党员信教治理工作汇报(共8篇)

第1篇:党员信教排查工作总结报告

       党员信教排查工作总结报告

       党员信教排查工作总结报告篇1 为扎实做好巡视整改工作,根据市委巡视整改工作领导小组要求,经研究,决定利用二个月左右时间,在全市开展党员信教问题专项整治行动。现制定如下方案。

       一、总体目标

       深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实省委巡视整改要求,坚持党要管党、全面从严治党,围绕省委巡视反馈的党员信教问题开展专项整治,切实加强马克思主义宗教观和党的纪律教育,教育转化一批存在信迷信、搞封建迷信活动和参教信教情况的党员,清退不符合党员资格条件的党员,进一步增强党员的党性观念和纪律意识,加强党员队伍先进性、纯洁性建设。

       二、组织机构

       成立专项整治行动领导小组,由市委有关领导担任组长,市委组织部、市委统战部、市宗教局分管负责同志任副组长。领导小组下设办公室,市委组织部分管负责同志任办公室主任,相关职能科室负责同志任办公室成员。

       三、方法步骤

       1.排查摸底(2022年7月15日—7月31日)。制定专项整治方案,对整治工作进行安排部署,明确任务、措施和时限要求,逐级夯实工作责任。按照党组织隶属关系,以党支部为单位,采取走访调查、交心谈心等方式,对党员信迷信、搞封建迷信活动和信仰宗教、参与宗教活动情况进行专项排查,全面摸清情况,建立台账,做到底数清、人头明。

       2.集中教育(2022年8月1日—8月10日)。结合“两学一做”学习教育常态化制度化,加强马克思主义无神论教育、党的基本知识和科学文化知识教育,严明党员违反规定信仰宗教和参与宗教活动就是违反党的纪律和规矩。开展“党员姓党不信教”专题讨论,开展党员不信教专项承诺活动。

       3.处置转化(2022年8月11日—8月31日)。坚持分类对待,稳妥开展处置。对于极少数参与煽动宗教狂热,反对党的路线方针政策,破坏国家统一和民族团结的,予以开除党籍;对于共产主义信念动摇,笃信宗教,或成为宗教职业者,经教育不改的,劝其退党,劝而不退的予以除名;对于共产主义信念动摇,热衷于组织或参加宗教活动,经过批评教育,有转变决心和实际表现,本人要求留在党内的,作限期改正处理,经过批评教育不改的,劝其退党;对于受宗教观念影响或迫于社会、家庭的压力,曾参加一般性宗教活动,但本人能够积极为党工作,服从党的纪律,并承诺今后不再信教及参加宗教活动的,对其进行耐心教育,帮助其在思想和行动上摆脱宗教的束缚。严格政策界限,把党员参教信教同参加一些传统的婚丧仪式和群众性节日活动区别开来,同少数民族和一些地方的风俗习惯区别开来,防止扩大化。

       4.建章立制(2022年9月1日—9月15日)。健全经常性的党性教育制度,把加强教育放在首位,通过组织生活会、上党课、看专题片、学习讨论等方式,加强党章、党的宗教政策等方面的学习教育,切实解决少数党员理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失和宗旨意识淡漠等思想认识问题。研究制定党内关怀帮扶实施办法,开展党内关爱活动,深入摸清信教党员特别是生活困难党员的基本情况,开展经常性走访,及时帮助困难党员解决实际困难。

       四、工作要求

       1.统一思想,提高认识。各地各单位要充分认识整治党员信教问题的重要性、必要性和严肃性,加强思想教育引导,增强抓实整治工作的思想自觉和行动自觉,坚决防止认识不到位、责任不落实、措施不具体等问题。

       2.统筹安排,定期调度。开展集中整治党员信教问题时间紧、任务重、要求高,各单位党委(党组)要统筹安排整治工作,有力有序推进,确保按时完成整治工作任务。领导小组办公室每个阶段开展一次专题调度,对前一阶段工作进行“回头看”,对重点难点或普遍性问题提出解决方案。

       3.把握政策,严肃纪律。整治党员信教问题政治性、政策性强,涉及面广、情况复杂。各地各单位要严格遵循党章和党内有关规定,认真研究运用党内有关法规文件,加强与国家法律法规的衔接,对把握不准的问题要及时请示,防止随意性、片面性。要严肃保密纪律,妥善保管相关文件资料,整治工作情况不向社会公布、不在网络发布,密切关注网络舆情,加强舆情监测和应对,防止负面炒作。

       篇2 为认真贯彻落实市委巡视整改工作动员部署会议精神,进一步加强干部作风建设,激发党员干部奋发有为的热情和干劲,为推进市委“456”总体部署提供坚强组织保证。经研究决定,利用半年左右的时间,在全市开展党员干部“不担当不作为”问题专项整治行动。现制定如下方案。

       一、总体要求

       以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,认真贯彻落实中央、省委关于激励干部担当作为有关文件精神,坚持目标导向和问题导向相结合,强化有力措施,着力解决一些党员干部不愿为、不会为、不快为、不敢为等突出问题,引导和推动党员干部增强担当作为的思想自觉和行动自觉,确保中央和省、市委各项决策部署落到实处。

       二、组织机构

       成立专项整治行动领导小组,由市委有关领导担任组长,市纪委有关常委、市委组织部有关副部长任副组长。领导小组下设办公室,市委组织部分管负责同志担任办公室主任。

       三、整治重点

       围绕经济发展、信访维稳、脱贫攻坚、重点工程建设等中心工作,深入推进党员干部“不担当不作为”问题专项整治行动。重点整治以下问题: 1.大局观念不强,热衷于“算小账”,对经济、信访、扶贫等部门工作该支持不支持,隔岸观火、事不关己。

       2.贯彻落实市委、市政府对经济发展、信访维稳、脱贫攻坚等重大工作部署不及时、不得力,打折扣、做选择,搞上有政策、下有对策。

       3.对重大项目、重点工作没有紧抓不放,一抓到底,项目攻坚无明显成效,进展缓慢,工作排名多次靠后。

       4.对领导批示交办事项不及时快速办理和落实。对职责范围内的工作和任务,不注重调查研究,照搬照抄,不想办法解决实际问题,不沟通工作信息,工作执行力不强。

       5.在岗位不在状态,不知责、不明责、不履责。工作应付了事、无所作为、牢骚满腹,习惯当评论家,背后搞小动作、干扰发展,影响干事创业氛围。

       6.遇事相互推诿扯皮,涉及跨部门的工作,该协调的不协调,该配合的不配合,没有全局观念和主动作为精神。

       7.服务意识淡薄,推进脱贫攻坚、服务企业发展、解决信访问题工作不实,对群众、企业合理诉求故意刁难、拖着不办,落实政策不到位,让企业和群众办事多跑路。

       8.工作中抱着“只要不出事、宁愿不做事”的心态,满足于“守好摊子,不出乱子”,回避矛盾问题,遇事推、拖、绕、躲。

       9.不注重学习,不求上进,出现“本领恐慌”“能力危机”,在抓经济发展、抓社会治理方面束手无策、一筹莫展。

       四、工作举措

       (一)认真开展自查。各县(市、区)、市直各部门要把发现问题贯穿专项整治始终,对照9个方面整治重点,结合“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育民主生活会和组织生活会,通过发放征求意见函、召开座谈会、深入开展谈心谈话、批评和自我批评等方式,全面查找领导班子及其成员在经济发展、信访维稳、脱贫攻坚、重点工程建设等中心工作中存在的担当作为方面的问题。各县(市、区)、市直各部门要将班子及其成员查摆的担当作为方面的问题进行梳理,形成问题清单,于8月上旬前报送专项整治行动领导小组办公室。

       (二)畅通举报渠道。市纪委机关、市委组织部利用当前干部信访举报平台,公布举报电话和邮箱,公布党员干部不担当不作为“负面清单”,畅通投诉举报渠道,提高投诉举报针对性。市纪委机关、市委组织部将收到的举报党员干部不担当不作为的问题,每周进行整理并移送专项整治行动领导小组办公室。专项整治行动领导小组办公室负责对举报的共性、个性问题进行分类,并向有关县(市、区)、市直有关部门进行交办。

       (三)加强督导反馈。充分利用当前经济发展督导、信访维稳督查机制,各督导组(工作组)、督察组、督核组将经济发展、信访维稳、脱贫攻坚等重点工作中,发现的涉及各县(市、区)、市直各部门不担当不作为的问题,反馈给专项整治行动领导小组办公室,统一由专项整治行动领导小组办公室分类交办有关县(市、区)和市直部门。

       (四)抓好整改落实。各县(市、区)、市直各部门要立行立改、即知即改,将自查的问题、举报交办的问题、专项督导反馈的问题,一并纳入整改范围,建立领导班子及其成员整改台账,列出整改清单,制定整改措施,明确整改时限,实行销号整改,确保问题逐一整改到位。各县(市、区)、市直各部门每周五下午下班前要将整改落实情况报送专项整治行动领导小组办公室。

       (五)查处典型案例。市委组织部、市纪委机关开展整改情况随机检查,对整改搞形式主义、官僚主义的单位和个人,进行公开通报,责令限期改正。市委组织部将发现、收集的党员干部不担当不作为的突出问题线索,进行分类梳理,涉及县(市、区)的,及时移交有关县(市、区)委;涉及市直部门的,与市纪委机关组成联合调查组,进行深入调查核实,对查实的不担当不作为问题严重、影响比较恶劣的党员干部,由市纪委进行问责,由市委组织部进行组织处理。各级纪检监察机关、组织部门要加大力度,坚决查处一批党员干部不担当不作为的典型案例。自8月份开始,各县(市、区)查处典型案例情况要于每月底前报送市专项整治行动领导小组办公室。

       五、相关要求

       (一)加强组织领导。开展党员干部“不担当不作为”问题专项整治行动,由市委组织部牵头实施。各地各单位要高度重视,切实履行党委(党组)主体责任和纪委监督责任,根据本地本单位实际,做好结合文章,加强统筹推进,确保专项整治行动稳步开展。

