第1篇：宣传工作思路
2022年度宣传教育工作计划
2022年是“十二五”规划承上启下的关键一年，新时期人口计生宣传工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照贴近实际、贴近群众、贴近生活的要求，以促进人的全面发展为核心，以改革创新为动力，以加强能力建设为重点，继续深化宣传教育改革创新、创建人口和计划生育公益性宣传机制，构建大宣传、大联合、出精品的格局，为实现新时期人口和计划生育目标任务与构建社会主义和谐社会创造良好的舆论环境。
一、指导思想
以科学发展观为统领，深入学习省、市人口计生工作会议精神，紧扣全县人口计生工作大局，紧紧围绕稳定低生育水平、促进人口均衡发展和人的全面发展这一工作目标，进一步巩固树立“大人口”观念，创新宣传模式，提升宣传效果，拓展宣传教育新渠道、新形式和新方法，扎实推进全县人口计生宣传教育工作再上新台阶。
二、总体目标
大力弘扬新型人口文化，着力构建新时期人口文化核心价值体系，加快推进人口文化建设步伐，运用人口文化建设成果，不断提升社会宣传工作成效；发挥新闻媒体、网络和阵地宣传资源作用，继续加大社会化宣传教育工作力度；加强职业能力建设，切实提高全县人口计生系统干部队伍整体素质。逐步建立完善新形势下宣传教育工作体系，初步形成纵向深入、横向突破、纵横交织的宣传教育工作新格局。
三、主要任务
（一）丰富载体，拓宽人口计生宣传教育渠道
1.充分利用墙体、宣传栏、专刊、永久广告牌、灯箱广告、公交站广告等多种形式，在全县范围内开展永久性人口计生宣传标语刷写行动，各乡镇、街道要在主要公路、街道、农村主干道两侧、人员密集场所应有永久性标语，并对全县范围内所有标语重新进行规范书写，固定宣传标语要求风格鲜明，规范醒目，字迹清晰，美观大方。
2.拓展新型宣传阵地，在全县范围内开展“滚动电子屏，传递婚育情”宣传活动，充分利用户外电子屏幕来宣传计生优惠政策、优生优育、关爱女孩、生殖保健等知识。
3.根据育龄群众不同的婚育情况，制定宣传“菜单”，上门开展“四进四送”面对面宣传活动。即：新婚贺喜进家，送去国情国策、新婚期知识；孕产期查访进家，送去孕产期自我保健、优生优育知识；避孕期服务进家，送去避孕期知识卡片、避孕药具；更年期随访进家，送去更年期生殖保健知识手册，增强宣传的实效性。
4.积极开展人口计生“三下乡”活动，为他们送政策、送技术、送服务、送温暖、送欢乐，切实为群众办实事、办好事；充分利用元旦春节、“5.29”协会纪念日、“7.11”世界人口日、“9.25”《公开信》纪念日、“10.28”男性健康日等节日，积极组织开展丰富多彩的大型社会宣传活动。
（二）典型示范，提高人口计生宣传教育实效性
1.深入挖掘和培育婚育新风、关爱女孩、少生快富、幸福家庭创建和计划生育工作中涌现出的先进典型，用真人真事宣传群众、用优生优育范例教育群众，鼓励更多的家庭响
应计划生育政策，履行计划生育义务。
2.加强人口计生典型案例的教育，通过广播、电视、新闻媒体的宣传，加大宣传效果，用身边的事教育身边的人，引导群众自觉树立科学、文明、进步的婚育观念，构建相互尊重、相互信任、相互关爱、相互支持的良好社会氛围。
（三）全面推进“新农村新家庭”创建活动
1.围绕“美丽生态、美丽城市、美丽景区、美丽园区、美丽新寨、美丽人文”的总体要求，积极推进宣传教育进农家、健康服务进农家、奖励优惠进农家、关爱行动进农家、村民自治进农家的“五进”农家活动，为广大农村家庭特别是计划生育家庭提供优质的人口计生宣传公共服务。
2.积极开展新农村新家庭示范创建活动，以乡（镇）、行政村为单位，以家庭为主体，深化计划生育生殖健康服务，落实各项优惠奖励政策，为育龄群众排忧解难，帮助群众勤劳致富。树立一批生育文明建设窗口，塑造一批新家庭生育文明建设示范，培育一批新家庭生育文明带头人。
（四）突出特色，打造人口计生文化品牌
1.继续加大人口文化专栏、人口文化广场、人口文化大院、生育文化长廊等建设力度，并在各乡镇设置电子显示屏、大型公益广告牌等一系列高质量的户外宣传设施，实现宣传的多样化、人性化和艺术化。
2.依托公共交通，在公路候车亭配置计生宣传牌和宣传专栏，配以亮丽的画面、温馨的字句、统一的板块，传播婚育新风，使乘客受到潜移默化的人口计生政策和科普知识等方面的教育，打造出“小小候车亭，传播婚育情”亮点工程。
3.制作可读性强、适用性强、具有实用价值的计划生育宣传品赠送给群众，将人口计生知识融入老百姓的日常生活中，将计划生育宣传手册、宣传品等送进千家万户。
4.打造具有地方特色的宣传品牌。各乡镇要推出一项具有本地特色的宣传活动，使计生宣传工作不断推陈出新，注入新鲜血液，着力将人口文化阵地建设成育龄群众和广大农民的“文明之家”、“休闲之家”、“娱乐之家”，努力打造一批立意新，定位准，集推广性、普及性、特色性为一体的精品宣传品牌。
（五）注重质量，全面提升新闻报道水平
1.密切关注不同时间段的重点、难点、热点工作。及时总结报送实践中探索出的行之有效的好经验、好做法。坚持将新闻报道和信息报送列入年终考核，激发大家参与新闻报道的热情。
2.积极做好与各级主要新闻媒体的协调联络工作，主攻《中国人口报》、《人口与计划生育》杂志、《乐山日报》、《家庭生活报》、《峨边门户网站》等主要媒体，力争上头条、上头版。
第2篇：宣传工作思路
2022年是新一届党委、办事处带领全街道干部群众，开好头起好步，实现大发展、大变化的一年，宣传工作将发挥好舆论先导作用，高扬主旋律、打好主动仗，以高昂的精神状态，以务实的工作作风，努力做好新一年的宣传工作，宣传工作思路。
一是推动新闻报道工作强力上水平，新的一年里，新闻报道工作要在党委、办事处的关心重视下，有计划、有重点地开展，按照出精品，增总量的标准，全面提升新闻报道水平，要按照单项工作争一流的目标，高起点制定全年宣传计划，在新闻宣传增总量，深度报道上大块、上头条要实现新突破。2022年要完成6个枣庄日报二版头条，一个头版头条的重点报道任务，枣庄电台要全年上稿120篇，枣庄日报完成120篇，上稿总量和全年名次要保三争二。
二、增强紧迫感，责任感，努力完成新闻宣传任务
近年来，新闻宣传工作竞争十分激烈，兄弟镇镇域大、人口多，宣传报道的素材多，加之报道队伍强大，报道势头强劲，面对竞争激烈的局面，新的一年，我们将自我加压，负重奋起，以守土有责的使命感，强力支撑临城新闻宣传工作旗帜不倒，先进位次不丢，敢于与兄弟镇抗衡，为完成全年宣传任务，我们要发扬吃苦而劳的敬业精神，不分节假日，双休日，多深入基层采访多围绕党委、政府中心工作动脑子，想办法，加班加点写稿，多种渠道送稿，每周至少去枣庄新闻单位送稿一次，要天天看新闻，天天听新闻，每月一次调度总结，用辛勤的汗水、用勤快的双脚跑出新闻，不论困难有多大，确保完成全年的新闻宣传任务，工作计划《宣传工作思路》。
三、积极做好文明单位的督导工作。今年，我们将对评选出的省级文明社区、市区文明单位纳入督导工作，经常到所在单位检查，促其保持文明称号，为来年评选打实基础。
四、努力做好人大政协宣传工作。要在做好党委宣传工作的同时，把人大政协宣传工作摆上重要位置。努力保持近几年来人大政协宣传的先进名次。
五、在做好宣传工作的基础上，按照党委、办事处的工作安排，积极做好帮包社区和各项应急工作。
新的一年里，我们坚信有党委、办事处对新闻工作的关心和支持，有我们不惜千辛万苦、千言万语、千方百计地努力，我街道的宣传工作一定会在2022年的基础上实现新的突破，迈上新的台阶，为街道整体工作上水平、大变化营造良好的舆论环境。
第3篇：宣传工作思路
2022年宣传工作思路
2022年，黄颡口镇将深入宣传党的十七大精神，紧紧围绕县委县政府的工作部署，坚持“三贴近”，唱响主旋律，打好主动仗，全面完成宣传思想工作的各项任务，为推动镇域经济、政治、文化和社会又好又快发展营造良好的舆论氛围。(一)理论工作。
1、制定好理论中心组全年的理论学习计划和全年的干部理论学习计划并督促实施。深入贯彻落实党的十七大精神，促进各项工作圆满完成。
2、组织一次以上的理论文章征文比赛，并把优秀论文编辑成册，指导全镇理论学习工作。
3、邀请知名理论学者到黄颡口镇上两次以上的理论课。
4、继续深入开展理论学习进机关、进企业、进社区、进农村、进校园活动。
（二）精神文明创建工作。
1、以构建和谐黄颡口为目标，深入开展文明城镇创建活动。以创建文明单位、文明村镇、文明行业为切入点，进一步丰富和充实文明城镇的内容，推进黄颡口镇精神文明创建工作的深入开展。
2、做好年终“三文明”考核工作。
3、筹集资金在乡村和街道主要路口设立文明宣传栏。
4、创新活动载体，开展几个大型文艺活动
5、抓好精品创作，推出一部以上文艺精品参加县市级的大奖评选。
6、加强业余歌舞团的建设，挖掘培养本地优秀文艺人才。
7、抓好重点党报党刊的征订工作，做到稳中有升，确保全面完成年度的发行任务。
（三）舆论宣传工作。
1、紧紧围绕县委、县政府的工作部署，做好舆论宣传工作。
2、深入开展党风廉政教育宣传活动，为提高反腐倡廉成效营造良好气氛。
3、通过多渠道多形式深入宣传党的十七大精神。
4、加强新闻通讯员的培养与发展，组织各类活动增加各村信息员之间交流，增强信息员的凝聚力与团队精神。
5、继续抓好在报纸、电台、网络媒体上的新闻报道
（四）、未成年人思想道德建设工作。
1、在学校深入开展“平安校园”创建活动。
2、开展网吧专项整治行动，使网吧管理步入正规化的管理轨道，杜绝违规经营，真正让未成人远离网吧。
3、开展“扫黄打非”工作，进一步净化文化市场。
4、深入开展社会主义荣辱观教育，增强集体主义和爱国主义精神
第4篇：工作总结以及写作思路
2022年工作总结
时光如梭，转瞬2022已与我门挥手告别，我于2022年9月1日成功应聘为公司E-learning序列式的培训专员，四个月的时间里，得到了公司领导及各位同事的关怀与帮助，每天都有新的收获，在这里表示真诚感谢。保尔曾说“当他回首往事的时候，不会因为觉得自己虚度年华而悔恨……”。为了不负青春，我一直告诫自己，无论做什么都要脚踏实地、本本分分。自加入证大以来，我认真对待着我的每项工作，在张总的指导下高效有序的开展，深知2022年是E-learning序列室的关键年。现就本年度工作情况做如下汇报：
一、E学中心的管理：
（一）、账号维护：根据人资部新员工信息和异动员工信息，我及时为相关岗位员工开通账号，匹配学习课程。对离职人员账号及时冻结。截止至2022年12月22日，共开通账号754个，共关闭账号253个，重置密码147个。
（二）、账号使用抽查通报：为了搅活平台账号，监督大家积极使用E学平台，对开通的账号采取阶段性通报策略。①对销售序列8月开通账号的未登录学员进行登陆提醒，提醒片区18个；②对销售序列（8.1—10.31）未完成岗位必修课程学习学员进行通报，通报学员92人，账号冻结7人；③对销售序列9月开通账号的未登录学员进行登陆提醒；④对销售序列（9.1—11.30）未完成岗位必修课程学习学员进行通报，通报学员58人，关闭账号14人。⑤对销售序列10月开通账号的未登录学员进行登陆提醒；⑥对风控序列11月开通账号的未登录学员进行登陆提醒。
