第1篇：摄像师岗位职责及流程
摄像师岗位职责及流程
一、摄像师必须具备两样素养
A敬业素养
1）工作热情（对工作充满激情）
2）负责精神（责任感强烈）
3）身体素质（安全意识，身体健康）B专业素养
1）操作技术（摄像机的菜单和三脚架等附件使用娴熟）
2）镜头表达（清晰的表达画面 简洁 美感 主体突出）
3）创作构思（明确主题思想）
二、摄像师的基本工作内容
1．根据拍摄任务，制定详细的拍摄工作计划与时间安排，必要时出分镜头脚本； 2．根据工作需要，挑选合适的摄影设备； 3．选择适当的拍摄角度，安放摄影设备；
4．根据导演的要求，运用摄影艺术手段完成影视片的电影造型； 5．在完成拍摄任务的整个过程中，与拍摄小组的其他成员紧密协作； 6．与被拍摄者沟通，以达到快速进入拍摄状态的效果；
三、工作安排纪律：
1、对工作的安排要服从，每日提交工作日志。 2、按时间保质保量完成工作。3、拍摄现场不允许打闹，开玩笑。4、配合其他部门同事工作。
5、未经允许，不能触碰后期制作部门电脑，以免操作失误造成工程丢失。
四、领用器材流程：
1接到任务，询问拍摄要求，2列出设备清单通知器材管理员领取时间，3合理的时间领用器材并填写器材领用单，4准时到达拍摄场地，5按要求完成拍摄，6拍摄完毕清点所带出器材完好带回公司交予器材管理员，7单人拍摄者自己完成拷贝数据并通知后期数据管理员核查。
注：对于违反以上规定者由公司负责人出具处罚单，处罚形式：停职处罚和罚金处罚，停职时间和处罚金额视情节轻重判定。
第2篇：摄影记者岗位职责
关于摄影记者岗位职责
1、根据特定时间和地点进行人物专访及环境拍摄；
2、根据版面内容需要，进行文章配图的拍摄；
3、具备一定摄影功底，熟练使用PS等图片制作软件、具备专业的图片鉴赏和处理能力；
4、摄影角度独特，熟悉摄影技巧，善用图片思考；
5、配合公司各部门活动，进行会议及相关拍摄；
6、需要有一定的采访能力，为文字记者配图或自采组图；
7、熟悉互联网工作及图片编辑技能。
1.策划并安排新闻采访的具体细节工作；
2.回顾复制和纠正错误的内容，语法和标点符号，以下规定的编辑风格和格式准则；
3.审查和评估关于事件各方面的记录，以区分有关事实和细节；
4.确定一个报道的重点，长度和格式，并相应地组织材料；
5.为了能够提供完整，准确的的信息，研究和分析与报道相关的背景资料；
6.通过研究，访谈，实验收集信息，出席政治，新闻，体育，艺术，社会和其他功能的各种活动；
7.调查突发性新闻事件的动态，如自然灾害，犯罪，和人类利益相关的报道。
1、正确鉴别新闻照片质量和价值。
2、撰写一定水平的摄影方面的文章，力争多在省、市级报刊发表图片。
3、发现、采摄一定倾向性和指导性图片。
4、办好摄影通讯员学习班，每月至少3次。
5、为改进报道工作，积极向编委会提出建设性意见。
6、外来摄影稿件要认真审查，每处理30份以上。
7、对新闻图片出现的问题负责，并尽力妥处理。
1、具有高度的事业心和责任心；
2、负责电视新闻的组稿、成稿任务；
3、配合学院各时期中心工作的开展，认真、真实的报道校内发生的一些事和师生员工贴切的内容；
4、不仅要具有新闻写作能力，同时要具备导演素质；
5、负责与校外新闻单位的联系和报道工作。
6、积极参与新闻宣传策划，善于抓拍生动形象的新闻照片;每月完成月度考核基本任务。
7、加强业务学习，服从工作安排，自觉遵守新闻审查审签制度。
8、按时保质保量完成本栏目新闻报道任务和外宣工作任务。
9、积极参加广播电视节目创优评比和新闻创作评比。
10、严格遵守中心、编审委员会、宣传科的各项规章制度，树立良好的新闻工作者形象。
11、爱护、保管好广播电视设备设施，人为损坏必须照价赔偿，未经科长许可，其采访设备设施不得外借。