       (二)公开曝光反面典型。各地各单位要落实具体措施,强化群众监督、舆论监督、社会监督,公开曝光一批党员干部不担当不作为的反面典型,做到见人见事,切实发挥反面典型案例的警示教育作用。

       (三)强化先进典型宣传。市级层面选树一批改革创新、干事创业的先进典型,通过报纸、网站、电视台、公众号等媒体大力宣传推介。各地各单位要通过多种形式,在本地、本单位、本系统选树宣传一批干事创业的先进典型,进一步激励广大干部见贤思齐、奋发有为。

       (四)注重建章立制。各地各单位要将问题整改与完善制度结合起来,针对专项整治中暴露出的问题和薄弱环节,查缺补漏,在加强教育管理、严格考核奖惩、推进能上能下、鼓励担当作为等方面建立健全制度机制。篇3 各党(总)支部: 为扎实做好巡视整改工作,根据市委、县委巡视整改工作领导小组要求,经研究,决定利用二个月左右时间,在全镇开展党员信教问题专项整治行动。现制定如下方案: 一、总体目标

       深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真落实省委巡视整改要求,坚持党要管党、全面从严治党,围绕省委巡视反馈的党员信教问题开展专项整治,切实加强马克思主义宗教观和党的纪律教育,教育转化一批存在信迷信、搞封建迷信活动和参教信教情况的党员,清退不符合党员资格条件的党员,进一步增强党员的党性观念和纪律意识,加强党员队伍先进性、纯洁性建设。

       二、组织机构

       成立腊树镇党员信教问题专项整治行动领导小组,成员如下: 组长:潘xx 副组长:查xx、蒋xx 成员:刘xx 史xx 汪xx 刘xx 蔡xx 汪x 陈xx 叶xx 王xx 李xx 米x 叶xx 黄xx 汪xx 周xx 潘xx 产xx 钱xx 严xx 陈xx 甘 x 孙xx 领导小组下设办公室,刘xx同志任办公室主任,甘x同志任办公室副主任。

       三、方法步骤

       (一)排查摸底(2022年8月10日一8月31日)。制定专项整治方案,对整治工作进行安排部署,明确任务、措施和时限要求,逐级夯实工作责任。按照党组织隶属关系,以党支部为单位,采取走访调查、交心谈心等方式,对党员信迷信、搞封建迷信活动和信仰宗教、参与宗教活动情况进行专项排查,全面摸清情况,建立台账,做到底数清、情况明。

       (二)集中教育(2022年9月1日--9 10日)。结合“两学一做” 学习教育常态化制度化,加强马克思主义无神论教育、党的基本知识和科学文化知识教育,严明党员违反规定信仰宗教和参与宗教活动就是违反党的纪律和规矩。开展“党员姓党不信教”专题讨论,开展党员不信教专项承诺活动,全体党员签订承诺书。

       (三)处置转化(2022年9月10日一-9月20日)。坚持分类对待,稳妥开展处置。对于极少数参与煽动宗教狂热,反对党的路线方针政策,破坏国家统一和民族团结的,予以开除党籍;对于共产主义信念动摇,笃信宗教,或成为宗教职业者,经教育不改的,劝其退党,劝而不退的予以除名;对于共产主义信念动摇,热衷于组织或参加宗教活动,经过批评教育,有转变决心和实际表现,本人要求留在党内的,作限期改正处理,经过批评教育不改的,劝其退党;对于受宗教观念影响或迫于社会、不庭的压力,曾参加一般性宗教活动,但本人能够积极为党工作,服从党的纪律,并承诺今后不再信教及参加宗教活动的,对工进行耐心教育,帮助其在思想和行动上摆脱宗教的束缚。严格政策界限,把党员参教信教同参加一些传统的婚丧仪式和群众性节日活动区别开来,同少数民族和些地方的风俗习惯区别开来,防止扩大化。

       (四)建章立制(2022年9月20日-9月30日)。健全经常性的党性教育制度,把加强教育放在首位,通过组织生活会、上党课、看专题片、学习讨论等方式,加强党章、党的宗教政策等方面的学习教育,切实解决少数党员理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失和宗旨意识淡漠等思想认识问题。研究制定党内关怀帮扶实施办法,开展党内关爱活动,深入摸清信教党员科别是生活困难党员的基本情况,开展经常性走访,及时帮助团难党员解决实际困难。

       四、工作要求

       (一)统一思想,提高认识。各党(总)支部要充分认识整治党员信教问题的重要性、必要性和严肃性,加强思想教育引导,增强抓实整治工作的思想自觉和行动自觉,坚决防止认识不到位、责任不落实、措施不具体等问题。各党(总)支部书记为党员信教问题第一责任人,对发现有党员信教的,依法依纪予以严肃处理,同时,追究所在党(总)支部书记责任。(二)统筹安排,定期调度。开展集中整治党员信教问题时间紧、任务重、要求高,各党(总)支部要统筹安排整治工作,有力有序推进,确保按时完成整治工作任务。领导小组办公室每个阶段开展一次专题调度,对前一阶段工作进行“回头看”,对重点难点或普遍性问题提出解决方案。

       (三)把握政策,严肃纪律。整治党员信教问题政治性、政策性强,涉及面广、情况复杂。各党(总)支部要严格遵循党章和党内有关规定,认真研究运用党内有关法规文件,加强与国家法律法规的衔接,对把握不准的问题要及时请示,防止随意性、片面性。要严肃保密纪律,妥善保管相关文件资料、整治工情况不向社会公布、不在网络发布,密切关注网络舆情,加强舆情监测和应对,防止负面炒作。

第2篇:党员信教排查工作总结x

       根据《关于做好宗教工作整改任务落实的通知》要求,我局党支部扎实开展了此次专项整治活动。现就具体工作开展情况作如下汇报:

       一、召开动员会,进行自查自纠

       我局通过召开党员大会对党员信教问题进行动员,并开展认真细致的自查自纠,未发现有信仰宗教,参加宗教活动的现象。党员干部还集体签订了《党员不信教承诺书》。

       二、下一步打算

       在今后的工作中,以此次排查活动为契机,巩固活动成果,在吸收新党员上严格把关,在发展党员上注重全面考察和培养,坚决杜绝党员信仰宗教现象的发生。强化党员教育管理,加大宣传教育力度,把党员教育成为真正的无神论者和唯物论者,使党员干部自觉划清宗教教义和党的宗旨的界线,全心全意为人民服务。

第3篇:小金库治理工作汇报

       高台县2022年“小金库”治理工作情况汇报

       (二〇一〇年六月四日)

       根据会议安排,现将我县今年“小金库”治理工作进展情况及下一步工作打算汇报如下,不妥之处请各位领导、各位同仁批评指正。

       一、前一阶段工作情况

       (一)健全机构,组织领导到位

       一是领导到位。县委、县政府高度重视“小金库”治理工作,把此项工作上升到党风廉政建设的高度上来,县委政府分管领导专题听取县“小金库”治理办的工作汇报,并全面安排部署我区“小金库”治理工作,为我县扎实有效开展“小金库”治理工作提供了可靠的组织保证。二是机构组建到位。根据今年“小金库”治理工作要求,经县政府同意,县治理“小金库”领导小组增加县民政局等为成员单位,从纪检监察、财政、审计、民政等部门抽调干部充实领导小组办公室,做到了机构队伍健全、治理力度不减,为深入开展“小金库”治理工作提供了有力的组织保障。同时要求各乡镇、各部门充实 “小金库”治理领导机构成员,注重协调配合,健全工作机制,细化治理工作措施,完善工作程序,形成了有关部门各司其职、各尽其责、相互配合、齐抓共管的局面。三是部署到位。坚持定期召开工作人员 1

       碰头会,听取情况汇报,掌握工作进度,理顺工作思路,布置阶段性工作任务,保证各项工作有条不紊进行。

       (二)广泛发动,宣传教育到位

       县上专门组织召开各部门、单位负责人会议,广泛深入宣传党的十七届四中全会提出的要彻底治理“小金库”和中央纪委第四、第五次全会及国务院第三次廉政工作会议对进一步治理“小金库”的重要部署,进一步深化对开展“小金库”治理工作重要意义的认识,增强了工作的责任感和使命感。同时加强宣传教育,注重发挥公众监督举报作用,建立了举报登记和查处督办制度,严格执行信访工作保密制度,切实保护举报人的合法权益,着力营造工作氛围。由于宣传工作到位,群众认识到位,发动社会各界和群众参与治理“小金库”工作,努力营造对“小金库”人人喊打的治理声势,为开展“小金库”治理工作营造良好的社会氛围。上半年我县纪委受理查处群众匿名举报“小金库”案件1例,涉及“小金库”违纪金额49080.50元,收缴违纪资金2967元,对相关责任人1 人进行了行政记过和党内警告处分,在县内起到了较强的震慑作用。

       (三)突出重点,安排部署到位

       在组织收看了5月21全国“小金库”治理工作经验交流暨全省小金库治理电视电话会议后,领导高度重视,专门召开了县属各部门、各单位主要负责人会议,认真学习领会中央和省上的会议精神,全面安排部署我县2022年“小金库”治理工作。

       县“小金库”治理领导小组办公室及时制定下发了我县《关于进一步做好2022年“小金库”治理工作的意见》,明确提出今年继续在党政机关和事业单位开展治理工作外,还将延伸到社会团体和国有及国有控股企业,社会团体的小金库治理工作检查的重点是代行政府部门部分职能,特别是有行政性收费项目、有政府购买服务项目、政府资助项目或有财政拨款的社会团体,并深入开展调研,分析“小金库”问题的现状、成因、表现形式,形成了重点突出、目标明确、措施有力的治理方案。进一步明确了工作责任,强化了目标要求,为工作的顺利开展奠定了基础。

       (四)强化措施,监督检查到位

       在总结前一阶段工作的基础上,认真查找治理工作中存在的问题和不足,在彻底清理上下工夫,进一步强化工作措施,对全县党政机关、事业单位全面开展”小金库”治理工作“回头看”,再一次明确政策界限,坚持自查从宽、被查从严政策,顶风违纪先免职后处理的工作措施,要求于6月10日前上报“回头看”情况,确保“小金库”治理工作不走过场、不留死角,深化党政机关和事业单位“小金库”专项治理工作。财政、审计将“小金库”治理工作纳入了2022年财政监督检查和审计工作计划,结合各项检查审计工作,认真清理部门、单位可能存在的“小金库”,进一步推进“小金库”治理工作深入开展。对检查中发现的问题,要求依法予以严肃处理。在依法对单位违