在监督学习效果的过程中，显示出培训岗的配合极为重要。学习效果不好的区域，很大程度上源于培训岗的漠视。所以建议今后培训岗的设立中，应该在职责上明确其对E学平台的督导工作。
（三）、学习播报的制作与发布：为了调动学员的积极性，满足大家想要被人认可的心理，我们定期对各序列室学分排名靠前的学员进行播报表扬，截至目前销售序列播报了11期、信贷管理中心播报了4期、风控合规部播报了3期。为了提高做播报的效率，我建立了各序列室的照片库。
（四）、试题库完善：为了启动明年的在线测评和考试认证体系，我整理并上传了29个试题库。
（五）、风控序列室E-learning项目的启动：9月份配合孟主管开展了启动座谈会，随后下发配课调查问卷，收集统计选课数据，得出了配课清单。并为风控序列全员开通了学习账号，完成了第一阶段配课。
（六）、“个人学习进步奖“评选活动：为激励学员进取，对学分排名前30且完成岗位必修课的学员进行奖励。为营造获奖氛围，前期做了大量宣导，发布了获奖学员名单揭晓、礼品发放通知等邮件。随后收集合照，制作了照片墙，并发布了”学习之星“集体晒礼品邮件，且将照片墙上传至E学中心操作首页，以作激励！
（七）、“积分换礼品”活动开展：以此活动，鼓励大家多多互动，通过上传资料、微博互动等操作积攒积分，兑换奖品。前期为铺垫活动氛围，发布“积分换礼品活动倒计时”宣导邮件，活动到期后将筛选出符合评选条件的学员，发放礼品，收集合照，邮件宣导奖品得主且上传至E学中心以作激励！
（八）、资料中心填充：关注小贷行业最新资讯，为学员提供更多可选择的学习资料，填充“小贷行业知识库”，“技能提升库”，“同事分享库”等。
二、E学中心的宣导：
（一）、账号开通提醒邮件宣导：为吸引新开通账号的学员登陆，针对岗位制作了不同的宣导展页（客服岗、业务主任与营业部正副经理岗、外催专员岗、调查专员岗）并载入账号开通提醒邮件中；
（二）、新课程上线宣导：不间断的发布平台的动态，通过新课程宣导吸引大家的眼球。共发布了八个课程上线宣导邮件，其中包含①外催专员上岗课程上线宣导；②风控序列室必修课上线宣导；③《微时代谁来保护我》课程上线宣导；④销售序列第二阶段（11.1-.1.31）必修课上线宣导⑤《互联网金融的机遇和风险》课程上线宣导；⑥客服上岗课程上线宣导；⑦《互联网时代》课程上线宣导；⑧《哈佛大学最受欢迎的幸福课》上线宣导。
（三）、“个人学习进步奖”宣导；
（四）、“积分换礼品”活动宣导；
（五）、资料中心新知识点上线宣导；
三、其他：
教师节开场舞的编排：初来公司就接到这样一个任务，但对我来说却很有挑战，为了尽快教会大家，每天下班在家里斟酌动作，最终教师节活动圆满结束。
人力资源制度试讲：虽然失败了两次，但我依旧坚持不气馁，作为一名培训专员我深知讲师的技能的重要性，超越自己就是成功，终于在第三次成功通过试讲。此次试讲收获了培训部资深讲师的中肯建议，在此表示由衷的感谢！
催收话术配音；
四、不足：
经过这样紧张有序的四个月，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明。
在工作中不断总结经验，寻找高效的工作方式。当然作为一名新人，在工作中我还有很多不足，主要表现在以下几个方面：
对E-learning平台了解不够深入； 对培训工作的认识较肤浅； PPT软件的运用还有待提升。
针对2022年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
一、多学习一些精品PPT模板，掌握更多新潮的元素，把自己的播报和宣导做的独具新颖。
二、多思考，深思一些火爆软件或节目的背后有哪些理念可以用于E-learning平台的建设。配合孟主管把平台的学习地图、试题库、考试认证体系、话术库、标杆库等做到独具一格，吸引眼球，让大家在平台学出乐趣。
三、多学习E-learning行业和培训行业的知识，让自己更专业。
今后努力的方向随着E-learning平台的推行，工作将更加繁重，要求也更
高，需掌握的知识和技能更多。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高职业素养和工作技能。虽然在生活中，在工作上，不可能每件事都一帆风顺、称心如意，要学会以一种“容”的心态对待别人、对待事情。这个世界没有“完美”，但有“完善”，达不到不代表不能做，我必须以一种尽心尽责、爱岗敬业去工作；不可能样样顺利，但可以事事尽心。
第5篇：宣传工作总结及宣传工作思路
东屯渡街道2022年宣传工作总结
及2022年工作思路
2022年是“十二五”开局之年，东屯渡街道的宣传工作在区委宣传部的正确指导下和街道两委的直接领导下，按照年初的工作部署，认真贯彻科学发展观，紧紧围绕工作大局，创新形式、创新手段、创新内容，不断提高宣传思想工作水平，切实为街道经济社会协调发展、全面创建和谐社会，提供了强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。
一、2022年主要工作
（一）大力推进理论学习
加强街道中心组专题的学习，推动中心组学习的经常化和制度化，今年以来，街道中心组认真组织学习了“两会”精神、以建党90周年为主线相关党建课程，以及贯彻落实科学发展观、转变发展方式，建设两型城市等为专题的学习共12次。街道各党总支、党支部也按规定积极主动地组织学习。在学习当中，我们注重把理论学习与工作实践相结合，做到学以致用，用以促学，推进各项工作的顺利完成。与此同时，我们还规定各党小组学习要有计划地安排，每个成员每次学习要有笔记和学习心得，努力提高他们的理论水平。
（二）深入开展宣传工作
一是主题宣传重点突出。今年以来，我街道宣传工作能坚持正确的舆论导向，唱响主旋律，打好主动仗，紧密围绕区委、区政府的中心工作，集中力量组织了“两会”精神专题、创建全国文明城市、建党90周年等主题宣传活动，随着各项主题宣传深入开展，在全街产生了积极深远的社区影响。二是社会宣传形式丰富多彩。深入开展“我们的节日”、“讲文明、树新风”、“读书达人”等主题系列活动，对长沙市创建全国文明城市的意义和目的进行宣传，提高广大居民群众对文明创建工作的支持率；三是进一步强化新闻舆论宣传工作。今年我们紧紧围绕区、街各项中心，密切与湖南日报、长沙晚报、新闻频道等各级省市新闻媒体的协调配合工作，积极利用媒体大力宣传我街各项工作情况；督查各部门、各社区做好工作信息上报工作，畅通新闻信息传递通道，大力营造我街浓厚的舆论宣传氛围。我街今年截至目前，各级报刊新闻报导37篇，电视新闻8条，芙蓉之窗上稿89篇；四是党报党刊征订工作扎实开展。在2022年度重点党报党刊征订工作中，东屯渡街道“三步并举”认真做好党报党刊的征订工作。从加强领导、创新机制、宣传动员三个方面入手，切实做好征订中每个环节的工作，目前各类党报党刊征订工作已完成任务量的85%，预计12月10日前能全面完成任务。
（三）精神文明创建工作扎实开展
1、创建优美环境。年初，对全街的基础设施进行了全面的摸底排查、登记造册，及时协调相关部门对破损设施进行逐一维修整治，并加强日常维护。多次组织街道社区干部、居民党员开展周末大扫除活动，全面彻底清理巷道、居民区积存的垃圾、堆物，做到铲平拉净，路见本色，不留死角死面，日常保洁达到标准。
2、加强创建宣传氛围。一是积极组织开展文明社区创建活动，加大了文明创建宣传工作，街道及社区每季度定期更换文明创建专栏，广泛宣传科教、文体、法律、卫生知识及文明创建相关活动内容。在社区中广泛开展 “邻里节”活动，以“家庭和美、邻里和睦、人际和谐”为主题开展形式多样、内容丰富多彩、居民乐于参与的文体活动，营造了社区文明和谐的浓厚氛围。二是组织开展文明礼仪教育活动。大力宣传普及推广文明礼仪知识，继续组织开展“学礼仪、讲文明、树新风”教育活动，通过文明礼仪知识竞赛、演讲比赛等多种形式，推动文明礼仪进街道、进学校、进社区、进家庭，引导人们增强文明意识，学习礼仪知识，遵守礼仪规范。三是组织开展道德教育实践活动。通过培养、树立、宣传先进典型，发动居民群众积极参与“身边的好人”评选活动，号召居民从身边人、身边事中发现亮点、学习亮点，引导广大居民群众在积极参与中实现自我教育、自我管理、自我提高。今年，经过认真组织、大力宣传，我街市民邓觉之脱颖而出，被市文明委推荐为中国好人榜候选人。
3、加强市民教育。今年，街道市民学校及下辖各社区市民学校共为辖区居民群众开展了各类知识讲座课程共计100次，内容包括政策精神、计划生育、绿色环保、品德教育、法律法规、3 就业培训等各方各面，着力抓好居民文明素养教育和外来务工人员的教育。这些讲座及培训使市民们学到了许多知识，为倡导文明新风，共创美好家园，创建和谐社区做出了积极的有效的贡献。此外，以端午节、儿童节、重阳节等节日为奇迹，举办活动8次。灵活多变的授课模式使市民学校更贴近群众，受到了社区内市民的热烈欢迎和广泛的好评。
4、未成年人思想道德建设工作有序开展。我街坚持以求真务实的精神，切实加强和改进未成年人思想道德建设，按照“关键在落实、关键在领导”的要求，强化德育教育意识，夯实德育基础，完善“三位一体”教育网络，充分发挥“五老”队伍作用，在全街8个社区建设了未成年人心理辅导室，以文明创建为契机，对校园周边环境进行了全面的清理清查，为未成年人创造了健康成长的良好环境。
为了预防和减少青少年违法犯罪，成立了东屯渡街道预防青少年犯罪工作领导小组，针对未成年人组织开展了“关注未来，青春红丝带”防艾滋病讲座、禁毒征文比赛、“青少年远离毒品”宣传以及“关爱生命”青少年安全自护教育等活动，通过活动的开展，提高了青少年自我保护意识和明辨是非的能力，有效加强了未成年人思想道德素质建设。
回顾一年来的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但离上级的要求还有一定的差距，工作中仍存在着不足之处，主要表现在：理论学习抓得还不够紧不够深，特别是对社区党总支、党支部学习指导督促力度还不够；宣传队伍建设有待进一步加强，加大培训力度；文明创建的特色亮点还不够多等，所有这些不足之处都有待在今后的工作中认真加以改进。
二、2022年工作思路
2022年，我街道将紧紧围绕区委区政府确立的“湖湘之心，中部标杆，全国一流”的新芙蓉服务精神为指导，按照“巩固、提高、延伸、拓展”的创建思路和“力量加强、步子加快、力度加大、水平加高”的工作要求，以及建设宜居街道的发展定位主题，为推动我区经济、政治、文化和社会又好又快发展营造良好的舆论氛围，一如既往开展宣传工作。
