第1篇：制样岗位职责
制样人员岗位职责
1、具有高度的工作责任感和事业心,遵守劳动纪律，工作 上必须服从组长的安排，负责完成制样工作，并对制样的工作质量负全部责任。2、严格执行公司各项安全规章制度，工作前按“安全五步
法”确认安全工作条件，做好安全防护，杜绝违章操作，严禁冒险蛮干，保证自己和他人的人身安全。
3、认真学习磷矿制样方法、理论技术知识，准确掌握制样
方法，严格执行制样标准，及时、准确、无误地做好制样的各项原始记录和编号，不断提高制样技术水平。
4、根据班组的工作安排，按时完成制样任务；及时与取样
人员保持工作联系和信息反馈；杜绝采制样工作误差的发生。5、严格按照国标规定步骤制样，不得草率从事，不发生混
样、重样、丢样等责任事故。6、在接收磷矿样时，要及时检查核对磷矿样重量、样品标
签等，做好收样的原始记录。7、制样完毕，制样人应做好制样记录并签字，随同样品送
交化验室化验，并办理交接手续。做好备查磷矿样的保存、管理和销毁工作。8、负责所用设备的维护保养工作。9、坚持工作原则，忠于职守，秉公办事，不准弄虚作假，坚决杜绝“吃、拿、卡、要”腐败、受贿等不良行为的发生。10、保持工作环境的整洁，做好责任区范围内的清洁卫生工
作。
11、做好交接班记录，保障工作信息畅通。 12、按时完成班组长安排的其它工作。篇3：制样员 职务岗位职责说明书(全)品质工程部制样员职务说明书 1 of 2 部门负责人：翟刚强 2022/11/11 2 of 篇4：制样员岗位职责
制样员岗位职责
1、严格按照国标规定进行制样操作。 2、在班长的带领下认真负责制样工作。3、制样人员对采样人员送来的样品首先查看样品并核对
煤样标签，确认准确无误后方可签收，否则后果自负。4、再分取小样和备查样品时，要有采样人员在场，准确无
误后作好记录。
5、制样工作中严格执行安全规定，杜绝人身设备事故发
生。
6、制样人员必须持证上岗，无制样上岗证的人员不能参加
制样工作，实习人员在制样工作中必须由上岗人员监护执行。7、制样人员工作时，最少不得少于两人在场操作，其余无
关人员不得参与介入。
8、为了真实反映各矿煤质，制样人员不得调换煤样弄虚作
假。
2 9、负责做好制样记录和台账，并按期装订成册，送交质检
员保存。
10、严格保证每个制样罐的洁净，防止积有煤粉增大误差。 11、工作结束后，认真清扫，保证制样室的洁净。篇5：制样主管、事务主管岗位职责 技术主管岗位职责 1、对中心主任负责，严格执行《计量法》、《质量手册》、《程序文件》和iso9001质量体系的有关规定，协助主任搞好本中心的质量体系的保证与实施工作。2、负责开展本室技术业务培训和考核工作。3、负责保持《质量手册》和《程序文件》等质量文件的现行有效、贯彻执行。4、负责质量异议、质量事故的处理。5、负责本室各类质量体系文件的具体实施、整理、发放、登记、归档工作，并负责保持其有效性。
6、负责实施煤样的比对、验证工作，包括煤样的抽检、互检、送检，并做好相关记录。 7、负责本室仪器设备的具体管理工作，包括仪器设备的验收、校准、检定、维护以及仪器设备档案管理。
8、具体实施本室的质量体系内审工作，做好相关记录，对不合格项进行追踪检查。 9、积极完成主任交办的其它工作任务。
制样主管岗位职责：
1、对中心主任负责，管理指导全中心煤样的制备工作。 2、计划安排煤样的制备工作。3、要求制样员对煤样的制备要严格执行现行国家标准，对所制煤样具有代表性负责。4、负责中心制样员的业务培训工作。5、负责监督检查中心制样员煤样制备的工作流程、操作手法，以达到国家标准要求的制样精密度
6、负责对中心制样设备进行管理和维护，制定对设备及原材料的购置计划。 5、负责安排制样员对煤样的保管工作，保证煤样不发生混样。6、积极完成领导交办的其他工作任务。
综合事务主管岗位职责：
1、对中心主任负责，管理指导本室的日常事务工作。 2、负责本室仪器设备的档案、台帐的管理工作。3、负责制定中心办公用品及低易品的采购计划并付诸实施。4、负责中心考勤管理工作，及时上报中心绩效考核结果。6、负责监督、检查本室办公场所和检测场所的环境卫生情况。7、积极完成领导交办的其他工作任务。