       法违规问题作出行政处理处罚的同时,严格落实对相关责任人员特别是领导干部的党纪、政纪追究。对触犯刑律的依法移送司法机关查处;对检查中发现的其它违纪违法案件,按有关规定和程序办理。

       (五)注重预防,机制建设到位

       为了进一步加强非税收入征管,严格执行“收支两条线”制度,实行部门预算改革,扩大国库集中支付范围,加强国有资产管理和单位财务管理,强化日常管理和监督,依照省市《财政监督管理实施办法》,制定出台了《高台县财政监督管理实施办法》,进一步建立健全了财务监督管理制度;认真研究“小金库”发生的主客观原因,解决党政机关、事业单位经费不足等问题,积极探索建立预防产生“小金库”的长效机制;以“小金库”专项治理为契机,进一步提高行政事业单位收支管理水平,深入推进依法理财、依法行政和全县惩防体系建设,杜绝和减少各类资金使用的违规行为;努力形成党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的防治“小金库”领导体制和工作机制,促进全县经济社会健康、协调、可持续发展。

       二、下一步工作打算

       在今后的工作中,我县将严格按照中央、省、市的有关要求,一如既往地抓好“小金库”专项治理工作,继续扎实深入开展工作,着力做好以下几个方面工作:

       (一)广泛宣传,继续加强舆论引导工作

       认真制订“小金库”专项治理工作的整体宣传方案,利用报纸、电视、广播、网络等媒体,围绕不同治理阶段的宣传要求,深入开展宣传,扩大影响,一方面提高各级领导干部对治理“小金库”工作意义的认识,提高自我约束和防范意识,严格执行国家财经纪律。另一方面通过宣传,广泛发动群众参与治理工作,积极依靠群众举报和监督,推进“小金库”专项治理工作的长期顺利进行。

       (二)明确政策,继续鼓励自查自纠

       明确政策界限,继续坚持自查从宽、被查从严原则,增强治理单位的自觉性、主动性,鼓励自查、支持自查,对在规定时间内自查上报并按规定要求及时纠正的单位,不作纪律和组织处理。通过政策激励,典型案件的震慑,使各单位珍惜自查自纠的机会,认真开展自查自纠,切实把问题解决在自查自纠阶段。

       (三)加强督导,认真核查自查自纠及“回头看”情况。 对自查自纠“零申报”的部门和单位,县上派出检查组加强监督检查。对确属管理严格规范、没有“小金库”的,要总结经验,宣传推广。对因工作不认真、措施不落实而出现虚假“零申报”的,要通报批评,追究责任,责令限期整改。

       (四)强化措施,着力提高重点检查质量

       6月10日“回头看”工作完成后,从监察、审计、财政、民政、税务等部门继续抽调人员组成检查组,对部分行政事业

       单位、直管单位进行重点检查,确保彻底清理党政机关和事业单位存在的小金库,并按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、程序完备”的要求,做好处理纠正工作,确保重点检查达到预期效果。

       (五)认真调研,全面开展社会团体的“小金库”治理工作。 社会团体在组织领导、人员关系、经济往来、财务核算等方面,与党政机关和事业单位有着千丝万缕的联系,在对我县社会团体进行调查摸底的基础上,通过对社会团体“小金库”问题的现状、成因进行分析,明确治理政策,紧密结合党政机关和事业单位的治理工作,按照动员部署、自查自纠、重点检查和整改落实四个步骤,充分发挥业务主管单位的作用,坚持分类指导、突出重点的原则,全面开展社会团体“小金库”治理工作。通过专项治理,进一步完善社会团体与业务主管单位的关系,健全社会团体的管理制度和内控机制,促进社会团体健康发展。

第4篇:治理三乱工作汇报

       学校治理“三乱”工作汇报

       为规范办学行为,加大治理我校教师乱办班、乱补课、乱收费的工作力度,我校以“明确、落实、监督、严处”八字方针开展工作,具体做法如下:

       一、提高认识,明确目标。

       治理学校“三乱”,是切实减轻群众负担的一项重大措施,事关广大人民群众的切身利益,事关学校乃至全社会的稳定,也关系到教育事业的健康、持续发展。我们应充分、清醒的认识到,必须进一步统一思想,提高认识,严肃纪律,坚决贯彻教育局下发的各项规定,并按照市委市政府市教育局的统一部署,以纠正一切“三乱”行为为目标,克服“信心不足”的畏难情绪、厌战情绪,增强大局意识、责任意识,采取切实有效的措施,把治理学校“三乱”工作切实抓紧抓好,抓出成效,从而取信于民。

       二、加强管理,狠抓落实。

       加强“三乱”管理工作,制定防止学校“三乱”现象发生的措施,按照各级教育行政主管部门有关文件精神,我校治理“三乱”工作的总体要求是:综合治理、标本兼治、严格标准、强化监督、从严查处、狠抓落实。

       1、严格管理,制定措施。

       首先,成立学校治理“三乱”管理工作专门领导小组。校长杨振刚为我校治理“三乱”工作第一责任人,党委书记,政教副校长周凤

       和为第二责任人。哪一个环节在治理“三乱”中出了问题,学校将追究有关责任人的责任。全校各教职工都应在治理“三乱”活动中,严格执行上级有关规定。其次,制定《教师在假期乱办班、乱补课、乱收费的治理方案》及各种规章制度。坚决治理教师在校内外办班收费补课、接受社会办学单位或家长的聘请对中小学生进行补课或为他人提供学苗。

       2、加大宣传,堵住源头。

       我们做到“三个及时”:一是及时组织广大教师学习上级的文件精神,提高他们把握政策性法规的水平;二是及时检查监督,总结工作,防患于未然,将一切有可能发生的隐患扼制消灭;三是及时将媒体报导的个别学校出现的“三乱”问题所造成的后果和不良影响的案例告知教师,警钟长鸣。

       3、坚持原则,真抓真纠。

       我们做到“四个坚持”:一是坚持专项治理原则。我校制定《教师在假期乱办班、乱补课、乱收费的治理方案》,召开三次专项会议,传达市教育局相关文件,与教师签订责任状。二是坚持家长举报原则。对每班抽取三名学生进行调查,看教师是否有补课现象。并给全校家长下发教师乱补课、乱收费举报卡,要求家长监督举报。三是坚持长期治理原则。学校治理小组有计划、有目的、不定时地对学校教师进行明察暗访,并与个别教师座谈。杜绝问题出现,防患于未然。四是坚持坚决处理原则。一经发现问题坚决进行上报处理。

       三、强化监督,从严查处。

       我们建立学校治理“三乱”巡查制度,加强督导检查,设立学校举报电话,广泛接受社会监督。坚决把住关口,发现问题,及时纠正。对不听招呼、顶风违纪的乱收费、乱办班的个人,学校将从严查处,绝不姑息。哪个教师出现问题,坚决处理,是党员的汇报上级有关部门给予党纪处分。

       因我校思想明确,配合主动,动员深入,故成效显著。老师们对上级的这一举措也给予了大力支持,纷纷表示,一定遵照上级文件精神,将“治理‘三乱’”工作落到实处。我校教师至今没有出的“三乱”行为,在社会上产生了较好影响。

第5篇:工作汇报之河道治理汇报

       河道治理汇报材料

       【篇1:2022河道疏浚整治情况汇报】

       2022河道疏浚整治情况汇报

       一、基本情况 2022年至2022年度,我镇有196条三、四级河道疏浚整治任务,其中三级河8条、四级河188条。按照镇党委、政府制订的三年河道整治计划,2022年需完成三级河3条、四级河50条。到目前为此,三条河已完成城南中心河,长1.94公里,土方4.1万m3;石桥中心河,长2.25公里,土方4.73万m3;在建的西八里港河,长

       4.8公里,土方12.5万m3,工程将于本月底完工。四级河已完成100条,在建18条,三年任务两年完成。二、主要做法 1.宣传发动 形成氛围 齐心协力搞整治

       实施河道整治工作是一项全局性工作,责任大、任务重,离不开全民参与。因此,搞好河道整治工作的宣传发动工作显得尤为重要。我们根据上级要求,在认真学习有关河道整治工作文件精神的基础上,动员各村利用广播、标语、宣传栏、公开信等各种形式进行广泛宣传,重点宣传河道整治工作的意义、目标及要求。通过深入发动,做到家喻户晓,人人皆知,取得群众的理解和支持。2.领导重视 组织建全 求真务实抓整治 宣传发动是基础,领导重视是关键。在河道整治工作中,我们镇党委、政府充分认识到加强领导工作是决定河道整治工作能否推进的关键。一是组织健全,一把手亲自抓。镇领导,在统一认识的基础上,建立了以书记挂帅,镇长任组长,分管副书记、副镇长任副组长的河道整治工作领导组,成员由各村书记及镇属事业单位及部门负责人组成,下设河道整治办公室,具体部署和组织河道整治工作开展。二是文件跟上,分解任务。镇党委、政府联合发文出台了《实施河道整治工作的通知》及《河道整治工作考核办法》,把全镇境内的四级河整治任务分解落实到各村,并明确年目标任务,确保河道整治工作扎实、有序、顺利开展。3.制定计划 措施跟上 真抓实干促整治 实施河道整治工作离不开资金做保证。实施前,镇组织水利站专业人员开展调查摸底,对每条河道按所属行政村(居)、河名、总长度、淤积土方量、造价等进行了可行性论证,拿出了实施计划。据统计,我镇近三年内需疏浚三级河道8条,全长25.24公里,清淤积土方58.6万立方米;四级河道188条,总长度154.5公里,清淤积土方118.9万立方米,共需疏浚经费776.64万元。由于村经济实力相对薄弱,资金困难,针对这一情况,我们把三级河整治划镇统筹组织实施,四级河整治由受益村组织实施,镇采取“以奖代补”的办法,按2元/方土进行补助。根据测算,镇2022年将拿出280多万元贴补资金用于村级四级河道整治,不足部分村通过“一事一议”。筹资筹劳弥补缺口,有条件的村对淤土实现了“一土多用”,优先安排农村公路建设、节水工程填土,制造砖瓦等,如张八里村、新庄村等,降低了工程成本。方庄村、平明村、建设村等通过填废沟呆塘,增加了土地面积、抬高了低凹农田。为了切实推进河道整治工作,我们做了以下几方面工作:——是分解任务到位 以点带面推进。我镇按三年实施计划和市交任务,今年需完成50条四级河道整治任务,完成总长度51.33公里。在各村受领任务后,镇选择了2个村为河道整治试点村,通过召开现场会的形式指导和推进全镇四级河道整治工作,使之在全镇范围内迅速掀起高潮。——是全程跟踪服务 确保整治效果。我们根据我镇四级河现状,确定整治标准为“三清一建一改善”,即清淤泥、清杂草、清垃圾,建立长效管理制度和队伍,采取扎实有效措施改善水质。为了达到要求,镇河道整治办公室组织技术人员划片包干分赴各村,做好施工前的淤积土方实测、施工中的技术指导、施工后的工程验收。镇河道整治办公室做到挂图作战,全程跟踪每个村的河道整治工作完成的时间、进度,掌握工程量、整治效果等。——是实行奖惩机制 富有成效开展。镇除了实行“以奖代补”,对当年验收合格的四级河道所属村将给予0.5—1万元不等的奖励。同时,为确保全镇河道整治的顺利实施,还邀请镇人大检查指导工程的实施,并设立了举报电话,接受群众监督,确保河道整治工作富有成效开展。三、下步打算 实施河道整治