（一）继续抓好理论教育和党员教育工作。一是以建设学习型党组织为根本目标，进一步加强中心组学习；二是以提高党员干部理论素养为目的，继续组织年度街道干部理论学习；三是以推进科学发展观大众化为重大任务，深入开展各类文件精神和时势教育学习，增强科学理论教育引导作用，培养造就一大批按照科学理论武装、具有超前眼光、善于把握规律、富有创新精神的党员干部。
（二）巩固全国文明城市创建成果。一是以市民教育为着力点，优化提升市民教育阵地建设。以道德教育、模范教育、形势教育、法制教育等四项教育为切入点，进一步提炼特色，丰富和充实文明街道的内容，打造具有东屯渡街道文化内涵的品牌文化。二是建立健全常态维护、长效管理机制，以精细化城市管理格局，狠抓环境保洁。围绕创建工作重点，有针对性的对校园周边、主次干道、农贸市场周边等重点进行开展整治活动，同时通过广泛宣传，逐步增强广大居民群众的公德意识、责任意识，养成关心市容市貌和维护城市形象的良好习惯，从而全面提升街道环境综合水平。三是实行动态化社会管理，建设平安东屯渡。整合社区服务管理职能，延伸管理和服务触角，发挥街道社区居民三级网络的作用，结合群众工作直通车，及时掌控居民群众思想动态，了解群众所需所想，实现情况早知道，工作早进入，问题早解决，从而营造和谐稳定的社会环境。
（三）弘扬社会主义先进文化，建设好现代城市人文精神家园。坚持开展丰富多彩的文体活动，在全街道掀起广泛开展文体活动的热潮，积极培育现代城市人文精神，全面提高市民的文明素质积极开展各类文化科普活动，活跃居民业余文化生活。
（四）加强舆论宣传引导力度，持续推进新闻宣传工作。紧紧围绕区委区政府的工作部署，打好主动仗、唱响主旋律，加强新闻报道和信息报送工作的力度。不断完善和健全信息员队伍，引导促进街道信息员及时向区、街两级各部门投送信息稿件，力争在质和量上都取得长足提升。不断强化舆论宣传的力度和效果，为街道各项工作的开展提供强有力的舆论导向。三是要着力加强网络舆情信息的宣传报送工作。加强网上正面引导，对网上重大舆情动向早发现、早上报，努力形成网上正面舆论强势。加大舆情信息的报送力度，提高舆情信息的分析、研究水平。
（五）继续做好重点党报党刊的征订工作，确保全面完成2022年度的征订任务。
东屯渡街道办事处 2022年12月7日
第6篇：宣传工作总结和宣传工作思路
服务大局添强劲动力 引领风尚谱优美新篇
重庆机床集团2022年宣传思想工作总结及2022年工作思路
一、2022年宣传思想工作总结
2022年是“十二五”规划的开局之年，重庆机床集团以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以深入贯彻落实科学发展观，奋力推进“十二五”发展目标，认真贯彻落实十七届四中全会、五中全会和市委三届七次、八次、九次全委会精神为主线，在“跨越发展、深入创新、卓越管理、精铸品牌”经营方针的指导下，紧紧围绕年初制定的生产经营目标任务和阶段目标工作，有效促进和推动公司各项工作又好又快发展。
在上级主管部门的指导下，在党委、行政的领导下，宣传思想工作氛围浓厚，在各种文化主题建设上形式新颖，紧密融入生产经营工作，为公司2022年20亿收入、1亿利润目标任务的实现和机电集团实现“321”战略的进程提供了强劲的精神动力、思想保证和舆论支持。
（一）凝心聚力，紧密融入中心工作，服务生产发展
1、统一思想，明确目标
2022年，重庆机床集团站在产业集团的高度谋划和决策上，提出了以产品结构调整促进发展方式的转变；以创新推动技术进步和管理升级；以品牌建设提升核心竞争力的工作思路，明确了20亿收入和1亿利润的目标任务。通过对“十二五”目标规划讨论会、2022年“新理想、新活力”年度工作会、一届六次职工（会员）代表大会、集团所属企业2022年经营目标责任书签订会、以及季度工作会、党支部书记例会等相关会议进行详细的宣传报道，向广大职工解读了企业近期和中长期的发展目标，尤其是公司2022年生产经营目标、工作思路、经营方针，公司党委的指导思想，各阶段工作重点及发展情况，并及时传达解读国家“十二五”期间对装备制造业的政策目标，以及由机床集团承办召开的中国机床工具工业协会齿轮机床分会第五届会员大会暨换届会议、重庆市装备行业座谈会等会议精神，确保了信息的沟通，在公司内形成上下联动、全力以赴完成年度生产经营目标的和谐氛围。
2、服务大局，突出重点
围绕公司新区建设、品牌建设、板块建设、产业集团管理体制建设、人才建设、创新建设、信息化建设等重点，积极进行舆论引导，先后对公司战略搬迁——机床集团大型、精密、数控机床产业化基地项目奠基仪式、第十二届中国国际机床展览会参展情况、国家重大专项验收、卓越绩效推进及市长质量管理奖申报、新产品鉴定、轿车齿轮自动生产线展示会、重庆机床-PTG欧洲研发中心挂牌成立及“能源杯”重庆市青年职业技能大赛、2022年“激发热情、创新工作，冲刺目标”主题竞赛、OA项目推广等活动进行重点跟踪，及时报道企业重大会议和重要举措。
结合企业中心工作，进一步营造了创先争优的浓厚氛围，通过专栏或专版进行系列宣传，扎实推进创先争优活动的深入开展；在加强党务公开、党风廉政建设、“五个好”党组织等活动开展的同时，根据需要利用报刊、展板、标语等载体对活动开展、各种主题精神等进行及时宣传，制作创先争优宣传标语，更换廉政警句，宣传橱窗信息更换也更为迅速。同时下发了《重机党建》，指导各党支部（总支）开展好支部工作。
3、挖掘先进，树立典型
集中并致力于生产实际，挖掘宣传一批先进单位和个人，树立先进典型，发挥典型示范作用，倡导爱岗敬业、拼搏奉献的精神。
4月，成功举办机床集团“建功重机·年度先进”颁奖典礼，并利用报纸、海报、制作DV宣传片等对“十佳标兵”、“优秀文明员工”、“先进文明集体”及参加第十二届中国国际机床展览会参展团队进行后期宣传，进一步坚定了广大职工学习先进、立足岗位奉献的步伐。
5月，对全国劳动模范罗安程、重庆市劳动模范张树强等进行大力宣传，树立标杆。
7月，对在庆祝中国共产党成立90周年暨创先争优先进事迹报告大会上受到党委表彰的7个先进党支部、7名优秀党务工作者，53名优秀共产党员进行广泛宣传，对其中5位先进党支部、优秀党务工作者和优秀共产党员代表的交流发言在《新重机》上进行专题宣传，激发全体党员争当先进的热情。9月，组织2022年度“竞赛明星”赴港澳旅游，并予以报道。在高温酷暑期间，还利用《重庆机床》报和《新重机》刊，集中反映重机员工战高温、斗酷暑的生动场景和事例，激励广大员工奋力工作的斗志。
另外，通过去采写、传播身边生产工作及生活中涌现的好人好事、在平凡中创造不平凡的人物事迹报道，如在雨中抢救设备器材的蔡福宁、几十年为职工做馒头的师傅赖克建、有效抢修H35蜗杆磨床的装备部团队等等，展现了重机职工美好的精神风采，起到了很好的效果。
（二）开拓创新，加大内外宣传力度，助威企业形象
1、增强宣传力度，营造浓厚氛围
不断增强宣传工作的内部号召力和外部影响力，营造浓厚氛围，充分发挥宣传功能。
在2022年确立公司理念系统基础上，2022年继续做好了企业理念系统的宣传，在市长质量管理奖申报的同时，进一步加强了企业文化理念的系统性和延续性，对公司70余年的文化进行了有效整合和广泛宣传。
在具体的生产、技术质量、安全、营销、后勤保障等工作中全方位、多角度上反映企业的方方面面，着力宣传展示公司在安全生产、经营管理、体制改革、科技成果、市场开拓、优质服务、多种经营、党建和精神文明建设的新举措、新亮点、新成绩，制作了各类宣传展板、看板、标语等。借助《重庆机床》报、《新重机》刊、网站、LED屏、宣传栏、广播等载体进行全面宣传，先后策划了“建功重机·年度先进”表彰、纪念五四运动92周年系类活动、建党90周年系列庆祝活动、创先争优先进事迹报告、防暑降温与酷暑下的坚守、“激发热情、创新工作、冲刺目标”主题竞赛活动、市长质量管理奖评审等主题和典型事例宣传，为公司发展营造了良好的氛围。
2022年，出版《重庆机床》18期72版；编印《新重机》22期。
2、加大对外沟通，强化宣传效果
积极与行业内以及重庆市各种媒体保持良好沟通，按时、保质、保量完成各种媒体的约稿，同时，及时抢抓具有新闻价值的事件迅速投稿。先后在《中国工业报》、《中国机床工具信息》、《金属加工》、《重庆日报》、《巴南工业》等有影响力的媒体进行了广泛宣传。
借助重大活动之机，根据公司不同阶段的重点、亮点，借助媒体力量，营造声势。在公司环保搬迁奠基仪式上，邀请了《中国工业报》、《重庆日报》、《重庆时报》、重庆卫视、人民网重庆视窗、华龙网等媒体对活动进行报道；第十二届中国国际机床展览会期间，在《中国工业报》上推出重庆机床整版彩色广告、文字报道等，宣传产品及全新LOGO形象，扩大影响。
为申创驰名商标做好舆论向导，在《中国工业报》上策划专题系列报道3篇，并进行其他多种形式的舆论宣传。目前，在国家工商总局商标局向社会公布的新近认定的2022年中国驰名商标名单中，始终坚持“求精求新，追求卓越”的重庆机床集团榜上有名。
2022年，被《中国工业报》、《机床工具信息》、《人民网·重庆视窗》、《巴南工业》、《重庆机电》等报刊采用稿件100余篇，强化了宣传效果，信息的及时广泛发布也增强了重庆机床在行业和市场的较高知名度，全面提升了企业的对外形象。
积极参加上级宣传部门和各大主流媒体组织的主题活动和专题宣传活动。完成了《重庆志·工业志》1985-2022年企业主要业绩宣传稿件的撰写，为《金属加工》等专题策划撰稿；推荐多篇作品参与中国机械政研会思想政治工作优秀研究成果申报，并获奖；配合重庆市各大媒体及中国质量报分别对公司董事长、总经理张明智获第二届创新型企业家及公司入围重庆市市长质量管理奖等进行资料整合、宣传策划与报道；配合市科委2022年国际知名研发机构重庆行动作重庆机床集团磨削加工技术国际合作研发基地资料图片搜集；组织员工参加重庆市总工会机械冶金系统万名职工创先争优劳动竞赛誓师大会，公司机加工一分厂镗工、高级技师李强作为万名职工代表发言；组织100人的员工队伍参加巴南区第二届运动会开幕式，统一着运动装，制作了印有新LOGO“CHMTI”的重庆机床形象宣传牌，在现场展示公司新形象；参加重庆市委宣传部和重庆市总工会联合主办的《“永远跟党走”重庆市庆祝“五一”国际劳动节文艺晚会》，市长黄奇帆为公司全国五一劳动奖章获得者装配分厂工人罗安程颁奖；积极参加市国资委、4 机电集团庆祝建党90周年文艺晚会，公司舞蹈队的《咱们工人有力量》激情演出，各种对外活动扩大了公司的社会影响力。
同时，加大对外学习交流力度，选派人员参加中国工业报组织的交流学习、市委宣传部组织的宣传科长培训会及2022年机电集团宣传群团表彰暨培训会等。对外学习交流，为宣传工作有效开展提供动力，拓展途径。
3、突出发展亮点，铸造精品形象
在加强企业文化建设方面，不断创新宣传方式和载体，通过策划多种形式和亮点纷呈的活动扩大宣传载体，开展文化品牌建设。