第3篇：摄影助理岗位职责
国际婚纱摄影
摄影助理岗位职责
讲文明礼貌，要求清洁卫生，作风正派、不谋私利。1、热爱本职工作，具有强烈的责任感和服务意识，工作积极主动、任劳任怨，2、严格遵守公司的各项规章制度，不准擅离职守，要爱护公物。
3、尊敬摄影师，配合摄影师做好接待客人的每一步骤的工作，待客热情，积极为客人解决力所能及的事情。
4、对摄影技术有一定的认知，了解并掌握摄影技术的基本操作程序。 5、认真好学，刻苦钻研业务技术，并有创新意识，协助摄影师做好摄影工作。6、熟悉了解摄影基本知识及操作程序，熟悉各种摄影用具的性能、特点和使用方法。
7、服务中“请”字开头，“谢”不离口，送客人离开时送上祝福用语。 8、未经总监同意，不得擅自动用摄影物品。
9、做好拍摄礼服定位，拍完后及时挂回礼服架，鞋子、领带应做好定位，以便下次使用方便查找。
10、拍摄时，主动充当搞笑角色，让客人和摄影师都能进入一个良好的气氛中完成拍摄任务。
11、拍摄时，在摄影师的要求下及时调整背景布、灯具及用具。
12、每拍完一套衣服都要把客人送到化妆助理手上，并为其开门、关门，不得让客人独自离开。
13、在帮客人摆POSE时，不得损坏客人的造型、妆面。
14、负责清扫摄影棚，对摄影器材进行清理，检查是否能正常工作，如有问题，及时解决。
15、道具使用完后及时放回原处，不得乱丢，工作完毕后，及时关闭所有电源，收好照相器材，如有遗失或者损坏以原成本赔偿。
16、拍摄内景时就随时保持礼服区的卫生，礼服整齐，拍摄外景时应做好礼服的整理，每套礼服拍摄完后必须进行折叠放到礼服箱里，避免丢失，全部拍摄完毕应做好礼服清点，如发生礼服数量及款式不对应及时上报主管。 17、不作对公司不利的事，不私下煽动同事，如有发现给于重罚。
第4篇：摄影部岗位职责
摄影师岗位职责一 岗位工作清单： 摄影师
1 每天参加上班前早训和早会。
2 每天提前十分钟上班，上班前须做好个人卫生。
3 全面负责公司摄影工作，包括日常拍摄、导片、修片等。4 负责摄影部器具、器材、设备的盘点，日常维修等。5 负责协调摄影部与其他部门的工作，以及本部门内人员调配。6 前天检查明天拍摄的单子，并准备拍照道具。7 与当天拍摄顾客沟通、交流。
8 每天下班前 打扫卫生、道具摆放整齐等。
9 每天和摄影主管、店长汇报今天的拍摄出现的特除清楚。10 出现重拍片子时候要做出书面报告。
二 工作标准： 摄影师
1 严格做好全程拍摄服务，微笑对待关怀每一位顾客，不可把情
绪带到工作中，满足顾客的要求。
2 拍摄未完成时，摄影师不得留下客人，自行离开。3 拍摄前检查顾客的衣服，造型是否搭配完好
4 拍照过程中，全身心的投入到拍照当中，服务好每一位顾客，并进行顾客发微信朋友圈活动。
5做好一手交一手工作，将拍完照的顾客交到下一个程序。6 拍摄结束后负责照片的核对和筛选，从而进行调色、修片等。（每天从拍摄顾客的照片中挑选五张精修，以便于做微店。）7 无论是在任何情况，都禁止与顾客发生口角，全程以微笑，礼貌对待，用心服务好每一个顾客。
8 每天工作结束后，打扫整个影棚，并拍照上传群内。9 每天拍照前整理状态，以最好的精神面貌迎接顾客。10 拍照结束后3天调简调片子到一楼电脑上（无杂人杂物穿帮，简单修饰照片）
11 流程单及时拿到一楼摆台，便于门市选片。12 认真填写流程单。
13 影棚外的物品，摄影师有权利开罚单进行督查其他部门。14 每天下班前清楚明天工作安排。
三 未达标准处罚制度：
1上班时间发现睡觉，看小说，做私事，追逐打闹，不认真工作，发现一次扣5元。
2不服从调配，带有情绪工作者，发现一次扣5元。3 遭遇顾客投诉，一次扣10元 4 下班后未打扫卫生，清洁未做好，或灯没关，一次扣5元。5 拍摄时候，不准出现把顾客单独留在摄影棚，若发现，一次扣罚5元。