       工作是一项长效性的工作,其脏乱的根源一是污染,二是无人管理。我们认为治标也得治本,建立一支长效管理组织和队伍,完善管理制度,才能确保整治的成果。对此,我们下一步将从一手抓整治、一手抓管理上做文章,改变“重建轻管”的工作方法。整治是硬指标,管理是轻指标。为了河道长治久洁,我们将通过完善管理机制、激励机制、考核机制,确保责任到位、投入到位、工作到位,务求管理实效,营造良好的整治环境、社会环境、管理环境。

       【篇2:关于河道综合治理整治工作的汇报】

       2022年度陇县河道管理先进集体申报材料 今年,我县河道管理工作,在水利局的正确领导下,在省、市、县主管部门的关怀支持下,认真贯彻落实“中央一号文件”和全国水利工作会议精神为契机,以党的十七届六中全会精神为指针,以整治河道“五乱”行为、保障人民生命和财产安全、营造河道两岸人水和谐的人居环境、促进经济发展为根本目的。强化监督职能,规范采砂秩序,采取边宣传、边整顿、边清理的办法,使我县河道采砂及管理工作逐步走上规范化、法制化轨道,发挥了应有的社会、经济、生态效益,圆满完成了上级交给的各项工作任务。

       一、加强领导,落实责任

       为进一步加强河道采砂管理,保障河道防洪安全,根据《陕西省河道采砂管理办法》的有关规定,落实了河道采砂管理责任制。按照管理权限,逐河流、河段落实了行政首长责任制和具体责任人负责制。县长为河道采砂防汛第一责任人,主管副县长为主要责任人,水利局长、河道管理负责人为技术负责人,河道采砂承包人为直接责任人,并成立了陇县河道采砂管理秩序专项整治领导小组,县长任组长,主管副县长、水利局长、公安局长任副组长、水利局、公安局、各有关乡镇及县水管站、水政监察大队为成员单位,领导小组办公室设在水利局,水政监察大队负责专项整治的具体工作,各有关部门和乡、镇按职能职责和地域分段包干负责,加强巡查监督,城区河段一周一次检查,重点河段一周两至三次检查,加大对河道管理力度,发现问题及时解决,清除了河道行洪的障碍,确保了河道行洪安全。

       二、深入开展水法规宣传,提高全民水法制意识 为了树立全民水法制意识,提高全民水法制文明水平,做到依法治河。我们把《水法》、《防洪法》、《河道管理条例》、《行政许可法》、《陕西省河道采砂管理办法》等法律、法规作为宣传教育的主要内容,在城区街道设立 宣传点15场次,悬挂宣传横幅16条次,组织宣传车下乡巡回宣传6天12个乡镇,在电视台播放了“人、水、法”电视系列剧,播放宣传口号300多条次,制作采砂禁令标志26处,刷写大幅标语30幅,张贴标语1000多条,再次印发放县政府《陇县河道管理实施办法》60份。同时以河道管理案例为教材年内对今年采砂承包人进行了两期集中学习培训,真正从思想上对各类违法行为进行现身说法的整顿教育,解答群众提出的问题咨询60次。宣传引导群众一切按水法规办事,提高全民遵纪守法的自觉性。

       三、坚持采砂许可制度,规范河道管理秩序

       按照国家的有关法律法规依法对河道管理范围内的砂石、土料等国家资源实施管理,任何进入河道管理范围内进行采砂等作业的单位和个人,首先必须自觉履行河道采砂许可审批程序。2022年,我们将千河、北河等主要河流按地域

       特征及砂石储量情况划分成便于管理的承包段在县电视台公告,进行公开竞争承包,各采砂申请单位和个人分别提交了开采计划申请,我队严格按河道采砂、防洪等规定要求审核,报水利局批准。对两户以上申请承包同一采砂标段的,由水利局、县纪检委、监察局、公证处、检察院 参加进行组织公开竟卖,中买人为该标段采砂承包人。经过公开竞争,确定出河道采砂管理承包户22户,机械采沙场15户,零星采砂7户,全年共征收河道砂石资源费30.9万元。对涉河采砂和建设单位进行防汛安全法律知识培训,加强汛期河道巡查。对于存在安全隐患的采砂场和建设单位下发了整改通知,监督整改,及时消除了安全隐患,保证了河道防汛及人民生命财产安全。使广大人民群众对河道采砂管理的必要性、管理法规和有关政策有所了解,争取社会各界对河道采砂管理工作理解支持,营造良好的河道管理秩序

       四、加大水政执法力度,严厉查处河道违法案件

       今年对我们河道管理工作来说仍是充满挑战的一年,由于重点建设项目在河道大量取砂,和个别砂场的乱挖乱采,导致河床下切,加之今年汛情频发河道安全管理任务倍增,而且群众上访事件时有发生,针对存在的问题,我们加大巡查力度,及时制止河道 “五乱”等违法行为。今年市政府先后安排两次对河道专项执法整治活动,由县政府组织牵头,水利局、公安局、电力局、土地局及有关乡镇,对河

       道进行安全检查。全年共查处涉河水事违法案件5起,办理“两案”3件,处理群众上访事件3起,调处各类涉河水事纠纷7起,治理整改采砂场2户,查处超范围、超深度开采砂石行为10起,封堵上堤路3处,覆平河道砂坑砂丘25处

       6.12万多立方米,清运河道垃圾10处3000多立方米,清除河道管理范围内堆放的砂石弃料47000多立方米,年内受理河道采砂及审查河道管理范围内建设项目行政许可申请30件。在汛期来临之前对各采砂场主要负责人进行了集中培训学习,向各乡镇及采砂场点下发了《关于汛期禁止采砂的通知》,并要求各采砂(点)场制作《汛期河道安全警示》张贴在醒目地方和砂场汛期加强值班。水利局长在电视台作了“加强汛期河道采砂管理、确保河道安全渡汛”的电视讲话。进入主汛期前联合公安局、教育体育局向全县近4万名中小学校及幼儿园学生印发了《河道安全防汛警示卡》。加强汛期河道巡查,对巡查中发现存在安全隐患的采砂场和建设单位下发了整改通知,监督整改,及时消除了安全隐患,保证了河道防汛及人民生命财产安全。按照省、市要求6月1日至9月30日为河道砂石禁采期,严禁从事河道采砂活动,对拒不执行汛期禁止采砂令的个别砂场,实行了行政处理,遏制了违法行为,教育了群众。在千河、北河重点河段刷写了采砂禁令标志20处,在砂场设立了采砂管理职责、范围、公示牌,接受社会的公开监督。

       我们将在今后的工作中,继续按照“依法管理,以改革促发展,以创新求进步,强化监督检查,深化资源管理”的工作思路,以“中央一号文件”和 “十七届六中、七中全会”精神和“三个代表”重要思想为指导。全面贯彻落实全国水利工作会议精神为契机狠抓执法管理,促进河道综合管理工作上新台阶。

       【篇3:水利工程汇报材料】

       水利工程汇报材料

       一、凝心聚力,真抓实干,今年以来水利工作取得明显成效

       (一)水利工程建设实现新突破。今年

       全县已完成水利投资2.6539亿元,同比增长33%。一是完工项目明显增多,已完成113个水利项目,特别是县城防洪工程的竣工,在抵御莫拉克台风期间有效发挥了抵御外江潮水的作用,内外江水位差最高达1.6米;加固山塘水库除险44座,占年度计划的129.41%;新建和改建饮用水工程68处,解决农村饮水不安全人口5.17万人,超市定目标一倍多。二是在建项目加快推进,完成投资1.92亿元,其中桥下西溪二期防洪工程完成1300万元,占年度计划的108.33%,明年汛前能顺利完工;西向供水工程应急水管工程有望年底完成,解决桥头镇应急供水问题;楠溪江供水工程提前90天基本完成拦河闸左岸一期工程,进入二期施工。三是重大项目前期工作加快推进,永嘉排涝应急工程、瓯北三江片标准堤塘、乌牛新闸和桥下西溪三期防洪工程明年可全部开工建设。