2022年，在精心打造重机文化品牌的同时，继续组织开展了“三八”节趣味体育比赛、厂庆纪念日体育活动、“五四”主题活动、青年人才论坛、青工技能赛、“七一”庆祝活动、职工主题摄影展、新年文艺晚会等系列文体活动，并利用多种载体进行全面宣传，反映职工精神风貌，塑造企业形象，大力营造良好的文化氛围。
各项活动在形式和宣传策划上又取得了进一步的提升，呈现了新的亮点，广泛凝聚起了广大职工的工作热情。
“五四”青年节之际，在公司党委的领导下，团委举办了“我与祖国共奋进-弟子规与员工道德素养”主题教育讲座，进一步加强了广大青年员工的理想信念和道德素质教育，提高了团员青年的爱国爱企爱岗精神和责任意识；在组织听课中，各党支部(总支)积极支持共青团活动，为广大青年提供了学习培训的平台，党支部(总支)书记也与团员青年一起参加了培训。
建党90周年之际，公司党委隆重开展了系列庆祝活动。顺利举行了建党90周年庆祝大会暨创先争优先进事迹报告会；成功举办了“重机杯”职工男子篮球赛，这次大赛既是机床集团成立以来的首次体育大赛，也是重机、乃至整个地区阔别近20年的体育盛事，深受到职工、家属的欢迎；举办“知党爱党跟党走”知识竞赛，在竞赛中充分调动了子公司党委、各党支部(总支)和党员全面系统地学习党的历史，了解党的光辉历程，把握党的历史本质和主流，深化对历史发展的规律性认识，参与率达100%，并在竞赛中选拔优秀选手代表机电集团参加市国资委举办的“重咨杯”党史党纪知识竞赛，在初赛(笔试)中，重庆机床集团选手从40个代表队120名选手中脱引而出，以第三名的优异成绩挺进前八强，并在半决赛、决赛中取得“重咨杯”党史党纪知识竞赛二等奖的良好成绩；庆祝建党90周年职工主题摄影展参赛作品数量和质量得到发展，评选工作方式更趋严谨；
11月底，除了新进大学生入职见面会外，还召开了首届新进技能工人入职见面会，并通过展板、报纸专版等多种形式进行了报道。
此外，按照机电集团要求，制定推广《机电之歌》实施方案，号召广大职工学唱《机电之歌》，进一步激发了工作的奋斗热情。
（三）与时俱进，坚持理论学习培训，加强思想建设
以学习促发展，公司不断在教育培训、道德培养、观念更新、促进生产等工作上加大力度，努力提高职工队伍的整体素质，加强职工思想建设，不断提升公司实力和品牌形象。
一是按照中心组学习制度，认真组织好每月的中心组学习。党群工作部负责收集、编辑、下发国家方针政策文件资料，以及机电集团和公司的相关文件，协助公司领导解读党和国家的近期文件精神，特别是组织开展了“十二五”规划研讨、学习讨论胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话及市委三届九次全会精神，为公司生产经营工作的开展提供了更好指导。
二是举办讲座邀请教授授课，加强理论知识学习。邀请金蓝盟企业管理顾问高级培训师刘长城老师授课作《我与祖国共奋进-弟子规与员工道德素养》讲座；邀请原重庆市国资委党委副书记，现任重庆渝富资产经营管理有限公司党委书记、监事长，重庆市摄影家协会会员刘良才老师，为公司相关职能部门宣传工作者及部分摄影爱好者作摄影知识讲座；邀请金蓝盟企业管理顾问、高级培训讲师娄萌，为公司经理层领导、中层管理人员、中层助理，子公司中层及以上管理人员、中层助理近165人进行非人力资源经理的人力资源管理培训，提高其人力资源管理技能和职业素养。通过专家辅导与互动学习，主题讨论与工作调研相结合，党支部学习会、党员读书学习日等形式，促进读书自学形成氛围，提高公司员工学习力、创新力、执行力，加强理论知识教育。三是组织开展形式多样的学习交流活动，增强光荣传统和宗旨意识教育。大力开展多种形式的示范教育和警示教育，筑牢拒腐防变的思想防线，落实党风廉政建设责任制；7月中旬，开展“红色革命圣地行”活动，组织组织委员、党支部书记到遵义、延安参观学习，活动结束后，每人撰写一篇学习心得。10月，组织机床集团（含二机、工具）27位新提任中层管理人员、中层助理参加机电集团纪委举办的企业领导人员廉政法规知识（第三期）培训考试；组织公司经理层领导、中层管理人员、中层助理观看影片《建党伟业》，强化对党员的理想信念教育、爱国主义教育,进一步增强党的凝聚力和向心力,激发爱国热情。
四是时刻关注职工思想动态，促进企业稳定发展。公司党委负责人及相关职能部门人员深入分厂、部室通过座谈的方式与基层职工“零距离”沟通交流，真心、真实地倾听职工对企业改革发展等方面反映的问题及意见、建议。党群工作部将职工群众集中反映的意见整理后提供给公司领导及有关职能，并协调解决，架起了职工和企业间沟通的又一坐桥梁，深受职工欢迎和拥护。
10月初，召开国有企业干部职工思想状况调研会，职工思想工作受到市国资委周登署巡视员的肯定。
（四）团结协作，积极推动文明建设，提升文化素质
继续深入开展文明建设工作，积极开展文明创建申报、文明细胞建设等活动，提升企业综合素质。“巾帼文明岗”创建活动抓日常工作，持续推进；2022年，神箭公司汽齿车间创市级模范“职工小家”通过验收；公司也顺利通过2022年市级文明单位复查验收。
为倡导文明精神，为新区文明发展做准备，公司党政工联合举行了文化楼单工宿舍“文明寝室”评比活动，对获得“文明寝室”称号的单工宿舍予以授牌表彰和奖励，激励青年员工们共建和谐家园。
另外，在2022年度先进集体和个人的评选中，评出了10个“先进文明单位”、15个“先进文明班组（工段）”、61名“优秀文明员工”，通过广泛宣传，号召广大员工和各单位要向他们学习，形成学先进、争先进、赶先进、超先进的浓厚氛围，为实现公司2022年方针目标做出新成绩。结合文明创建、企业搬迁等重要工作，在公司企业文化五年规划（2022—2022）的基础上，制定完成了《重庆机床（集团）有限责任公司企业文化建设管理办法》、《重庆机床集团（集团）有限责任公司企业文化建设“十二五”规划（2022—2022年）》。2022年，按照规划要求，完善了企业文化建设领导机制和工作机制，成立了企业文化建设领导小组及企业文化建设工作办公室，积极营造企业文化建设氛围，完善文化场所，添置文化设施，优化提升公司形象宣传片等，为文化素质的提升打下基础。
二、2022年宣传思想工作思路
2022年是机床工具行业实施“十二五”发展规划的发展之年，是实现机电“321”战略，建设西部装备制造业高地，公司产业技术升级、由大变强，推进战略环保搬迁实施的新一轮跨越发展的关键之年。
根据党的十七届六中全会关于推进文化改革发展的重要会议精神，以及中宣部、中国机械工业政研会、重庆市委宣传部、市国资委及机电集团2022年宣传思想工作思路，同时紧密结合装备制造行业现状和实现行业战略转变的客观要求，2022年机床集团宣传思想工作将按照有计划、有重点的原则展开，为企业发展增添强劲动力。
指导思想：认真学习贯彻党的十七届四中、五中、六中全会和市委三届全委会精神，落实上级关于2022年宣传工作的部署，围绕公司2022年生产经营工作，统一认识，充分调动广大员工的积极性和创造性，不断创新宣传工作思路方法，推进企业文化建设，提高职工队伍素质，提升公司品牌形象，努力为年度经营目标和党委工作提供思想政治保证，营造舆论氛围，进一步增强机床集团的社会知名度和品牌影响力。
工作方针：服务大局添强劲动力 引领风尚谱优美新篇 主要抓好以下重点工作：
（一）强化文化发展指导，深化创先争优活动
1、认真贯彻落实十七届六中全会审议通过的《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》和市委三届九次全委会精神，以科学发展观为指导，以文化为重要推手，发挥文化凝心聚力作用。
2、深入推进创先争优活动，推进基层党建工作规范化、科学化、系统化，在创先争优中围绕落实公司“十二五”发展目标任务和各阶段任务，分阶段、有步骤加强宣传，努力营造浓厚氛围。
（二）加强理论学习研讨，改进思想政治工作
1、抓好党委中心组学习和指导，发挥示范带头作用，极力营造自觉学习的良好氛围，并对学习情况开展专题调研，形成新理论。
2、注重舆论阵地建设和职工思想队伍建设，及时有效地为广大员工提供学习渠道，提高思想政治工作的针对性和有效性，通过学习参观交流、主题活动、理想信念教育、集中研讨、培训学习等充实职工理论知识；通过宣传橱窗、论坛、专题信息等渠道为职工丰富舆论知识。
3、继续深入基层开展职工思想动态调研，准确把握职工思想脉搏，并有效融合生产经营发展，提高思想政治工作的实践性。
（三）全力提升宣传力量，严格保证宣传质量
1、把握宣传重点，提高宣传意识。宣传工作要抓好重点与要点，突出亮点，结合中心工作，深入一线，做好动态报道和专题信息搜集报道，注重对先进、典型的报道宣传力度，形成针对性、专业性、综合性更强新闻稿件，更能真实地向社会展现企业发展的新面貌和员工的风采；树立责任意识，增强做好宣传工作的责任感，不仅从数量上提高对外媒体报道的上稿率，更要从质量上进行保证，全面提升宣传质量，搞好企业形象宣传。
2、拓宽宣传渠道，发展宣传亮点。借助现有的《重庆机床》报、《新重机》刊、网站、LED屏、宣传栏、广播、OA协同办公等载体，围绕公司经营目标进行全方位立体宣传报道和舆论引导，多角度、多层次渲染。根据实际工作制作宣传板、悬挂横幅、张贴宣传标语等多种形式，在全年中不定期进行宣传。
进一步充分利用主流媒体宣传平台，除与《中国工业报》、《机床工具信息》、《重庆日报》、《巴南工业》等进行良好合作外，不断增强与网络媒体的合作，利用网络媒体传播速度快、宣传面广等优势，对公司进行广泛宣传，加强公司形象的包装。积极向《重庆机电》投稿，及时将公司重大战略决策、生产经营情况等上报。
3、活跃宣传队伍，完善宣传机制。围绕党和国家的大政方针,根据上级安排,结合企业经营目标精心筹划宣传方案，完善宣传工作机制，建立健全各党支部、工会和行政相协调的宣传队伍和工作体系，严格对各党支部每月新闻宣传报道进行考核，坚持每年召开一次年度宣传工作会议，及时传达上级的宣传工作会议精神，总结和安排部署本年度的宣传工作，表彰年度宣传先进集体和个人。
开展主题宣传活动和宣传交流学习活动，积极发挥各党支部和员工的写作热情，营造员工参与宣传、关心宣传、支持宣传的良好局面。
加强宣传业务培训，针对宣传委员、通讯员及宣传爱好者等开展专业知识培训，提高写作能力，着力培养一批政治强、业务精、纪律严、作风正的宣传工作者，努力建设一支高素质的宣传队伍。
（四）紧跟企业战略发展，加强品牌形象建设
1、抓品牌文化活动建设，积极组织广大员工开展好职工新年文艺晚会、“三八”节趣味体育比赛、厂庆纪念日体育活动、“五四”主题活动、“七一”庆祝活动、职工主题摄影展、青年人才论坛等。结合企业中心工作，推进“七大品牌”文化活动的同时，将在年度评先颁奖典礼、新员工入职见面会、青工技能赛、人才队伍建设、主题劳动竞赛、知识竞赛等方面突显新发展。