6 与顾客发生口角或态度恶劣等，一次扣罚20元。7 摄影师工作完毕后未整理摄影道具的，一次扣罚5元。8 摄影师不能出现漏掉片子，丢失顾客片子的现象，若出现摄影师自己负责。
9 出现顾客衣服搭配或发型头饰混乱，摄影师没有指出就拍摄的，摄影师和化妆师、礼服师各罚10元。
10 外景道具由摄影师负责，保管好，不能出现丢失现象，丢失造价赔偿。
11 相机贵重物品，摄影师保管（要有人在机在的观念）
四 岗位需要技能： 摄影师
1 工作勤奋，不抱怨，能够完成各类顾客提出的拍照要求。2观察力，能够知道新人想要的拍摄效果，与礼服师配合完成。3默契能力，对摄影师的指令能够迅速判断，能知道摄影师大致想要的效果
4 引导能力，在顾客没有感觉的时候，调动顾客情绪。5对多好造型的顾客，能迅速判断出适合的背景，场景的创作。6 亲和能力，在顾客急躁，抱怨时能够调节气氛，与顾客沟通，顺利完成拍照。
五、工作流程：
8:20每日提前五分钟到岗，打卡,穿好制服，佩戴好工牌并检查自己的仪容、仪表后准时到达工作岗.8:30准时开早会,进行每日规范及说话术训练,报备当日工作重点以及注意事项
8:40晨会结束打扫卫生,整理拍照时所需用品,以及器械的整理和维护.9:00-11:30认真做好每个顾客的接待工作，请顾客进入摄影场后，要用标准服务用语进行自我介绍，再介绍大概的拍照程序，拍照前要迅速安排好道具、灯光，并与顾客沟通感情。（1）拍摄时，仔细检查顾客的妆面,发型服装搭配是否合格，摄影师用专业的话语引导顾客,待顾客神态进入最佳状态时迅速进行拍摄，切忌马虎拍照。
（2）拍照结束后要先将顾客所那的道具拿下，再请顾客离坐，将闪光灯关掉，并把灯具、相机、道具归还原位，再安排下一个场地。（3）每到一个新场地都要检查闪光灯是否同步，相机、光圈、快门是否正常。
（4）拍照过程中做好服务工作，并进行转介绍推销。（5）做好一手交一手工作，将拍完照的客人送至下一道工序。
(6)拍摄完毕后将完整的照片传入ERP系统及本机备份.12:00安排好顾客,吃午餐.1:00-4:00工作同上
4:20核对当天拍照客户的个数是否和ERP个数是否一致,并将所有摄影道具/器材归位.4:30开夕会,对当天拍照遇到的问题进行交流并解决.6:00下班前请示部门主管，汇报业绩，并提出改进方法，一切完成后方可下班。
第5篇：摄影主管岗位职责
摄影主管岗位职责
１.协助经理管理好本部门，认真完成经理交办的各项工作。 ２.协调部门员工关系及影楼各部门之间的关系，提高员工协作能力。
３.具有顾客至上、服务热情、文明礼貌、讲究卫生、工作认真负责，忠于职守、作风正派和以身作则的职业素质。
４.负责部门员工考勤、工作安排及考核工作，每月推荐一名优秀员工角逐“影楼优秀员工奖”。
５.以身作则，带领部门员工服务好每一位顾客，“请”字开头，“谢”不离口，处理突发事件并汇报经理。
６.加强部门员工技术培训，提高员工专业技能，增强影楼实力，考核员工技术水平。
７.向下传达影楼管理层的意图，向上汇报员工思想，协调员工与影楼的关系。 ８.每月制定部门增值营业额计划，并督导员工共同完成。
９.监督员工保管好摄影器材及道具，避免不必要的浪费，提高员工节约意识。 １０.负责摄影器材的保养及维护，严禁员工私拿影楼物品。
１１.提前安排好第二天客人的拍摄流程，做到不论什么时候顾客过来有专人服务。
１２.监督本部门卫生清洁工作，摄影棚保持整洁。
１３.带领员工了解最新拍摄风格，提高整体意识，以便更好地为顾客服务。 １４.每月召开部门会议，制定计划，探讨解决问题并将结果汇报经理。
摄像师岗位职责
摄像师岗位职责拍摄
摄像师工作总结
摄影岗位职责
摄像师助理岗位职责（共19篇）