       (二)防汛防台工作获得新成效。一是预案完善到位,在及时完善县、乡镇、村三级预案的基础上,针对地质灾害、屋顶山塘下游村居安全、道路受淹后的警示和管制、城镇淹水后车辆停放调度和引导等重点和薄弱环节,修编完善了专门的工作预案,实行一点一方案、每点有人员,并发出整改意见55份,拆除涉河违法违章建筑1.2万平方米。二是基层防汛防台体系建设到位,落实500万元专项经费,38个乡镇指挥机构全部挂牌成立,实现队伍、预案、制度三落实。排查维修941个避灾场所,实现乡乡(镇)有避灾中心、村村有避灾点的目标。加快县、乡镇会商视频系统建设前期工作,有望年底完成。三是防御抗击措施到位,莫拉克台风抗击战取得全面胜利,8月5-10日共召集专家会商23次,及时转移群众52022人、回港避风船只523艘,第一时间划拨救灾资金1655.4万元,实现人员零伤亡。

       (三)水利管理工作取得新进展。我县现有的739座山塘水库,年代久远,普遍老化。我县强化安全管理措施,一是率全省之先创新出台水库、屋顶山塘巡查管理制度,建立专职管理机构,落实专职巡查管理人员205名。二是率全市之先创新建成重要山塘水库管理房143座,破解了巡查管理员24小时驻库巡查难题。三是率全市之先创新实行安全管理牌制度,对全县水库重要山塘统一发放管理制度牌780个,进一步规范和指导水库山塘长效管理工作。今年以来,永嘉水利工作取得了一定的成效,但客观上也还存在着一些薄弱环节:一是基础设施建设底子薄、基础差,难以在短期内得到全面改善;二是永嘉作为一个欠发达县,财力有限,尽管在水利建设方面的财政投入逐年增加,但与现实需求仍有一定的差距,经费问题仍然是制约水利事业快速发展的重要因素之一;三是永嘉县域面积广、水域面积广,水利工程建设项目点多面广,工程实施、管理和面上统筹难度较大。

       二、理清思路,克难攻坚,全力抓好今冬及明年水利工作

       今冬明春及xx年我县的水利工作,将牢固树立安全水利、民生水利、资源水利的发展理念,突出安全、民生、管理三大重点,加大投入,真抓实干,着力解决群众最关心、最直接、最现实的水利问题。具体是抓好以下四方面工作:

       (一)加快骨干水利工程建设,切实提高防灾减灾能力。启动水利十二五规划编制工作,以强塘工程和515防洪保安工程为抓手,以解决县城内涝难题为重点,全面提升瓯江北岸和楠溪江两岸防洪减灾能力。

       1、切实加快重点骨干防洪排涝工程建设。加快永嘉县排涝应急工程前期工作,力争xx年上半年开工建设;强化515工程建设,完成瓯北西段标准堤工程年度投资1.25亿元,完成桥下西溪二期防洪堤、菇溪河道治理一期工程;加快乌牛新闸、瓯北三江片标准堤塘工程前期工作,确保xx年开工建设。2、全面推进山塘水库除险加固工作。着力破解政策处理、炸药审批和资金筹措难题,强化技术指导服务和质量安全管理。力争在xx年完成三条龙等5座水库保安工程和23座山塘除险加固,争取开工建设岩头龙潭坑等3座水库保安工程,完成大若岩岙底坑等6座水库竣工验收。

       3、认真落实各项防汛防台抗旱工作。完善基层防汛防台体系,更加突出山洪灾害防御工作,修定35条小流域防洪避险规划和227个地质灾害点应急预案。全面落实防汛工作行政首长负责制,建立集登记、整改、反馈、通报于一体的防汛排查长效机制,将乡镇防汛工作责任制列入县委、县政府年度考核目标责任。提高防灾监测预警能力,完善防汛会商系统,加强10个全球眼实时监控点、20个水文雨量站自动测报点、55个山洪灾害防御预警雨量遥测点、26个水库水雨情遥测点的建设维护。

       (二)全力推进民生水利建设,改善群众生产生活条件。继续将农民饮用水工程列为为民办实事项目,确保经费投入不少于2500万元,全年解决农村饮水不安全人口5万人以上。确保完成西向供水、桥头洛溪等供水工程,楠溪江供水工程完成投资1.2亿元。强化工程运行管理,加强饮水水源保护工作,修编完善应急预案,形成快速有效的预警和应急救援机制。

       (三)夯实农业基础设施,掀起冬修水利高潮。一是继续抓好水毁水利工程修复工作,全力修复涉及35个乡镇151个村152处重点水毁水利工程。二是扎实推进农田水利基本建设,完成土石方240万方、衬砌渠道7公里、万里清水河道10公里、治理水土流失面积20平方公里。三是强化政策支持引导,充分发挥政府投入主渠道作用,投入水利专项经费不少于4600万。制订优惠政策,引导民间资本、工商资本和外资投入水利建设,积极探索水利建设市场化运作模式。并通过政策引导、资金支持、民主议事和技术服务等方式,充分调动农民投资投劳的积极性。

       (四)健全落实规章制度,提高水利管理水平。一是加强水政审批执法工作,以两集中、两到位活动为契机,调整水利局内设机构,设立行政审批服务科,完善水行政审批工作。二是加强水利工程建设监督管理,以安全生产隐患排查、水利建设攻坚年活动为主载体,以水利工程建设领域突出问题专项治理为重点,实行重大工程、县级项目和一般村级项目的分级管理责任制,实行工程质量、建设进度和经费使用定期通报制度。三是加强水利工程运行管理,建立健全山塘水库、水闸堤防和饮用水工程管理机构,全面落实水库山塘、堤防水闸和小水电等水利工程的安全生产巡查管理责任制,保障安全运行。

       三、科学规划,全面统筹,积极谋划今后五年水利工作

       今后五年是我县水利建设的集中攻坚时期,也是扭转我县水利基础设施落后局面的关键时期。总体目标是:全面治理瓯江北岸和楠溪江、西溪、菇溪流域,防洪标准提升到50年一遇和20年一遇;重点解决县城防洪排涝难题,提升防洪排涝标准至20年一遇;推进农民饮用水工程,全面解决饮水安全问题;规范制度建设,提升水利管理水平。具体做好以下三方面工作:

       第一,突出民生保障,做到水利建设与生态保护相结合。加快编制实施十二五水利规划,我们准备具体安排实施类、争取实施类和预备探讨类三大类24个项目,规划总投资141.891亿元。其中,实施类20项,规划投资39.541亿元;争取实施类2项,规划投资26.1亿元;预备探讨类2项,规划投资76.25亿元。

       一是抓好骨干水利工程建设。破解我县城镇、乡村特别是县城内涝难题,确保xx年开工建设永嘉县排涝应急工程,2022年完工。加快楠溪江上游骨干水利工程前期,特别是南岸水库前期工作,十二五期末前开工,三年完工。同时,积极做好大亨抽水蓄能电站、楠溪江河口大闸前期工作。

       二是抓好小流域治理和堤防水闸加固。以改善河道生态环境和提高河道行洪能力为目标,以村庄整治工作为结合点和切入点,确保2022年完成瓯北西段标准堤工程,加快瓯北三江片标

       准堤工程前期工作,争取xx年开工,2022年完工,提高防洪标准至50年一遇;扎实推进西溪、菇溪河道治理,分别于2022年和2022年前将防洪标准提高至20年一遇;2022年完成乌牛新闸工程、提升排涝标准至20年一遇,挡潮标准至50年一遇;完成小流域治理7.27公里。

       三是抓好病险山塘水库除险加固。优先实施直接威胁村庄人员安全的屋顶病险山塘水库除险加固,2022年前完成外坦水库、大坦水库等9座千库保安工程,xx至2022年,整治山塘61座(其中xx年12座、2022年14座、2022年12座、2022年13座、2022年10座)。全面治理145座已发现的病险水库山塘。

       四是抓好农民饮用水工程建设。根据《xx-2022年永嘉县农村饮水安全规划》,围绕2022年前全面解决全县剩余的25.36万农村饮水不安全人口的目标,大力实施农民饮用水工程,并确保xx年完成楠溪江供水工程,2022年开工建设枫林镇自来水厂,2022年完工。

       五是抓好水土保持工作。以创建生态县为目标,以强化开发建设项目水土保持监督管理和加快水土保持工程建设为手段,加快水土保持工作步伐。全面推行建设项目编报水保方案及落实水保三同时制度。突出抓好水云溪、古庙溪等6项水土保持重点工程建设,治理水土流失面积75平方公里。

       第二,强化非工程措施,做到防洪减灾与社会发展相结合将防洪减灾工程作为经济社会发展的基础工程,强化基层防汛防台体系建设,突出山洪灾害防御工作,狠抓与河争地现象治理,逐步建成以监测、预警、预案、避灾安置等非工程措施为主的小流域防洪避险体系。一是强化防汛宣传,提高全民防灾减灾意识和能力,每年安排不少于20万元宣传经费,以电视、报刊和网络、短信为主载体,以现场会、预案演练为辅助手段,强化防御常识、责任意识和安全意识。二是严把各类规划修编关,严格落实各类规划服从水利防洪避险规划,防止建设侵占河道,注重给洪水出路。三是突出村级防汛体系建设完善,做到38个乡镇906个村,每乡每村有会商视频。进一步细化完善906个村级预案和重点部位应急预案,使预案真正具有科学性和可操作性,成为防汛抗台中具有指导性意义的文件。