2、抓产品品牌形象建设，在技术、质量、安全等方面着手，广泛发动广大员工参与技术革新、质量强化、安全定标等活动，增强员工品牌形象意识，在品牌建设上努力达到统一认识、步调一致、措施得力、重点推进、全面发展的态势。
3、结合卓越绩效管理，推进卓越绩效考核指标，严格按照KPI关键绩效标准完成各项计划任务，并以此为载体，强化宣传管理。
（五）推进企业文化发展，抓好新区文化建设
1、按照企业文化建设“十二五”规划要求，完善公司视觉识别系统（VI系统），对VI的使用情况进行梳理，进一步完善；积极建立员工行为识别系统（BI系统），对内建立完善的组织、管理、教育、培训、福利制度、行为规范、工作环境等；对外通过市场营销、产品研发、公共关系、公益活动等，利用各种宣传载体向员工和社会推广企业理念体系。
2、围绕新区建设，全面加强新区企业文化建设，整体规划，有序推进，组织文化骨干观摩学习，为新区文化建设注入力量。
（六）持续开展文明创建，创新创建活动管理
坚持不懈地开展文明创建活动，抓好细胞建设。指导各党支部和基层单位开展“巾帼文明岗”创建活动，推进 “模范职工小家”、“工人先锋号”、“青年安全生产示范岗”等评比活动，对创建活动进行规范管理。
中共重庆机床（集团）有限责任公司委员会
党群工作部 2022年12月2日
第7篇：移动宣传工作思路
一、岗位认知
个人认为宣传是营销执行层中至关重要的环节，简单的说宣传就是生产力，宣传不到位造成知晓度低，知晓度低造成销售不畅。一个业务的知晓率和宣传与销售量是有一定的联系，虽然宣传对于消费并不具备完全的决定性，但却能起到很好的引导作用。而这个引导作用及其重要，几乎是除了产品自身以外最重要的外部影响因素，因此在产品不变的情况下，只有加大宣传力度，才有可能在市场竞争中取得较大优势。
宣传专员是一个很宽泛的职位，就目前个人认知而言主要包括以下几个方面：
1、根据公司品牌与业务发展规划，制订年度促销推广工作计划并组织实施；
2、负责阶段性促销活动支撑工作；
3、负责相关业务及服务的宣传推广工作；
4、负责宣传费、宣传物料的管理工作；
5、负责对专业广告公司的管理工作；
二、三个构思
第一、搭建组织构架，明确入围广告公司人员的分工，形成规划、设计、执行相配合的专业队伍。
第二、建章立制，提升全区宣传掌控力。通过月度宣传例会，增进同广告商的沟通，统一思想。充分发挥区域营销效果，分主次、分层级、分类型做好宣传推广，同时严格执行物料申请、物料制作工单审批制度，防流程倒挂。
第三、沟通培训，提高宣传队伍专业性，建立微信群、加强日常交流，确保宣传布置从物料制作、安装、检验每个环节的闭环公开管理，确保前后端人员信息交流及时顺畅；其次将定期根据我司各项宣传VI对广告商进行培训。
四、整体工作思路
第一、理清自营渠道、社会渠道、户外广告栏的现有数量，建档备案，营业厅、社会渠道主要关注门头、背景板、店内广告位等，参考客户触点，对广告位进行业务分类，形成标准利于后期物料的更换，户外广告栏重点关注尺寸、样式、合约时间等，依托经分系统分析广告位所在的市场客户形态，从而更加精准的制订投放的宣传内容；
第二、内容整合，提升宣传规划投放合理性。为解决资源有限，进行资源整合，主投重点内容、合并次要内容、弱化一般内容、杜绝过期内容。重点业务做单页、小业务做海报、关联业务整合统一主题，根据不同类型客户的活动轨迹，针对性做好业务宣传，其次主动深入了解、学习我司业务产品和活动政策，从宣传角度为物料制作提供建议。
第三、寻找资源，丰富同广告公司的合作内涵。借助入围广告商的现有宣传资源，进行专栏合作。比如伊代广告公司在杏林月美筼筜小区电梯间内的宣传栏，据悉目前已成功招商2块，另一块仍处于招商中，可尝试同广告商沟通在不影响其招商宣传的前提下，给予一定空间用于宣传我司家庭类产品，精耕细作，借助他方资源确保宣传效能最大化。
第四、知已知彼，提升广告应对及时性。时刻关注对手动态，做好信息反馈工作，特别是密切关注竞争对手的发展动态，认真做好整理和分析工作。只有充分加强信息收集工作，密切关注竞争对手动态，才能做到“知己知彼，百战百胜“。在信息化收集上，计划通过走访竞争对手营业厅、通过走访社会渠道、通过各种媒体等形式了解竞争对手信息，并根据收集和掌握到的各种信息资源，认真做好整理分析工作。
第五、实践促发展，提升个人专业性。每周争取去一次自营厅和核心渠道，了解宣传落地情况；去一次竞争对手营业厅和专营渠道，了解其宣传主题；和兄弟区宣传管理员做一次交流学习；
最后，及时跟进对广告公司日常业务的处理，认真查验广告公司费用的审核把关和宣传效果评估；
第8篇：宣传室工作思路
2022年宣传室工作思路
2022年宣传室工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕街道办事处的工作中心工作，坚持工作创新，完善工作机制，充分发挥宣传工作的先导作用。为街道办事处各项工作又快又好的发展提供强有力的思想保证，舆论支持和精神动力。
一、加强宣传工作，为薛阁街道办事处各项工作的启动和发展营造好舆论氛围
为了把2022年的宣传工作做好，做到事半功倍，必须加强宣传队伍建设。根据区委宣传部的2022年的工作思路，制定详实得2022年中心组学习工作计划和理论学习计划，以宣传街道办事处中心工作为抓手，超前安排2022年各项宣传工作。定期聘请宣传部领导及党校的领导为我们做宣传工作专题讲座。根据工作实际情况，制定详实的学习计划，明确宣传要求和任务。通过丰富宣传载体挖掘典型事件，宣传街道办事处各项工作，从而真正使宣传成为各项工作的先导，形成工作合力从而推动薛阁街道办事处的全面工作。
二、开展精神文明创建活动，不断提高居民的素质和文明程度
一是抓好精神文明系列创建活动。以基层党组织“争先创优”为动力，积极开展各类创建活动，以弘扬传统民 1
俗文化为载体，开展端午、重阳节、重阳节等各类丰富多彩的节庆文体活动；精心组织策划和积极开展形式多样的系列群众性活动，如：社区文艺汇演、社区蓝球联谊赛等系列活动；以公民道德建设月宣传活动为契机，把公民道德建设教育寓于各种群众性的精神文明创建活动中，开展以“讲文明、树新风”为主题活动，突出道德内涵，强化道德需求，明确具体标准，引导居民自觉增强邻理互助、以礼待人的社会公德，养成良好的日常行为习惯。通过以上活动的开展，广泛调动居民群众参与活动的主动性、积极性和创造性，加快社区整体发展进度。二是加强和改进未成年人思想道德建设。继续抓好《公民道德建设实施纲要》的贯彻落实工作。三是积极开展文明社区、文明楼、文明家庭和诚信文明户的评选活动，大力宣扬先进典型，使文明创建活动深入人心。
三、全力提升新闻宣传水平，不断增强引导社会舆论的能力
充分发挥薛阁街道内各种宣传媒体的作用，结合网络化信息平台，采用多种方式，凝聚人心，鼓舞士气，坚持积极稳妥、正面宣传原则搞好宣传工作，深入报道街道办事处在精神文明建设中开展的各类宣传活动。另外，为优化办事处发展的外部环境，消除负面报道，热情接待来采访的各家媒体，通过正面接触和友好沟通，消除了误解，达成了共识，确保宣传过程不出政治性、导向性、影响社会稳定的问题。超额完成区宣传部下达
2的新闻上稿任务，在国家级报刊载稿8篇，省报上稿10篇以上，亳州晚报上稿达百篇。
四、围绕街道办事处中心工作，营造良好宣传舆论环境
紧紧围绕街道党工委、办事处府的中心工作，突出对贯彻落实发展观、构建和谐社会、经济服务、推进全民创业，社区规范化建设，重点项目、基层组织建设等重点工作进行宣传报道。向各级媒体积极投稿推广经验、挖掘典型、唱响主旋律，为街道办事处各方面工作营造良好的宣传舆论环境。
五、统筹兼顾，扎实完成党工委、办事处交办的各项任务
一是积极发挥综合参谋作用。根据党工委、办事处确定的发展思路和任务目标，按照服从大局、搞好团结、立足本职、搞好工作的工作思路，针对加快经济社会发展、维护社会稳定等问题做大量调研工作，多方座谈，形成思路、为党工委、办事处决策提供基础性材料。二是积极搞好组织协调。充分发挥宣传办公室的窗口作用，按照街道党工委、办事处的工作意图，围绕重点工作，加强与媒体宣传部门的联系，以正面宣传为主体，促进办事处各项工作的顺利开展。
2022年1月31日
第9篇：品牌宣传工作思路
品牌宣传工作思路
长春分行成立后，我的宣传思路：
1.喷绘宣传，在办公楼前悬挂大型喷绘宣传。喷绘宣传保持
时间长，可以吸引行人眼球，在人流量多的地方进行喷绘宣传，可达到有效宣传期望。
2.海报宣传，做凸显长春分行特殊的海报，像总行做的“吉
行树”，长春分行可以找广告公司设计突出特点的。
3.网络媒体宣传，通过电视、出租车语音、出租车LED屏幕、公交车站牌广告等方式加强宣传效果。
4.营业网点LED屏幕宣传。
5.礼品宣传，对每天先办理业务的前多少位客户发放印有长
春分行LOGO的小礼品。
6.博客传播的方式，比如转发形式，可参与抽奖。像小财神
卡等业务时，抽奖礼品，可为我行特色的物品。
7.在金融论坛传播，比如说长春地区的同业贴吧。
第10篇：新闻宣传工作思路
2022年新闻宣传思路
2022年是全面贯彻落实党的十七届五中全会精神的关键之年，是中国共产党成立90周年，也是实现“十二五”发展规划的开局之年。
公司新闻宣传工作要坚持正确舆论导向不放松，从提升新闻宣传质量和提升新闻宣传影响力两方面入手，抓重点、找焦点、出亮点，完善制度措施，塑造企业良好公众品牌形象。
1、树立“开放互动，全员参与”理念。加强与市委宣传部、省公司主管部门的沟通汇报，确保新闻采访团运作的常态化、规范化和实效化，电力红马甲采访团全方位、多层次、多角度的宣传报道，形成电力新闻宣传强势，推动企业内质外形建设。
2、发扬“百花共放，多管齐下”方针。要充分利用时下最便捷、最流行的宣传载体，利用报纸、网络媒体、电视媒体等多种形式，实施社会化宣传报道，发挥新闻宣传最大影响力。
3、做好“十一五”重点工程建设成就宣传。充分反映公司改革发展成就和突出亮点，加大力度、营造声势，选择关键领域和重点项目，组织精兵强将深入调研采访，在服务特高压跨区电网建设、集约化管理等方面破题，力争使报道有新突破、新亮点、新实效。
4、精心实施主题宣传。积极宣传公司创新实践中的鲜活经验和有效做法，形成典型经营、典型案例，抓住重点工作，多系列、多角度、多层次开展策划和报道，打造一批反映时代精神、体现电力特色、具有一流水准的精品力作，打造同业争先的管理品牌。
5、深化品牌，做优策划。用创新的新闻宣传手段来推进公司品牌创新，重点要把握住策划实施过程，加大农网改造与爱心驿站三级
联创系列活动的策划报道，通过集中、系列报道，对驿站建设在服务社会民生，服务安全生产、服务经营管理等领域的总结提炼。
6、选树创先争优典型。
要着眼大局，拓展视野，结合时代背景、时代特色，围绕建党90周年，宣传推广涌现的先进人物、先进事迹，发挥典型经验、典型事迹的示范带头作用，不断树立公司良好社会形象。
7、切实做好舆情引导。