第2篇：岗位职责动词使用规范表
一、岗位职责动词使用规范表
管理职责 业务职责
决策层
主持、制定、策划、指导、督办、协调、委派、考核、交办 审核、审批、批准、签署、核转 管理层
组织、拟定、提交、制定、支持、督促、布置、提出 编制、开展、考察、分析、综合、研究、处理、解决、推广 执行层
策划、设计、提出、参与、协助、代理
编制、收集、整理、调查、统计、记录、维护、遵守、维修、办理、呈报、接待、保管、核算、登记、送达
二、常用动词
1.针对制度、方案、计划等文件：
编制、制订、拟定、起草、审定、审核、审查、转呈、转交、提交、呈报、下达、备案、存档、提出意见 u 针对信息、资料：调查、研究、整理、分析、归纳、总结、提供、汇报、反馈、转达、通知、发布、维护管理
2.关于某项工作（上级）：
主持、组织、指导、安排、协调、指示、监督、管理、分配、控制、牵头负责、审批、审定、签发、批准、评估
3.思考行为：
研究、分析、评估、发展、建议、倡议、参与、推荐、计划 4.直接行动：
组织、实行、执行、指导、带领、控制、监管、采用、生产、参加、阐明、解释、提供、协助
5.上级行为：
许可、批准、定义、确定、指导、确立、规划、监督、决定
6.管理行为：
达到、评估、控制、协调、确保、鉴定、保持、监督
7.专家行为：
分析、协助、促使、联络、建议、推荐、支持、评估、评价
8.下级行为：
检查、核对、收集、获得、提交、制作
9.其它：
维持、保持、建立、开发、准备、处理、执行、接待、安排、监控、汇报、计划、经营、确认、概念化、合作、协作、主持、获得、核对、检查、联络、设计、带领、指导、评价、评估、测试、建造、修改、执笔、起草、拟定、收集、引导、传递、翻译、组织、控制、操作、保证、预防、解决、推荐、介绍、支付、计算、修订、承担、支持、谈判、商议、面谈、拒绝、否决、监视、预测、比较、删除、运用
第3篇：钢筋翻样岗位职责
二公司钢筋翻样岗位职责
一、钢筋总翻样岗位职责
1、根据不同工程的图纸要求、现场实际情况，负责对现场钢筋翻样进行配料等技术指导；
2、对现场钢筋成型及安装绑扎的施工质量参与检查和监督；
3、根据现场钢筋的损耗控制要求及成本控制要求进行现场跟踪检查和监督； 4、主动与相关部门联系，及时解决钢筋的供应问题、质量问题、资料问题等等； 5、根据项目需要，配合分公司及项目经理做好钢筋翻样的协调工作； 6、及时做好钢筋翻样的业务知识培训工作；
7、抓好钢筋翻样施工管理及经济管理基础工作，带领现场钢筋翻样做好钢筋结算工作；
8、配合预算做好招投标工作。 二、项目钢筋翻样的岗位职责
1、在项目经理及项目工程师的领导下，做好钢筋等相关工种的施工技术管理工作
2、熟悉图纸，参加施工图纸的技术交底会审，施工技术方案讨论等各项技术环节工作。
3、根据工程施工进度及图纸要求及时翻绘钢筋配料单，并及时做好钢筋加工申请计划。
4、配合做好进场钢筋（原材料或成型钢筋）的检查核对、复试、现场标识工作及钢筋使用的监督工作。
5、负责对钢筋工程等相关工种施工前的技术质量、安全生产等交底工作，并做
好交底记录。
6、负责钢筋工程在施工中的技术指导，并督促技术质量措施和技术节约措施的落实。
7、参与并配合技术质量复核和项目自检、隐蔽工程验收工作。 8、主动与项目相关部门联系，沟通协调，做好配合工作。
9、做好钢筋的统计工作，配合相关部门做好成本测算及产值计报工作。 10、及时做好钢筋结帐料单，配合项目经济师做好钢筋结算工作。11、参与承接工程的招投标工作。三、项目钢筋翻样岗位职责实施细则