       第三,坚持规范监管,做到依法治水和科学管水相结合。强化执法,规范管理,不断完善水利规划体系,加强水资源的统一管理。一是加强山塘水库管理。进一步完善《永嘉县水库、屋顶山塘巡查员工作管理办法(试行)》,切实落实一人一库一塘管理责任制,确保山塘水库安全运行。二是加强水行政执法。加强水资源管理,强化对楠溪江河道的管理,修编完善《楠溪江流域规划》、《永嘉县楠溪江流域疏浚暂行规定》,严格涉河建设项目审批,进一步加大对涉水违法违章建筑的拆除力度,坚决打击违法疏浚和采砂活动,进一步规范疏浚、采砂行为确保河道行洪畅通。三是加强工程质量安全管理。进一步加强对在建水利工程质量监管和招标投标监管工作,加大水利建设市场监管力度,强化质量缺陷整改,确保工程质量。突出抓好强塘工程、515防洪保安生命线工程、新增中央投资水利项目、农民饮用水工程、病险山塘水库除险加固工程、水毁工程以及部分河道治理、采砂(疏浚)等工程的各项安全措施、责任制度落实。九里区xx年水利前期工作汇报材料自xx年11月份扩大内需县(市)、区水利局长会议以后,我区的水利建设继续实行巩固、改造、发展的方针,坚持保安全、保重点、保效益的原则,以区内重点河道的整治为重点,突出抓好农业水利设施的维修加固,进一步完善农田水利基础设施,推进体制机制创新,强化工程建设管理,提高农业综合生产能力和城乡防汛抗旱总体水平,为促进粮食增产、农业增效和农民增收,推动社会主义新农村建设打下坚实的基础。我区把水利建设当作为民办实事的大事狠抓落实,通过深入学习实践科学发展观的学习,进一步稳定了思想,拓宽了思路,全面部署早动员,突出主题抓重点,千方百计攻难点,想法设法,积极争取项目,制定规划,为更好的落实我区的水利工作打好基础。前期我们主要做 了以下几点工作:一、积极做好项目竞争立项工作拾屯河于1958年开挖,1989年疏浚。从九里区西北部废黄河堰下顺堤河起至运河止,全长12.6km,流域面积32.6km2,控制面积农田3.5万亩,是九里区主要的灌排水河道。随着九里湖湿地公园的建设,拾屯河又成为九里湖的重要补、排水河道。在市水利局的悉心指导和帮助下,xx年实施了拾屯河一期建筑物工程,投资1000余万元。工程内容为:新建九里湖闸、老牛河闸;加固拾屯闸、周屯闸、八号闸;改建刘楼闸;刘楼翻水站更新改造,目前工程都已通过了验收。该工程的实施,不仅解决为九里湖湿地及景观建设提供了良好的水环境,而且也解决了九里湖生态环境用水问题,为下步的水利实施工作打下了良好基础。由于拾屯河年久失修,淤积严重,造成了中间高两头低的特殊地貌,对九里区的灌溉、排涝造成很大的影响;农田灌溉用水时期,水位高则西部上游塌陷区受淹,水位低则东部下游用不上水;汛期排水时期,西部上游低洼地区积水很难排出,造成大面积居民区、开发区和农田受淹。为了使拾屯河更好的发挥作用,我区拟对拾屯河进行清淤整治,提高拾屯河防洪标准,增强我区汛期排灌能力,同时为九里湖的景观水位、水质提供保障。为此我们请设计部门专门做了《拾屯河治理一期工程项目建议书》,多次到省、市水利部门协调争取项目。4月8日,市水利局杨局长带领市局有关专家到拾屯河现场办公,查看了整个拾屯河的现状,就拾屯河清淤治理的前期工作做了详细的部署。目前拾屯河清淤治理工程初步设计方案已报市水利局及省水利厅。二、积极配合市局规计处做好中小河流项目规划工作我国中小河流治理存在防洪基础设施薄弱、河道淤积萎缩严重、缺乏规划指导、治理投入不足等突出问题,编制重点地区中小河流治理规划,并在规划指导下加快重点中小河流治理,对保障重要城镇和粮食基地的防洪安全,推进城乡统筹发展和社会主义新农村建设具有十分重要的意义。按照社会主义新农村建设的要求,针对重点地区中小河流治理存在的突出问题,加快推进近期治理项目的前期工作,及时配合市水利局规计处做好中小河流项目规划申报工作,进行基础资料的填报,并随同规计处到省厅参加中小河流工程量及框算表编制会议,按照要求修改报表内容以符合淮委对项目的要求,为积极争取项目做好前期工作。三、积极配合设计院做好南水北调配套工程规划工作加快推进南水北调江苏段配套工程规划,是落实国家发改委、水利部和国务院南水北调办公室的工作部署,保证南水北调工程按期发挥整体效益的迫切需要。为了保证南水北调工程及时发挥整体效益,配套工程需与主体工程同步建成。我处按照规划编制的统一要求,明确分工,落实责任,进行各项基础资料的采集工作,力求做到资料的详实,根据我区实际及现有各种规划成果认真做好南水北调配套工程规划工作。在国家扩大内需的政策下,加快民生工程、基础设施、生态环境建设方面的投资较大,我们要抓住国家扩大内需的大好机遇。一是抓规划找项目。迅速行动起来,集中时间,集中精力,集中人力,集中财力,围绕国家和省、市水利投资导向,扎实做好项目前期工作。同时要高度注重工作汇报和项目衔接工作,要及时的了解省、市水利部门项目的安排,始终做到汇报及时,沟通到位,协调有力,提高项目申报的成功率。二是抓项目前期工作推进。再好的项目,没有扎实的前期工作,项目进不了国家和省的规划。所以前期工作要突出创新和快速,要集中技术力量做好重点项目的规划、可研和初设等工作,提高项目的可行性。总之,在今后的工作中我们要把握好方向、突出重点,各司其职、密切配合,集中精力打好水利扩大内需攻坚战,为改善我区的水环境提供工程保障,为我区水利事业的发展再上新台阶。

第6篇:工作汇报之社区治理汇报

       社区治理汇报材料

       【篇1:xx社区特色工作汇报材料】

       创新管理模式 提升服务水平

       ——xx社区阵地建设及特色工作情况汇报

       xx社区按照自治区“8337”发展思路及xxx工作发展思路的要求,根据城市管理重心下移的趋势,紧紧抓住承担市、区两级社会管理创新工作试点任务的契机,积极探索创新新形势下的社区管理和服务方式,构建了“基层组织牵头、自治组织负责、网格化管理、社会化服务”的社区管理服务格局。一、创新管理服务模式,推进社区党组织建设

       (一)“四四六”模式,加强社区管理服务。社区针对流动人口多,保障房新迁入居民多、弱势群体多、矛盾隐患多、迫切需要提升社区管理服务能力的“四多一迫切”的实际情况,提出了“四四六”管理服务模式,即构建社区党支部、居委会、群众

       工作室、一站式服务大厅“四位一体”的社区组织构架;运行基层党组织管理服务网络、社区网格化管理服务网络、居民自治组织自我管理服务网络、社会化便民利民服务网络“四网并行”的社区管理服务机制;形成群众权益维护体系、流动人口和特殊人群流动管理体系、信息网络服务管理体系、思想道德建设体系、群众自治自律管理体系、群众工作社会评价体系的“六大管理服务体系”。

       (二)发动群众参与,强化服务网络建设。为更好地发动居民参与社区管理服务工作,提高居民群众的组织化程度,社区党支部组建各类社会组织和志愿者服务队伍,促进居民自我管理、自我教育、自我服务。进一步完善社区党员代表大会、居民代表大会、居民议事小组工作制度,使居民群众积极参与社区各项重大事务,形成了居民自治组织常态化工作格局。帮助新建住宅小区组建业主委员会,在辖区社会服务机构和个体工商户中组织了幼儿教育、学生托管、餐饮服务等4个行业协会,充分发挥协会的自我管理和自我提高作用,使其成为社会管理和服务的一份子。采取区域型、特色型、兴趣爱好型的形式,组建了社区文体协会、棋牌协会、陶笛协会、秧歌协会等5个群众文化团体,赋予其组织文化活动、管理文化队伍、倡导文明新风等职责。建立10个便民服务网点,提供诚信便民服务。

       (三)延时上下班,和居民“零距离”。社区深化便民服务,实行网格管理员在社区轮流延时上下班制,正常工作日轮流提前一小时上班、延后一小时下班,为居民办理各项业务,从2022年10月实行延时上下班制以来,社区八小时外共接待办事居民300余人次。延时工作制既解决了社区居民特别是上班族、外来务工

       人员到社区办事不方便的问题,又能有效提高社区服务工作水平,体现“居民事无小事”的工作理念。

       二、实行网格管理,整合服务项目

       (一)创新网格管理模式,实现精细化服务。作为试点社区,华苑社区经过自上而下反反复复的摸索和实践,最终形成了网格化管理“一二三四”服务模式:“一”是通过网格管理实现小网格、大服务、让居民满意一个核心目标;“二”是坚持服务全覆盖、零距离、高效率和社区主导、居民参与两个原则;“三”是通过网格化管理做到知民情、解民愿、保民安三个到位;“四”是通过构建四级网格(社区、小组、地片、楼栋)、建设四员队伍(网管员、信息员、联络员、民情员)、设置四室(社会管理服务站、群众工作室、居民服务厅、社区警务室)、搭建四个平台(社区综合服务平台、数字化信息管理平台、党员志愿者服务平台、社区文化活动平台),形成全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底、责任到人的管理网格运行机制。目前,社区建立一级小组网格5个、二级地片网格12个、三级楼栋网格32个,本着“矛盾不上交、矛盾不出社区”的原则,借助网格化管理,通过下沉到网格的人员来第一时间发现问题,第一时间化解矛盾,对于一时解决不了的问题,逐级上报到区社管办,并根据办理情况及时反馈给居民,逐步实现了服务的精细化。

       同时,将社区内的市场、学校、医院、单位、个体营业店等归入基础网格,建立“人、地、物、情、事、组织”六要素信息库。社区网格管理实行定人、定岗、定责、定奖惩的网格化综合管理新模式,做到社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责。

       (二)“六个一”方式,细化网格服务。华苑社区采取“六个一”方式,切切实实为网格内群众解决日常生产与生活中的困难与问题,实现小网格服务大民生。“一户”:对辖区5494户居民进行入户调查,确保不落一户、不漏一人。“一档”:通过走访入户,对党员、居民个人信息、家庭信息以及需求信息一一建档。“一卡”:印制下发便民联系卡,公开社区网管员姓名、职务、联系方式及生活常用电话,方便服务居民。印制发放“邻情关照卡”,搭建居民自治管理平台。“一箱”:设置民情意见箱,定期开箱取信,及时做好登记梳理落实工作。“一线”:开通民情服务热线电话,确保第一时间解决居民反映的各类问题。“一会”:定期召开民情分析会,听取社区居民的意见和建设,对能够当场解决的进行当场解决,对一时无法解决的,给予合理解释。