对媒体关注的电力服务情况及时向媒体通报，架设企业与媒体沟通的桥梁，既要尊重社会媒体的新闻自由，又要防止新闻误导。
完善新闻应急管理，加强对突发事件新闻报道的管理力度。对热点事件，及时沟通，果断处置，第一时间编发新闻通告，有效平稳社会舆论。加强网络舆情管理。
建立网络评论员队伍，发现信息及时汇报并处理，有效地引导网上舆论。
8、规范新闻宣传机制。
培养多面能手。实施定期选拔优秀通讯员挂职锻炼制度，创新培训方式，丰富培训内容，切实提高通讯员队伍综合素质。
建立交流渠道。打造便捷的稿件传递平台，强化在线交流，加强与通讯员互动。建立一支基层报道专家队伍，借助专家头脑来增强报道的权威性和影响力。
健全考核机制。加强《电力红马甲新闻采访团活动方案》落实，持续开展电力红马甲好新闻评选活动，为有热情、有能力的社会媒体记者提供广阔的舞台。
第11篇：宣传思想工作思路
宣传思想工作思路
一、理论学习
重点加强支部中心组学习，认真落实中心组理论学习规章制度，定期巡查，展评学习笔记，并适当配一些有些强化执行力及管理知识方面的书籍，进一步落实好院党政的工作部署，建立和谐的内外部关系。
职工理论学习方面在增强效果上进一步探索新方式，在不放松政治学习的基础上，放手让科室组织业务知识学习，提高基层职工的学习针对性和主动性，计划每月最少由政工部安排一次政治学习，其他学习科室可根据近期职工的工作所需，自主地安排学习内容，但要经政工部审查学习资料，并检查学习笔记，采用诸如小范围测试等灵活多变的方式检验学习效果。
二、主题教育
内容方面主要有形势任务教育、法律法规教育、职业道德教育、改革调整教育。形式上计划每季出一期院情分析、每月要求以支部形式报送职工思想反馈表、充分利用好简讯、网站等载体，让职工真正了解医院的经营发展状况。
三、宣传报道工作
力求“报纸有文、电视有影、广播有声”，着力于矿工报投稿见报，在邯郸日报和广播上有突破。积极培养通讯员，采用交朋友、组织兴趣小组定期开展交流、到政工部带教、送出去培训等方式，抓好通讯员队伍建设。
四、政研工作
调查研究力求有深度。提高主动性。不同阶段可先期做好调研主题，实际上就是先策划，带着问题抓调研，然后进行汇总整理，避免被动地写调研文章，整体质量受到影响。
第12篇：工作思路汇报
2022年度工作思路汇报
区发展和改革局
（2022年11月22日）
领导和同志们：
下面就区发改局2022年度工作思路、措施和重点作简要汇报。
2022年度，区发改局将认真贯彻落实十七届五中全会和各级经济工作会议、区人大政协两会精神，以转方式调结构为主线，以转型工作为核心，以重点项目工作为抓手，突出抓好以下工作：
（一）抓好重点项目建设。2022年度区委、区政府围绕转方式调结构，加快市中转型步伐，确立了城市转型百项工程，经过一年来的强力推进，一大批骨干项目竣工投产，市中的转型基础更加牢固，示范区特色更趋显现。2022年度的重点项目工作，仍要突出转型这一核心。一是建议2022年度的重点项目工作仍然以城市转型百项工程为主题。区重点办已于11月初着手征集2022年度区级重点项目，在项目的确立和安排上，将更加注重转方式调结构，更加注重高、新、优、特，更加注重发挥城市转型项目的示范带动作用，从现在开始，就紧扣2022年度资源型城市可持续发展国际论坛和转方式调结构现场会展开各项工作，力求项目工作的主题、确立、推进和成效上，全方
1位展现市中转型特色。二是组织开展重点项目建设“回头看”活动。对2022年度全区重点项目工作进行全面的回顾，总结转型百项工程推进工作经验，查摆重点项目建设和工作中存在的问题和不足，对竣工投产项目，总结推广经验，抓好榜样示范带动。特别是对接转项目，提早排定2022年度建设计划，确保2022年一季度重点项目工作实现开门红。三是创新项目调度管理模式。定期分领域、分专题召开项目建设现场会、观摩会；发挥项目落地办公室的牵头抓总作用，协调解决项目建设中的各种困难和问题；定期对项目建设工作进行调研，形成高质量的分析和建议，为区委、区政府推进项目建设提供参考。
（二）抓好城市转型各项工作。一是紧盯转型政策和扶持导向，勤沟通，勤汇报，加大争跑力度，积极为我区项目建设争取上级优惠政策和资金扶持。二是超前谋划2022年资源型城市可持续发展国际论坛观摩现场准备工作，选择全民健身中心（XX公园）、中兴阁、远东农科环保、二手车交易中心等转型示范项目，积极向市争取、推介，加快项目推进速度，力争有更多的项目进入论坛观摩，全方位展示市中转型成效。三是对照市级转型机构设置，健全完善我区转型工作机构，为转型工作开展提供组织和工作保障。
（三）抓好投资管理和服务。一是编制项目申报服务指南和项目联审工作流程图，主动为投资者提供项目申办报批手续、投资信息、政策法规咨询服务，进一步规范、简化办事程序，确保投资管理工作廉洁高效。二是探讨成立大项目推进服务中
心，对棚户区改造、重大基础设施建设、骨干龙头项目拿出专门的人力、物力，为项目完善手续提供一揽子服务。三是选择一批投资规模大、产业层次高、示范带动强的工业、服务业和基础设施项目，加大沟通协调力度，争取省、市级项目立项工作有新的突破。
（四）抓好资金争取和招商引资、二日游工作。认真分析总结国家扩大内需政策资金争取工作经验，巩固国家、省、市联系纽带；结合“十二五”规划编制工作，抓住国家、省、市正在开展规划对接和项目征集筛选的契机，全方位收集项目信息，明确争跑的方向和重点，紧紧盯住国家部委、省级部门，搞好与国家政策的对接，指导企业高标准编制项目申请报告、可行性研究报告等资料，在项目争跑工作中抢占先机，力争进入上级政策扶持范围。创新招商引资和二日游工作方式，早着手、早衔接、早行动，确保全面完成区委、区政府下达的招商引资和二日游工作任务。
（五）做好深化医药卫生体制改革各项工作。健全完善医改工作组织机构和工作机制，加强与市医改办的联络沟通，搞好医改工作情况和政策精神的上传下达；适时组织外出参观学习，学习汲取先进区（市）医改工作先进经验；会同卫生、财政、人社等部门，对上级政策认真解读，明确各部门工作职责和任务目标、完成时限，对实施基本药物制度等阶段性重点工作，超前考虑，认真搞好涉及的资金、编制和人员数据测算，为区委、区政府统筹安排财力提供准确依据，确保2022年基本
药物制度在我区基层医疗卫生机构全面实施。
（六）加强经济运行监测。一是会同有关部门搞好“十二五”规划预期目标和2022年度国民经济和社会发展任务目标的分解和落实，健全完善考核体系，确保任务目标落到实处。二是加强全区经济运行监测预测，密切关注国内外宏观经济形势变化，定期不定期进行分析调研，积极出主意、当参谋。认真起草好半年和年度计划执行情况汇报，向区人大和人大常委会作出汇报。
（七）推进企业上市工作。协同金融办等部门，对全区企业进行摸底排查，建立上市资源储备库；选择3-5家科技含量高、市场占有率大，在全国占有一定位次的优质上市资源，组建专门工作机构，制定工作目标、措施，超常规运作，强力推进，邀请国内专业人士，定期辅导，指导企业规范法人治理结构和运作模式，力争企业上市工作取得突破。
第13篇：医保股工作总结以及工作思路
医保股
2022年工作总结暨2022年工作思路
2022年在局党组的领导下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大精神和上级有关医疗保险的文件精神，与时俱进，开拓创新，努力构筑多层次的医疗保障体系，以完善制度、扩大覆盖面为重点，以强化管理保障广大参保人员的医疗待遇，维护社会稳定为基础，促进我县各项事业的全面、协调、快速发展。“民生工程”医疗保险的各项目标任务均排在全市前列。现将我股开展的工作汇报如下：
一、2022年紧紧围绕城镇职工和城镇居民医保的扩覆和基金征缴两项中心任务，落实好各项医疗保险政策，主要开展了以下工作。
1．加强最对“两定”的管理，规范了医疗服务行为。
一是强化定点医疗机构服务协议，签定定点医疗机构和定点药房服务协议共计22份。二是加强了对定点医疗机构和定点零售药房工作人员的业务培训。通过培训，使他们增强了医疗服务意识，提高了服务水平。三是加强了对定点医疗机构和定点零售药房监督检查。采用定期检查与不定期抽查，集中检查与突击抽查等方式及时掌握医院和零售药房的情况，尽量将问题遏制在萌芽状态。今年以来对定点医疗机构和定点零售药房共计抽查10多次。对所有存在问题的医院、药房出具了书面通知，责令其整改并要求做出书面整改意见。通过检查规范了定点医疗机构的服务行为，对确保医疗保险基金的使用安全起到了积极促进作用。
2．加强了医保基金管理，确保基金安全，制定了严格的医药费审核制度，每个工作人员都必须按照规章制度办事，同时规范了医保基金的财会制度，使医保金的收支责任到人，收取的医保金及时送交银行，支出的医保金及时发放给参保人员，并做到专款专用，专户存储，收支两条线，努力实现医保基金的安全和完整。
3．强化学习、规范管理，加强自身建设。
首先完善学习制度，每月都要组织全局职工进行政治理论、劳动法规以及医疗保险业务知识学习，并按照局里的要求，严格管理，规范程序，使职工的政治思想、业务水平和各项工作落实到位，建立健全工作制度，全面实行目标治理工作责任制，对各项工作做出了具体安排，并责任到人，确保全年目标任务完成。
二、2022年医疗保险工作中存在问题
1．医疗保险政策的宣传力度还不够，城镇职工和居民医疗保险待遇不断提高，对统筹基金的支付存在一定的风险性。2．定点医疗机构和定点药房的违规现象还比较严重，对“两定”的监管力度还不够，在处罚“两定”的违规方面没有比较新的亮点，办法不够。
三、2022年工作思路
1．加大宣传力度，全方位、多层次多渠道地宣传医疗保险政策和业务办事程序，使广大参保人员了解政策，清楚各项程序，为医保扩面工作营造良好的外部环境。
2．千方百计扩大医保覆盖面，重点做好国有企业、集体企业、退休职工的参保工作，并认真做好工业园企业、私营企业以及农民工的参保工作。
3．进一步做好城镇居民的参保工作，特别做好大学生、在外打工城镇居民的医保工作，使我县城镇居民的参保率达到98%以上。
4．进一步完善定点机构考核指标体系和准入制度，签订好“两定”的服务协议。同时充分发挥医保义务监督员的作用，监督定点机构的服务行为，降低不合理费用的支出，维护参保人员的切身利益，不断理顺医、保、患三者的关系。另外加强对“两个定点”的治理和基金的监控，确保医疗保险各项基金略有节余。
5．进一步完善医疗保险费用的结算办法，建立健全基金预算、决算制度，加强医保基金的预算、分析、控制、决算和稽控检查工作。
6.进一步做好重症慢性病鉴定工作，落实好医疗保险政策，切实为患者搞好服务，减轻患者的经济负担。
7.不断加强自身建设，紧密结合工作实际，切实提高干部的创新能力、行政能力、组织能力和协调能力，真正做到内部管理规范有序，对外服务高效便捷，树立医疗保障行政部门的新形象。
第14篇：“三农总结以及明年的思路”工作思路.
