第2篇：后勤综合人员岗位职责
后勤综合人员岗位职责
一、职责范围
(1)负责公司所有车辆年审、维护保养、使用的管理。(2)负责送货，外出人员的接送、来宾的接待工作。(3)负责备品备件、材料及食堂用品的采购。
(4)负责公司水、暖的巡检和维修和生产以外的用电管理维修。负责生产以外的日常零星维修和应急抢修。
(5)协助办公室做好公司绿化工作，环境卫生、宿舍卫生检查考核。二、权限
（1）对完成各项工作有建议的权限，对完成工作状态进行报告。（2）服从公司董事长、总经理、办公室主任的领导，完成领导安排的其它零时工作。
（4）行驶中严格遵守交通规则，如出现违章现象而造成的罚款和人车事故，后果自负。
（5）接受办公室的每月检查、考核。
第3篇：综合统计人员岗位职责
综合统计人员岗位职责
一、贯彻党和国家路线、方针、政策，坚决执行统计法律、法规和统计制度和统计规定。
二、负责全乡统计数据的综合平衡和核算，做好全乡主要统计数据的汇编。
三、协调各专业统计数据关系，确保全乡主要统计数据的准确和合理。
四、开展统计调查和统计分析。
五、不断学习统计制度和统计方法，努力提高工作水平。
第4篇：综合办公室人员岗位职责
综合办公室人员岗位职责
综合办公室主任岗位职责
一、负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理，统筹管理行政后勤服务工作。
二、负责公司各种会议的组织执行，做好会务组织和会议记录，纪要及会议室使用安排，督促检查会议决议的贯彻执行情况。
三、负责公司行政事务的上传下达，公司公文、函电、报表的初批、拟办和催办；做好接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持。
四、负责制定公司规章制度、劳动纪律并监督执行。
五、负责公司人力资源工作，管理建立公司人事档案和劳动合同，制定公司年度绩效考核标准并负责执行。
六、制定公司安全工作规划、安全文件。监督各部门做好安全工作，做好安全达标验收、上级公司安全检查和地方政府安全检查。
七、负责公司劳务派遣工管理工作，监督、协调各部门合理用工。
八、负责管理交通工具调度，公司印章管理，办公设备、办公用品的审核和采购、发放工作。
九、协调各部门制定、完善档案文书管理的各项规章制度建立、修订并监督执行，做好保密工作
十、监督组织安全查检、卫生、考勤、厂区绿化工作。 十
一、做好部门的绩效考核与职能监控工作。 十
二、督促办理上级领导临时交办的工作。
综合办公室副主任工作职责
一、贯彻执行本公司各项管理制度，协助综合办主任做好各项公司管理工作并监督执行。
二、完成好分管工作，综合办主任不在时全面主持综合办工作，三、负责分管公司设备大修和基建工作，做好每年设备大修和基建计划上报和审批工作并负责实施。
四、负责固定资产、设备台账管理工作，制定特种设备检验、监视和测量装置、实验仪器的年度校验计划并负责执行，五、做好档案和合同管理工作，要及时妥善保管好各种文件档案，执行好
--合同审批和归档管理工作。
六、做好职工食堂管理工作，负责用餐卡的发放、充值和回收，做好食堂账目完整、清晰。
七、负责公司采购工作，坚持比质比价，合理采购原则。
八、负责好OA系统运行，及时收发文件和传递上级精神。
九、完成领导交办的其它工作。
综合办公室干事岗位职责
一、负责文件收发与传递：
1、对上级公司和外单位发来的行政公文、公函及时进行接收、拆封、登记及回复、归档，保证公文运转的准确、及时、安全。
2、负责使用OA系统VPN账号对上级机关及同级单位行政一般来文、来函、来电的签收、分发、传递和保管工作。
3、负责公文的处理、归档工作。
4、在传递文件和资料的过程中，做到不遗漏、不泄露，及时准确地将文件传递到各部门。
二、做好文件、函件的登记、收发、清理工作。
三、及时完成公司相关文件的打印、收发工作。
四、做好食堂管理员的工作。
五、做好保密工作。
六、做好出门证及派车单的开据。
七、完成领导交办的其它工作。
综合办公室合同、档案管理员岗位职责
一、按照国家有关经济合同法规、公司经济合同管理制度的有关规定，负责拟定公司具体的经济合同管理实施细则，批准后组织实行。
二、负责对外重大经济合同的起草准备，参与谈判和初审工作，严格掌握签约标准和程序，发现问题及时纠正。
三、对公司经营业务中提出适用的经济合同文本和实施方案，并负责培训相关基层人员。
四、负责不断追踪部门的合同履行完成情况，并督促其如期兑现，汇总公司合同执行总体情况，并就存在的问题提出相应建议。
五、认真研究合同法规和法院判例，对本公司的合纠纷和诉讼提供解决的参考 --意见。
六、负责监督、检查本公司销售合同、采购合同、维修合同、人事合同、基建合同、租赁合同的履行情况。
七、负责做好公司文本的登记归档工作，建立合同管理台账，保管好合同专用章，未经领导审核批准，不得擅自在合同上盖章。
八、控制合同副本或者复印件的传送范围，保守公司商业秘密。
九、负责本部门各种文件资料的收集、登记、保管工作。
十、随时收集、整理本部门业务工作所产生的档案资料，及时做好本部门资料的收集、登记和移交工作。
十一、对本部门的档案资料认真进行检查，资料不齐、不完备的要随时补正，确保
档案资料齐全、内容完整。
十二、按照规定时间把整理好的档案资料存档。 十
三、完成领导临时交办的其他任务。
综合办公室司机岗位职责
一、认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。
二、坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。
三、安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。
四、每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。
五、车辆用毕后，车辆要停泊在指定位置，锁好门窗。
六、做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报。
七、驾驶员应有敬业精神，熟悉交通法规、路况和车辆性能，不断提高自己的技术水平和积累行车经验。出车前要有足够的睡眠，以充沛的精力和体力保证安全行车。
八、出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从乘车人安排。
九、完成领导临时交办的其他任务。
中铁物资天水油脂化工有限公司
2022年1月1日
--
综合协调岗位职责
协调人员岗位职责
安全协调人员岗位职责
管线协调人员岗位职责
活动场外协调人员岗位职责