       三、强化阵地作用,发挥党员示范

       (一)建好阵地,加强学习。社区将市民抒怀堂、党员励志堂、居民大讲堂、文体娱乐室、党团活动室、书画室、图书室等10余个活动室全部向党员、居民开放,使党员开会学习有阵地,居民娱乐活动有场所。并利用电子屏、广播室、社区报、宣传橱窗、廉政文化长廊、小区电子屏等宣传舆论阵地,宣传社区党组织建设工作。社区还重视发挥社区党校、社区团校以及居民大讲堂作用,聘请党校教师、离退休教育工作者、法律工作者、老干部、老党员等为社区党员居民宣传、讲解党的理论知识;同时,注重发挥共建单位资源优势,共建共享,结合理论学习,开展党建活动日、爱国主义教育等主题教育,学习报告会、学习经验交流会等活动,促进相互间的学习与交流,达到共同学习、共同提高的学习目的。社区先后使1000多名党员居民青少年受到了教育,让

       广大党员居民学习有园地,交流有场所,在社区形成了 “人人要学、人人会学、人人比学、人人善学”的浓厚氛围。

       (二)“党员个性化服务”显特色。社区通过上门走访、召开座谈会等,广泛征集党员和居民的意见和建议,全面了解党员学习、生活情况,建立“党员个性化服务台帐”,及时排忧解难。受助党员则结合“创先争优”活动中党员个人承诺,根据自己的兴趣和特长主动开展个性化为民服务,从而“一带一”、“点对点”地服务老百姓。目前,社区已对辖区40余名党员进行了个性化服务。社区党员服务居民30余人次,带动帮助居民就业26人。三、切实为民服务,促进和谐社区建设

       (一)落实公共政策,为民服务。社区切实关注弱势群体和重点人群,广泛开展“困难家庭惠民政策全覆盖、低保户医疗保险全覆盖、零就业家庭就业扶持全覆盖”等活动,先后为110户困难居民落实了低保政策,为400多名老年人、188名残疾人落实了优待政策,为28名大病人员、重残人员、高龄老人争取社会救助金9.8万元,为16名大病人员申请医疗救助8.6万余元,帮助30多个零就业家庭解决了就业问题,使群众切实感受到党和政府的关怀。

       (二)为民办实事,解决实际问题。社区分别与8家共建单位签订共建协议,内容涉及政策支持、项目扶持、扶贫帮困、科技服务等,同时参与社区民情民意分析会,为社区和居民解决了8大方面的实际问题,结对帮扶14户困难群众。党员与群众结对43对、为群众办好事120余件。在职党员主动到社区亮身份,参与社区建设,为居民办实事,并接受监督评议。

       (三)发掘各项资源,丰富群众文化。社区通过各种途径不断

       【篇2:2022年4月社区治理调研报告(修改稿)】

       广陵区社区治理工作情况报告

       广陵区委、区政府

       广陵区是扬州城市的核心区域,现辖1个经济开发区、5个乡镇、4个街办,52个社区居委会、62个村委会。

       一、特色工作及成效

       多年来,我区不断强化和谐社区建设,打造社区特色品牌,涌现出文昌商圈党建、“三名”工程、党员义工等一批社区党建的特色亮点,先后荣获了“全国和谐社区建设示范城区”、“全国和谐社区建设自主创新先进城区”、“全国社区服务先进单位”、“全国社区志愿服务先进集体”、“全国志愿服务记录制度试点区”、“江苏省现代民政示范区”、全省首批“现代社区治理创新实验区”等称号。涌现出文昌花园、琼花观、荷花池、连福等一批名社区,特别是文昌花园社区党委被表彰为全国创先争优先进基层党组织,社区党委书记郑翔被评为“全国先进工作者”。

       一是突出党建引领,社区治理基层基础更加夯实。立足广陵区域特色,加强资源的整合,创新老城区党建,汶河街道围绕服务文昌商圈,推行“1中心3片9点38站”的“大社区”党建模式,东关街道探索“四大街区”(“双东”、教场、南河下、“1912”)与10个社区党建“双覆盖双互动”,近郊乡镇抓好拆迁“空心村”和农

       民集中区之间的双向服务管理,推动农民向市民转变、农村向社区转型。进一步完善基层党建基础,建立健全社区党组织、基层支部、楼栋党小组、网格支部、党员中心户的组织体系,成立了14个社区党委、35个社区党总支、5个社区党支部,建立了212个网格支部,培树了214户党员中心户,设立了392个社区党员示范岗。通过“机关下派、换届选举、村改社区转化、社会招聘”等渠道选优配强社区党组织书记,充实优秀后备人才,促进整体结构优化合理,全区52个社区,党组织书记和居委会主任“一肩挑”比例达51.9%,大专及以上学历比例达94.2%,年龄35岁以下比例达26.9%。二是优化配套保障,社区服务功能更加完善。强化政府主导的资产收储,推进社区服务载体建设,按照最低400m2(老城区)和600m2(其他区域)标准,出台《社区邻里中心建设奖补办法》,根据投入情况给予10-30万元补贴,累计奖补近800万元,目前52个社区邻里中心实现全覆盖,总面积达到34165m2,平均面积达650m2。加强社区专业人才队伍的建设,鼓励和支持具有专业能力的社区人才参与到社区治理工作中,强化人才的整合,成立e邻社会工作事务所、珍艾社会工作服务中心等5家社会工作服务机构,每个社区工作室拥有1-2名社工,负责本辖区公益团队组建、居民需求对接、公益项目规划与拓展、公益项目执行等。强化社区的服务功能,做优“金围裙”居家养老服务、阳光学堂青少年教育服务、慈善超市困难帮扶服务、“幸福港湾”助残服务、周末剧场文化服务等五大系列服务品牌,深入开展“四联四带四争当”、“三下三联三交”等活动,积极实施社区“好社工、好医生、好民警”评选,广泛发动社区居民参与“广陵市民节”,增强“广陵是我可爱家乡”的认同感,深化社区志愿服务,注册志愿者达7.5万人,在完善社区志愿服务站建设基础上,在所有小区主要出入口设立320个“学雷锋”志愿服务点。

       三是创新工作机制,社区治理内生动力有效激发。深入开展社区网格化治理,将52个社区划分为508个网格,由专职社工担任网格长,搭建了“网格长+楼栋长+志愿者”的服务网络,开展了“进百家门、知百家情”的网格走访活动,根据群众需求,建立网格信息“数据库”。创新开展以社区为平台、社会组织为载体、社会工作专业人才为支撑的三社联动机制,截止2022年底,全区共建立区、街、社区三级社会组织孵化器4家,登记注册社会组织465家,设立公益创投基金100万元,共资助优秀公益项目75个。强化村(居)民自治,2022年在全市率先推行社区直选,2022年全面实行,并且在琼花观社区试点无候选人一次性直接选举,强化村务公开民主管理工作,制定下发《关于进一步规范村务公开和民主管理工作的实施意见》,促进了村务公开民主管理工作的规范化、常态化。强化社区治安综合治理,加强社区警务建设,建立健全维稳责任制和矛盾化解机制,提高各类矛盾纠纷的化解率,连续十年荣获“省社会治安安全区”称号。

       二、存在的主要问题 我区社区治理虽然取得了初步成效,但从城市社区功能的发挥以及适应社会发展要求的角度来看,还存在一些问题:

       一是社区管理职责关系有待进一步厘清。在城市管理工作重心逐步下移的过程中,社区承担了更多的义务,但缺乏相应的管理职权和完成工作、履行义务所必要的配套措施或保障,权责不对称。同时,社区虽都建立自治组织,但各个组织的作用体现不够明显,社区居委会由于承担事务过多,没有从繁忙的社会事务中解脱出来,自治职能难以发挥。二是社区服务功能还需进一步完善。服务市场化程度不够,许多服务领域缺少服务标准、服务规程,多数服务产业化程度极低,个性化、多元化服务缺失。志愿服务的组织及管理水平较低,形式化、运动式、不规范等问题突出。社区服务资源共享程度较低,服务设施闲置和服务设施不足的矛盾并存。三是社区居民和单位的参与程度不高。从参与内容看,一般性事务和文体活动类多,居民关注的热点、难点问题少;从事务主题看,事后公示情况、开展评议的多,事前参与讨论、确定事项的少;从参与方式看,被动参与多,主动参与少,开会等传统渠道多,利用互联网络、移动设备等渠道少。四是社区工作者队伍专业化程度不够。目前从事社区工作的主要以离退休人员、下岗失业人员为主,在年龄、素质方面与新形势下社区建设与管理的要求不相符合,引进人才,加强培训,尽快建设一支年轻化、知识化、专业化的高素质社区工作者队伍,已成为推进社区建设向纵深发展的当务之急。三、下一步工作思路及打算

       党的十八大提出,加强基层社会管理和服务体系建设,增强城乡社区服务功能,充分发挥群众参与社会管理的基础作用。我们将进一步推进基层服务型党组织建设,增强社区自治和服务功能,完善社区治理结构,深入持久地推进和谐社区建设。

       一是以社区党建为核心,优化社区管理格局。全面提升基层党组织在社区建设中的作用,调动各方力量参与社区建设。一是强化社区党组织的核心地位。从理顺社区治理关系入手,健全完善以社区党组织为决策层、社区工作站为执行层、社区居委会为议事和监督层的“三位一体”社区依法治理模式,明确社区各类组织的职责和议事规则,保证社区各类组织各司其职、各负其责。二是完善社区共驻共建共享机制。搭建整合资源的平台,一方面建立党建联席会、党建联盟和社会组织孵化基地、公益组织创投中心等有形平台,另一方面建立社区党组织和驻区单位、社会组织的定期碰头、会商协调机制等无形平台,探索“党委政府牵线、社区企业联动”和“社区有偿服务、争取社会赞助”等互动模式,努力实现资源共享、优势互补、共驻共建。三是培育和支持社会组织发展。坚持管理与服务并重,在资金、政策、人才等方面加大扶持力度,主动为社会组织搭建服务平台。加强对社会组织的监管,引导形成合法化、制度化、规范化的运行机制,为社区治理提供更为高效、便捷、专业的服务。