“三农总结以及明年的思路”工作思路
文章简介：文章标题：2022年三农工作总结以及明年的工作思路根据会议安排，下面就我区今年的“三农”工作情况以及明年的工作思路作简要的汇报，不当之处敬请批评指正。
一、2022年工作情况一农村经济日益繁荣。随着城市化进程不断深入，传统农业逐步退出我区，围绕“农业增效、农民增收”发展农村经济，我区大力发展休闲农业、现代农业…文章标题：2022年三农工作总结以及明年的工作思路
根据会议安排，下面就我区今年的“三农”工作情况以及明年的工作思路作简要的汇报，不当之处敬请批评指正。
一、2022年工作情况
一农村经济日益繁荣。随着城市化进程不断深入，传统农业逐步退出我区，围绕“农业增效、农民增收”发展农村经济，我区大力发展休闲农业、现代农业，加快了农村剩余劳动力转移，促进农民增收，实现了农村经济较快速度增长。今年预计可实现农业总产值6.14亿元，同比增长3.1%；农民人均可支配收入9727元，同比增长19.5%；其中工资性收入4419元，同比增长32.2%，占可支配收入的46%，农业农村经济日趋繁荣。二基础设施建设不断加强
一是水利建设卓有成效。去冬今春，全区共多渠道投入水利建设资金7.3亿元，启动并完成市级重点水利建设工程项目10个，区级重点工程4个，全区千亩以上堤垸基本达到了50—100年一遇的标准，基本实现旱涝无忧。今年我区再次夺得全市“芙蓉杯”水利竞赛一等奖。二是农村公路建设成绩斐然。今年新建了自安到大明大道、长青路到大明两条交通次干道，同时硬化村级公路10多公里。目前，全区农村公路总通车里程已接近200公里，提前三年实现村村通水泥路的目标。三是生态建设稳步推进。加大了保护森林资源力度，利用丰富的森林资源优势，打造宜居城区。全年投入建设资金1100万元建设太阳山森林公园二期工程，修建公园车行游道、步行游道和观景凉亭，在公园入口广场改造和种植桂花树。在辖区内各采伐迹地和火烧迹地补植造林300亩；绿化村级公路4公里。
三新农村建设取得突破。我区按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的整体要求，推进社会主义新农村建设，着力抓好大明示范村打造。一是产业进一步发展。突出发展农产品加工业，以南山乳业、地宝龙为代表的农产品加工企业进一步做大做强。大明村在原有43家企业进驻并发展的基础上，新引进长沙永利纸品等5家企业。沿大明大道形成中小型工业产业带。二是基础设施进一步完善。今年新建了自安到大明、长青路到大明两条交通次干道，同时硬化村级公路10多公里。加大了污水处理力度，投资1000万元在大明大道南侧修建污水处理站；加强了农村清洁能源建设，农电改造基本完成。三是人居环境进一步改善。以“三改三整一分离”为主要内容的村容村貌整治工程全面展开，完成改水改厕280户，新建垃圾围子36个，建成农民公园1个，一个环境美、产业强、风尚好、农民富的现代化新村庄初具雏形。四基础工作扎实推进。
一是“三防”工作取得全面胜利。水利防汛实现了不溃垸垮堤，不死一人的工作目标。今年8月，我区遭受了特大干旱的侵袭，导致4.2万亩农作物不同程度受灾，部分农民出现饮水困难。根据这一实际情况，区委政府以人为本，及时定点送水，发放防暑药品，科学调度用水，确保人畜饮水安全，抗旱工作取得了全面胜利；加强了森林防火工作组织建设和设施建设，今年全区未发生一起大的森林火灾事故。健全专业防疫队伍和快速反应体系，狠抓源头治理，有效控制了各类疫情。二是农村各项事业统筹发展。农村义务教育“两免一补”和“一费制”全免落实，进一步健全了农村公共卫生、基本医疗服务体系和农村低保制度，实现应保尽保。农村干部实行班子成员绩效考核机制和积分管理制，激发了农村工作活力
二、明年工作思路
明年我区农业农村工作的指导思想和思路是：以党的十七大精神为指针，以科学发展观为指导，围绕“经济实力更强，生态环境更优，人民生活更富”的奋斗目标，以推进城市化为契机，统筹城乡发展，稳步推进新农村建设这一重点，完善两大改革，培育三大产业，健全四大体系，强化五大措施，实现我区农业农村经济又好又快发展。
1、突出一个重点。抓住农村城市化这一契机，统筹城乡发展，稳步推进社会主义新农村建设，逐步实现城乡基础设施一体化、公共服务一体化、社会保障一体化的对接。
2、完善两大改革。一是完善农口系统内部改革，包括全区水管体制改革、兽医体制改革以及农村合作经济体制改革等。二是农村拆迁安置政策的改革；由于农村城市化的加快，许多农民在逐步转化为市民，集体土地转变为国有土地，失地农民要逐步依法纳入社会保障。
3、培育三大产业。一是培育休闲产业，要根据全区的统一规划合理布局，把现有的休闲产业进行资源整合包装对外宣传，做大做强做出品味；二是培育农产品加工业，继续支持和扶持南山乳业、金霞粮油等大型农产品加工业的建设和发展，鼓励各种农产品加工业企业落户我区；三是培育民族湘绣业。
4、健全四大体系。一是健全现代农业防灾减灾体系；防汛抗旱、动物防疫、森林防火要做好防治预案，加强值班制度的落实，同时要逐步实施农业保险制度；二是健全农民素质教育培训体系；通过对农民素质培训和职业技能培训，让农民掌握1—2门实用技术，使农民逐步过渡到市民；三是健全农村社会保障体系；要进一步完善农村医疗保险制度、农村低保制度、农村养老保险制度，使农民老有所养，病有所医，农民的生活有基本保障；四是健全农产品质量安全体系；严格实行农产品市场准入制度，加强农产品质量安全管理，严禁使用违禁农药，确保农产品质量安全达标。
5、强化五大措施。一是强化组织领导；积极争取上级各部门的高度重视和关注，领导的重视可以起到事半功倍的效果；二是强化各项支农惠农政策的落实；财政资金要适当倾斜于农村，认真落实好中央、省市的各项支农惠农政策和补贴到位；三是强化农村基础设施建设和管理；加大农村水电路通信设施建设力度，加快实现与城市基本对接步伐。特别是要加强农村水利建设和管理，加强病险水库的治理，实现全区防洪圈的合拢；四是强化生态资源的保护与建设；继续加强生态圈的建设，巩固现有生态圈建设成果；加强对森林资源和公益林的保护，严厉打击滥伐滥盗行为。五是强化为农服务意识；要切实转变机关干部工作作风，强化为农服务意识，树立勤政廉政的为民形象；要做到领导在一线服务，干部在一线工作，政策在一线落实，问 题在一线解决，形象在一线树立。
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第15篇：公司宣传工作总结及宣传工作思路
XX工程公司宣传工作总结及宣传工作思路
第一部分 2022年宣传工作总结
2022年，在XX公司党委和XX公司的领导下，公司以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，紧紧围绕机电维修服务、电力服务、房地产公司压减、供电系统资产移交以及业务转型等中心工作，采取多种宣传形式，不断提高宣传质量和水平，努力开创公司宣传工作新局面，在公司生产经营整体目标实现的过程中，发挥了积极作用。现将具体情况汇报如下：
一、坚持党管宣传、党管意识形态。公司坚持以政治建设为统领，把贯彻落实“两个维护”作为最高政治原则和首要政治任务，始终做到坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，始终把旗帜鲜明讲政治的要求全面融入宣传思想各项工作，严格尊崇党章，严明党的政治纪律和政治规矩，把党的政治建设贯穿于宣传工作的全方面、全过程，营造宣传思想战线风清气正、干事创业的良好政治生态。公司始终坚持党管宣传、党管意识形态的原则不动摇，严格落实责任制，加强党对宣传工作全面领导。明确党委书记第一责任、班子成员“一岗双责”，层层压实目标，传导工作压力，为推进宣传工作提供坚实的组织保证。
二、做好日常工作，把握宣传实效。公司高度重视宣传工作，严格执行XX公司宣传工作各项纪律，严格执行稿件审签制度。积极做好日常宣传工作，按照XX公司的要求及时、准确报送各类宣传稿件、报表及相关材料，确保了公司宣传工作实现效能最大化。发挥宣传思想内聚力量、外塑形象的作用。在对内宣传上，大力弘扬先进典型人物，树立标杆和榜样，激发全体员工干事创业的热情。在对外宣传上，要有效开展精准宣传，不断加强对宣传报道的策划及组织，通过卓要成效的宣传报道，不断提高公司的知名度，树立公司良好社会形象，传播好公司声音。
三、落实宣传载体，营造良好氛围。坚持正面宣传，做好深化改革的舆论引导。公司充分利用局域网、橱窗板报等各种宣传载体，对公司改革、“身边人身边事”等工作进行广泛宣传，增强广大干部员工的责任感和紧迫感。开展形式多样的宣传舆论引导工作，引导干部员工正确认识公司各项政策、制度，凝心聚力，服务大局。一年来，公司充分利用新闻网站、南油电视台等新闻媒体，大力宣传公司的亮点，截止至目前，在XX公司内网报道40篇；结合公司实际，制作系列专题学习专刊11刊38版宣传板报，为公司改革发展稳定营造良好的舆论氛围。
四、扎实推进形势任务和政策的宣传教育。公司结合生产实际，大力宣贯社会主义核心价值观、海油使命和价值观，用“三老四严”、“石油精神” 激励人，大力倡导质量文化、安全文化、团队文化，以文化团结人、凝聚人，教育引导员工充分认识转型期、改革期，进一步转观念、转职能、转作风，把思想和行动统一到公司改革发展要求上来。
五、建立目标责任制，加大考核力度，激发工作动力。公司把宣传工作纳入绩效考核管理，制定了宣传报道上报、评比制度。统计宣传报道人员上报及采用稿件数，一年一考核。通过激励措施，有效地激发了各单位抓宣传报道工作的积极性，达到一个新的高度。
六、宣传工作存在问题
一是对宣传工作的重要性认识不够。部分干部员工认为宣传思想文化工作是“虚”的，存在“重生产、轻宣传”的想法，对宣传工作缺乏积极性和主动性。
二是形势任务教育形势严峻。公司正处在改革发展期间，针对“公司为什么改、怎么改”、“我们怎么办”等问题，都是广大员工密切关心的，部分员工仍对此有疑惑或产生了不安情绪。如何有效地、“对症下药”开展形势任务教育是公司当前必须要考虑的。
三是宣传人才队伍建设不完善。首先是工作人员不足，虽然各单位、支部都配备了宣传委员和通讯员，但由于身兼数职、生产任务繁重等原因，无法专注宣传思想文化工作。且大部分通讯报道人员都是“半路出家”，没有经历过专业培训，欠缺专业知识，新闻视野较短，难保证高质量的宣传稿。
第二部分 2022年宣传工作思路
2022年是公司业务转型关键之年，也是是中华人民共和国成立70周年，公司已经踏上了改革发展的新征程，而宣传工作不但任务艰巨，而且使命光荣。为进一步做好宣传工作，我们要做好以下几点：
一、把牢正确的舆论导向，营造良好的舆论氛围。广大通讯员要深入学习全国宣传思想工作会议及中国海油宣传思想工作会会议精神，坚持党管宣传、党管意识形态，与党中央精神和路线方针保持高度一致，努力把思想认识统一到党中央的决策部署上来，把握好集团公司宣传工作总基调，凝聚共识、提振士气，坚定信心、主动作为。要围绕公司中心，与公司改革发展大局工作保持高度一致，紧密结合公司业务转型工作和2022年生产经营目标，为公司各项工作加油鼓劲，为先进典型宣传喝彩。
二、抓好意识形态工作，科学有效开展舆情监测和舆论引导。各单位及科室要按照公司党委的要求，切实抓好意识形态工作，确保意识形态领域的管控能力。强化意识形态工作责任落实、细化责任分解，深刻理解意识形态工作内涵，做到不清楚的事情不转发、不妄议；增强意识形态阵地监管，强化微信公众号、微信群、QQ群等社交媒体平台监管，坚决做到平台受控、可控；积极培育践行社会主义核心价值观，充分发挥榜样的力量，教育引导广大职工做核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。
三、加强机构设置，提高新闻宣传质量。各单位及科室要高度重视新闻宣传工作，要建立强有力的宣传工作机构，组织力量，针对性地做好宣传策划，团结党支部力量，做好形势任务宣讲。形成“党委统一领导、党政齐抓共管、综合办公室组织协调、各单位及科室分工明确”的新闻宣传工作格局。
四、围绕主题宣传日及公司的各项重点工作积极扎实开展宣传工作。一是要做好国家“两会”、5.4运动100周年大会、新中国成立70周年大会等的宣传；二是要做好全国宣传思想工作会议及中国海油宣传思想工作会会议精神的宣传；三是要做好公司业务转型工作和生产经营目标的宣传。利用XX公司局域网、电视台、网络媒体等宣传载体，发挥好“内聚人心树正气、外展形象树品牌”的宣传舆论作用。坚持把笔尖、镜头对准改革发展，对准生产经营，对准基层一线，对公司深化改革工作、“身边人身边事”及“急、难、险、重”工作进行正面宣传工作，为公司发展摇旗鼓劲。
五、加强宣传思想文化干部队伍建设，保障宣传工作稳定向好发展。公司加大宣传引导和培训力度，利用一切可利用的资源，创造平台、创造机会，提升通讯员新闻写作水平。通过举办新闻培训、学习先进公司做法等方式，壮大队伍，充分调动通讯员的工作积极性。广大通讯员要继续保持工作激情，注重提高个人的政治责任感、观察分析能力、文字表达能力和沟通能力等，以厚实的综合素养创造优秀的新闻作品。
六、公司将进一步完善宣传工作考核机制，争取实现新突破。为进一步加大新闻宣传力度，落实责任，今年公司将加强宣传工作考核力度，层层分解，定任务，完善宣传稿件通报、年考核制度，构建宣传工作的大格局。
同志们：
2022年，公司宣传工作取得了长足进步，及时有效地把公司各方面成效展示给XX矿区及社会各界，树立了良好的外部形象，提高了公司的满意度。在新的一年里，公司将认真总结经验，进一步强化措施，持续不懈地把宣传工作推向深入，为公司的改革发展营造更加有利的环境。
2022年3月18日
第16篇：社会宣传工作总结工作思路
社会宣传2022年工作总结2022年工作思路
一、2022年工作总结
围绕中心工作，在全区重点路段、大型桥梁、楼体、建筑围挡，利用高清喷绘、LED、标语横幅等多种形式，较好的完成了十八届五中、六中全会、“十个全覆盖”、“2022年某某•爱飞客飞行”、文明城市创建、市十二届二次全会、区第十次党代会等重点工作的社会宣传工作，营造了浓厚的社会宣传氛围。对全区5家爱国主义教育基地进行复审并提出相关指导意见，重新命名了市级爱国主义教育基地，王若飞纪念馆被中宣部评为国家级爱国主义教育基地。成功承办了2022年市、区两级“文化科技卫生三下乡”活动，受到农民群众一致好评。
二、2022年工作思路
在全区重点路段、大型桥梁、楼体、建筑围挡，利用高清喷绘、LED、标语横幅等多种形式，营造党的十九大、自治区成立70周年、争创全国文明城市“五连冠”等重大活动的社会氛围；充分发挥全区爱国主义教育基地作用，培养党员、中小学生爱国主义情感和民族精神；组织好2022年市、区两级“文化科技卫生三下乡”活动。
第17篇：宣传工作总结及工作思路
xx乡2022年宣传工作总结
及2022年工作思路
今年以来，我乡宣传工作在县委宣传部和乡党委、政府的正确指导下，始终坚持贯彻落实科学发展观，贯彻落实胡锦涛总书记来闽考察重要讲话精神，全面落实省委八届九次全会会议精神，结合我乡实际大干150天，围绕“打好五大战役”的目标，扎实开展各项宣传工作，现将一年来工作总结如下：
一、突出重点，投入“知青缘”文化园建设。
知青缘旅游景区是我省第一个以知青文化为开发主题的旅游景点，是我乡2022年重中之重的项目，该景区占地面积170亩，计划总投资2500万，主要建设游客服务中心、知青博物馆、知青餐厅、知青旅社，配套建设入口服务区、知青广场活动区、知青诗碑林文化区、重文文化广场区、知青农庄等5个功能区。今年我乡宣传工作以此为重点展开，主要有四项：
1、建立“中国xx知青缘”网站。
经过半年筹备工作，今年8月份建立“中国xx知青缘”网站（www.xiexiebang.com），分“知青缘”、“知青历史”、“知青文学”、“知青相册”、“知青动态”等多个版块宣传“知青缘”文化园建设，并向全国知青发出征集知青劳动生活用品、知青书画、知青老照片等知青文物，为xx开启一个对外宣传的窗口。
2、寻找、走访xx各知青点。
今年7月组织寻访知青点活动，通过联络xx老知青、老房东，寻找到30多处知青插队期间寄居的老房子或聚居的知青点，并将各知青点一一拍照、编号、整理，作为知青展馆展出资料，引起广大知青的共鸣。
3、邀请老知青返乡参加活动。
今年4月，在县委张祯锦书记的陪同下，邀请包括省交通厅副厅长吴庭锵在内的30多位xx老知青参加知青园植树活动，知青们认植、认养100多株名贵树苗，透过知青之间的网络宣传知青缘的建设，寻求更广范围内知青的支持。
4、筹备知青展馆开馆工作。
根据景区建设规划，知青展馆作为对外宣传的一个重要窗口，我乡将这项宣传工作作为重点来抓，经过半年的筹备，共收集到知青文物（包含生产工具、生活用品、知青日记、书信等）50多件，知青老照片400多张。
二、挖掘亮点，多渠道、多形式推介xx。
我乡依托“全国环境优美乡”平台，抓住有利时机，用好、用活各项政策，积极向外推介xx乡优美环境、深厚人文底蕴等资源主要是“四个一”：
1、印制一份宣传折页。
5月份，精心策划印制一份xx宣传折页赴台交流，与台湾高雄县鸟松乡结成对口交流友好乡镇，从概况、区位、工业发展、旅游资源、生态农业等方面向台胞推介xx乡，宣传效果良好，引起鸟松乡各界人士对xx乡的高度关注。
2、挖掘一个文化亮点。
我乡新春村龙显宫“仙妈信俗”民俗活动由迁居印度尼西亚望加锡汤氏宗亲传承到当地，并在华人聚集地流传盛行，多年来，不断有印尼宗亲组织寻根祭祖活动，两地交流密切。今年，我乡组织人员，对仙妈信俗的重要民俗活动“落地伞”作专题调查，进行摸底、记录，对相关照片、影像资料进行妥善保存，并积极申报非物质文化遗产保护，确保这一民俗活动得到持续的传承，加深两地宗亲间的感情。
3、组织一次良岗山采风活动。
10月份，与宣传部、报道组、广电台、文联、摄影协会等部门联合组织采风活动，深入挖掘良岗山旅游资源，收集相关风景图片36张，积极宣传其独特风光。
4、参加一次土特产推广活动，充分利用“第二届海峡两岸现代农业博览会·第十二届海峡两岸花卉博览会”这一平台，组织xx珠石峰贸易有限公司生产的系列“xx红”、“xx鲜”土特产参展，并邀请台湾高雄鸟松乡农会会长何胜雄、宝炜/宝杨企业有限公司总经理黄春正参展，加强对台交流活动。
三．关注热点，推进科教文体建设。重点抓好四项工作：
1、加强校园安全建设
针对其他地区发生的多起恶性校园安全事件，积极推进校园安全建设，联合教育、卫生、公安、消防等部门组成检查小组，多次开展幼儿园、中小学安全工作专项整治检查工作，对检查中发现的安全隐患和存在问题,作出相应的整改意见，杜绝安全隐患，确实保障学生在校期间的人身安全。
2、加强精神文明建设
利用各种节日开展丰富多彩的活动，举办“三八”妇女节知识竞赛及“巾帼建功女标兵”表彰会，表彰8位各行各业优秀妇女代表，鼓励她们继续在各自的岗位上发挥先锋模范作用；组织包括干部、学生在内80多人参加清明节悼念侯虎江烈士纪念活动革命烈士活动，缅怀革命先烈为国捐躯、英勇献身的不朽精神，加强爱国主义教育课；开展纪念“五四”运动91周年活动暨“五四”青年联欢晚会，展现青年干部积极热情、朝气蓬勃、奋发向上的良好精神风貌；开展“六一”儿童节慰问活动，为100多名小学生发放书包、笔记本、铅笔盒等学习用品；参加县端午节龙舟赛，取得良好成绩，展现xx干部的风采；组织全乡预备党员参加“七一”党员入党宣誓仪式，增强党员爱国、爱党、爱人民的意识；开展重阳节慰问活动，全乡共慰问60-79周岁老人953人，倡导敬老爱老传统美德。
3、发挥道德模范带动作用
上半年，我乡自行拍摄xx乡敬老院院长邓水龙13年默默奉献的人物采访，在长泰电台播出后引发社会关注，随后县广电组织专题队伍深入xx探访邓水龙，并拍摄人物专访，更大范围宣传他的感人事迹，以先进典型带动，教育群众传承传统美德，弘扬社会正气。
4、积极争取体育项目落户xx 为坂新村、正达村、丹岩村争取到3套健身器材，并争取省农民体育健身中心项目落户xx，安装跑步机、登山机、举重机、棋牌桌、乒乓球桌等17种体育器材，为村民闲暇时间的休闲娱乐提供一个良好的场所，丰富基层群众业余生活。
2022年工作思路
一、抓住一条主线。
以乡党委学习中心组为龙头，争创“学习型” 党组织，重点加强科学发展观和党的十七届五中全会精神的学习，学习新党章和党内法规制度，学习现代教育技术，更新教育观念，学习当代经济、文化、法律、科技和管理等知识，进一步提高党员干部职工的工作效率和服务水平。
二、做好两个建设。
一是爱国主义教育基地建设，依托侯虎江烈士纪念亭、将军第等一批爱国主义教育基地，在辖区内中小学、乡直各单位、全乡领导干部当中开展爱国主义教育，特别加强和改进未成年人思想道德建设，营造团结向上氛围。
二是公民思想道德建设。利用陈艺颖、邓水龙等道德模范的带动作用，坚持爱国主义、集体主义、社会主义教育，加强社会公德、职业道德、家庭美德建设，引导基层群众共同建立和谐xx、共享和谐xx。组织联合民政、工会、共青团、妇联、老龄办等部门组织广大团员青年和志愿者入户、入集市送文明、送科学，引导群众讲文明、树新风；深入福利院、敬老院开展多种形式扶贫、敬老、爱老、助老的志愿服务活动，让弱势群体感受社会温暖。
三、精心打造“三园”。
一是打造以知青文化为主题的“知青缘”文化园，进一步投入“知青缘”二期工程建设，拍摄景区宣传片，为景区宣传造势。
二是打造以将军第为依托的华侨文化园，促进xx与海外各地宗亲，特别是印尼宗亲的交流。
三是打造以良岗圣王庙为载体的闽台文化园通过建亭台、修长廊、砌花圃、开画展等，促进对台文化交流，尤其是与台湾高雄鸟松乡的对口交流，以实际行动服务海西建设。
四、办好四件实事。
1、新建坂新村老年人活动中心，投资 35万元，把它建设成为一个集休闲、娱乐、健身为一体的文化活动中心。
2、建设正达村“农家书屋”，并结合原有老年人门球场、农民健身路径等形成多功能文化中心，让群众劳作之余有个休闲娱乐的好去处；
3、做好坂中教学楼建设，总投入180万元，建筑面积1700平方米，改善教学环境，提高办学效益；
4、做好乡镇综合文化站管理、运营工作，充分利用省文化厅配置服务器、电脑、投影仪、DVD播放机等器材和信息资源共享工程的各类网络资源，丰富群众文化生活。
宣传工作汇报以及工作思路（共17篇）
宣传工作汇报以及工作思路（共17篇）
宣传工作汇报以及工作思路（共17篇）
工作汇报开头篇
全县宣传工作汇报