       【篇3:社区综治工作站汇报材料】

       建好综治工作站构建平安社区

       上城居委成立于2022年7月,东起利辛路,西到蒙城北路、南临临泉路、北至凤台路、总面积0.51平方公里,社区总人口数逾期过一万人。近年来,社区在上级党委和政府及相关职能部门人领导支持下,探索新形势下社会治安综合治理工作的新方法、新路子,以“强综治、创平安、促和谐”为目标,加强社区综治工作站建设,有力地维护了辖区社会稳定和治安安定,促进了经济社会各项事业又好又快发展。社区先后获得等荣誉称号。主要做法:

       一、齐抓共管把社区治安作为社区建设的保证

       1、认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强社区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动社区建设综合治理工作。

       2、进一步加大创建平安社会活动的宣传力度,提高全民参与意识,动员全社会积极参与治安志愿者的活动中。社区动员辖区内的企事业单位干部职工和居民群众,进行宣传教育,在主要街道、居民住宅区悬挂、张贴宣传横幅、标语和黑板报,使我们的创建平安社会活动宣传教育达到了预期的效果。

       3、为了更好地做好社会治安综合治理工作,我社区把工作重点放在群防群治工作上,努力降低发案率,保证居民生命财产安全,对没有安装防盗门的单元楼要做好住户的思想工作,争取在单元楼的楼梯口统一安装防盗门。与此同时,社区工作人员还做好了值班

       安排,每天分班分组地按照预定时间、班次、巡逻路线进行巡逻,保证24小时都有人值班,24小时都有人巡逻,并做好巡逻记录。阻止闲杂人员进入小区,小区治安状况大大好转,车辆失窃现象减少,中午休息时间也没有收废旧的噪音出现,居民反映很好。并在各居民楼张贴倡议书,号召居民们行动起来,争取统一在单元楼楼梯口安装防盗门,齐心协力创建平安社会、平安社区。这一倡议逐渐深入到居民当中,起到了很好的宣传动员作用。至今年11月为止,我社区治安、刑事案件的发案率分别比去年同期下降很多,取得了明显的成效。

       二、深入开展禁毒与反邪教警示教育、强化居民防范意识

       1、结合禁毒工作安排积极开展无毒社区的创建工作,以“不让毒品进我家”等活动为切入点,在社区内以禁毒宣传单,入户宣传等活动形式,加强了小区居民的禁毒意识。目前我社区无新滋生吸毒人员,无制、贩毒行为。

       2、我们一直没有放松对“法轮功”邪教组织的警惕。一方面我们经常下到群众当中去,通过与群众的交流,从中了解是否有新滋生法轮功习练者,做到“发现一个,帮教一个”;另一方面,积极发动群众主动向我们揭发、提供法轮功邪教组织的非法活动,做到“发现一起,处理一起”。由于一直以来我们在辖区内做了大量的宣教工作,所以至今没有发现有新滋生法轮功习练者及法轮功习练者发动的集体闹事、集体上访事件,也没有发现法轮功邪教组织发动的非法活动。

       三、完善制度建设,社会矛盾化解工作成效明显

       社区坚持立足实际,创新工作思路,落实各项措施,着力构建“大调解”工作体系,全面化解社会矛盾纠纷,切实维护社会和谐稳定。1、是建立联合调处制度。每周召开一次部门工作通气会、每半月定期召开一次地区单位协调会、每月召开一次治安形势分析会,定期分析情况,互相沟通信息,研究对策措施,落实包保责任,做到矛盾纠纷和治安隐患早发现、早解决,严控事态发展。

       2、规范日常接处制度。充分发挥综治工作中心作用,整合力量,形成合力,主动出击,一般性矛盾纠纷实行交办,重大矛盾纠纷实行督办,真正做到矛盾纠纷件件有人管、事事有结果。如在辖区内原一里井望城店生产队6间仓库被街道占去后,转手卖给私人,现全体生产队员要求把仓库还给生产队,但一直没有得到解决,故多次到有关部门进行上访,社区工作人员经过多次做耐心细致的调解工作,终使信访人息诉罢访。

       3、健全快速反应制度。在处臵复杂矛盾、突发性和群体性事件中,综治工作站全员上阵,快速联动,采取政治思想工作、政策法律宣传与劝解引导相结合的方式,及时化解矛盾纠纷,控制事态进一步发展。社居委实行双重“包保”责任制,对辖区重点人、重点隐患、法轮功邪教人员,形成横向到边、纵向到底的“包保”组织网络,确保包保到位,稳控有力。

       四、坚持主动出击,治安乱点得到综合整治 1、针对全国频发的恶性校园伤害案件。社区召开紧急会议,部署校园及周边治安隐患排查专项整治行动,与辖区幼儿园签订校园安全目标管理责任书,全面梳理排查治安隐患,对存在安全隐患的

第7篇:党员工作汇报

       党员近期工作汇报

       2022年,我们面临的是一个加速变化的崭新世界,作为一个教师党员,如何才能适应教育教学改革的要求,担负起自己在学校工作中的责任,并且顺利适应目前的发展形势,我想不断学习是现代青年必不可少的生活内容。社会越是发展,知识的作用就越是显著,离开了对知识的拥有,一个人就不可能为社会的发展与进步作出贡献。

       这段时间高新区陆续开展了:班主任技能大赛、国学赛课、教师大比武等教师赛课活动,在这些活动中我都积极地参与,服从学校的安排。虽然一边要上好课,做好自己的教学工作,一边要准备赛课很辛苦。但我想参与这些活动对青年教师本身来说也是一个很好的学习机会,在赛课、磨课中,我们自身的教学也能得到长足的进步。当我拿到任务时,除了全力以赴去做好它外,我想既然已经做了,就尽量在其中获得乐趣、学到知识、丰富自身。

       磨课时我对教学有了新的感悟,教学贵在实,语文贵在读,学习贵在乐。在这段时间里,工作中总会遇到这样那样的问题,例如在赛课期间班级课程和管理上无法亲力亲为,这时同事都的积极、不谈回报地帮助我。我们语文组的老师们常常悉心地给我磨课,传授了许多经验给我,给我很大的帮助。领导们的关怀、同事们的帮助和鼓励都让我感到工作的幸福。

       有时,压力就是动力,也许一开始我觉得工作多自己应付不来,但真正认真去做下来,会发现我们能收获很多,并且自己也在这样的压力下成长起来。

       上周,我们班被确定为未来学校的云教育试点班,面对这个陌生的名词,一开始我也很茫然。这是一个新课题,也是一个新挑战,但我想人不能固步自封,勇于挑战才能进步。因此在接受任务后,我们班的老师们就开始进行了艰难的云教育课程学习。

       一开始面对从未用过的苹果电脑,真有点昏头昏脑,慢慢地我们在学习中摸索,发现了新技术的好,竟而它带给我们一些乐趣。面对这样先进有趣的东西,我真希望能快点带给学生。现在我们每天在教学之余抓紧下午的时间进行学习,在工作和学习中找一个平衡点,丰富自己的知识只为更好的教学。

       学习的目的在于实践,勤学、思考也四为了更好的知道我的行动。我想作为一名党员不应该是一个空想家、空谈者。党员的先进性就应该表现在工作中的一步一个脚印,踏踏实实工作,对待生活、对待工作充满活力、认认真真。勇于挑战、敢于创新。在今后的学习和工作中,我要更进一步地严格要求自己,虚心向先进党员学习,克服不足,争取早日在各个方面更上一层楼。

第8篇:党员工作汇报

       个人工作总结

       姓名:XXX 学号:xxxxxxx时间:2022/12/18

       支部:会计学院10级学生第二党支部

       转眼间已经习惯被人称为“学长”了,在大学,也是成为中国共产党员的一年多时间里,在党组织的引导和教育下,自己在很多方面都有了提高,下面是我在思想,工作,学习,以及生活各方面的汇报:

       一、思想上

       作为一名正式的中国共产党员,我深知较高的思想觉悟对一个合格党员的重要性,因此在平时,认真学习马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想以及科学发展观。今年特别的研读了胡锦涛主席的“七一讲话”,对自己的思想认识有很大的帮助。同时关心国家大事,关心时事政治,努力提高自己的政治水平和觉悟。在学习过程中,逐步也更加深刻的认识到党的路线,方针,政策的正确性和科学性,只有坚定不移的坚持党的领导才能实现社会主义现代化建设的目标。

       二、工作上

       在大一时,我曾担任过班里的班长,在辅导员的领导下,与其他班委一起,为班集体的建设贡献了自己的一份力量。虽然只有短短的一年,但在那一年的时间里,我的工作还是比较认真负责,组织班会,举办圣诞晚会,和团支书合作完成团日活动······使同学们在一个团结一致的班集体里生活学习,也很荣幸的获得了“优秀班干部”的荣誉。

       三、学习上

       自从上大学以来,我就一直怀着饱满的热情学习各门知识,因为我知道,作为一名学生,学习才是最应该做好的本职工作。在这一年半里,我基本上能做到按时出勤,课上认真听讲,积极思考,下课认真总结,在历次的期末考试中都取得了优秀的成绩,每年都能获得校一等奖学金。而且已经顺利的通过了国家英语四级考试,以及国家计算机一级的考试。

       四、生活上

       乐观自信,团结同学。我们大家来自五湖四海,能够相聚在这里就是缘分,能够和大家在这里一起学习、生活,我觉得很幸运,很幸福。所以,不论是和宿舍的兄弟还是班里的其他同学,都能和睦相处。在学习和生活上,我们互帮互助,团结一心,遇到困难时一起解决,真的就像一家人一样。即使有时生活中也会有小的摩擦,但那也是一句话的事,不快很快就会烟消云散,而且只会使我们的友谊更加坚固。

       五、实践上

       认真完成了有关争先创优“党员公开承诺”的任务,其中有两个承诺是举行班级秋游以团结班级和协助团支书举办“高举团旗跟党走”团日活动。另外也帮助了班里以为贫困生。同时利用班级不同同学在不同学科上的优势进行宏观的调控,让同学们进行优势互补。

       以上就是我对自己近期各个方面的总结汇报,当然,有成绩,但也有很多不足,我会尽量改正,同时,更加严格的要求自己不断完善自己。

       党员信教承诺书

       党员信教专题会议发言

       党员信教情况自查报告(共6篇)

       党员信教专题组织生活会发言稿

       音体美信教学工作总结