1．满足施工现场技术要求：在收到有效的（设计盖章）设计施工图起，认真仔细审阅图纸，注意细节节点部位的钢筋处理，提出理论设计与实际相矛盾的的优化方案，整理图纸中存在的钢筋施工技术问题，并会同项目工程师做好设计图纸交底前的图纸问题汇总工作，参与设计施工图技术交底会审。2.满足施工进度要求：第一，由生产经理提供施工进度计划表，钢筋翻样根据工程施工进度计划表，及时编制钢筋配料单的计划表，并由生产经理确认；第二，根据施工图纸、交底会审记录、钢筋施工进度计划表及时编制好钢筋配料单和加工合同单，应满足实际施工进度要求（提前3~7天完成），并根据施工现场实际情况、设计修改单、技术核定单等及时做好调整工作，钢筋翻样单及加工合同单 应整理成册，并建立成型钢筋台账、机械接头及电渣压力焊接头台账。
3.满足工作质量要求：要求按楼层、部位、构件合理、清晰编制钢筋配料单，并按楼层、部位、构件、规格分门别类做好钢筋汇总表及接头汇总表，确
保配料单及汇总表的准确性，并力求做到配料单能给成型加工、绑扎安装工人使用方便。
4.满足统计工作及月报要求：配合预算统计部门，根据成本测算要求、按预算统计要求分别汇总钢筋数量、接头数量，并及时提供数据；每月末根据实际施工进度，按楼层、部位、构件、规格、数量做好汇总表，提供给预算及材料部门作产量月报所用。
5.满足材料申请要求：每月按月施工进度计划编制钢筋用量月计划表，每周根据现场实际施工进度情况作调整，编制钢筋用量周计划表。计划表需由项目部生产经理签字确认，及时提供给材料部门。
6．满足施工现场钢筋材料供应要求：每周根据钢筋材料申请计划数与实际钢筋进料数进行汇总记录，并同材料部门做好核对工作；做好现场剩余钢筋清点工作（需要材料员配合一起参加清点），以便随时掌握钢筋进场数与实际消耗数的动态情况，确保满足工程施工正常进行的钢筋需求；施工过程中，遇特殊情况需调拨钢筋的，应及时向材料部门申请，并通过材料部门统一安排调拨。
7.成型钢筋加工损耗控制要求：钢筋成型前，钢筋翻样需针对钢筋加工成型要求及损耗控制要求对班组负责人作交底 ，做好交底记录，并由班组负责人签字认可；钢筋加工过程中，深入加工现场，随时做好监督工作。8.满足现场工程施工需求：在工程结构施工过程中，钢筋翻样应做好钢筋绑扎安装前的交底工作，并做好交底记录；应深入施工现场，指导工人绑扎安装钢筋工作，解决实际问题，发现实际困难或疑难问题，及时联系项目工程师及监理、设计师共同商讨解决；协助施工员、质量员，监理做好钢筋的隐蔽验收工作。
9、针对钢筋加工成型工厂化情况，应做好以下工作
a.钢筋翻样需提前3~7天将钢筋配料单及合同单提供给加工厂，同时将钢筋原材料申请书提交材料部门，便于原材料及时供应到加工厂。
b.钢筋翻样应根据施工进度编制好成型钢筋进场的计划，并与加工厂做好钢筋进场协调沟通工作。项目安排班组派专人配合钢筋翻样对进场成型钢筋，根据加工料单进行验收和清点，发生短缺或配置错误应及时向加工厂进行索赔，并建立索赔台账，10、抓好经济管理的基础工作，以确保企业经济效益的最大化
a.做好钢筋的结算工作：在工程施工过程中，及时收集、整理相关设计修改、技术核定单、签证等变更资料，为编制送审钢筋料单做好充分准备；根据合同中结算要求，及时做好钢筋结算配料单，并积极配合项目经济师及审价部门，做好钢筋审核的对账工作。
b.做好与分包（清包）单位的钢筋等结算工作：每月工程月报前做好同钢筋结构班组核对当月的钢筋绑扎及成型数量的工作。工程主体结构完成后，应配合项目经济师及时与各分包（清包）单位（例：钢筋成型、钢筋绑扎、植筋、机械接头、压力焊接头等）办理结算或预结算。
c.参与工程投标报价的钢筋测算工作，根据招标文件及招标图纸，及时准确计算钢筋工程量和各种钢筋接头的数量。
第4篇：收样员岗位职责
收样员岗位职责
1、负责接收客户的试验委托合同和试验样品，仔细核对客户填写的委托协议和试验样品是否一至。
2、负责对已接收样品的登记与管理，做好样品的唯一性标识，做好委托协议和试验样品与检测人员的交接工作。
3、负责检测报告的发放工作。
4、协助财务人员对检测费用的收取。
5、负责接收客户的投诉，及时上报相关负责人。
6、负责客户的满意度调查。
仪器设备管理员岗位职责
1、负责制订和实施检测仪器的周期检测工作计划，保证量值传递的正确性。
2、负责为无检定规程的仪器设备制订校验方法，报上级有关部门备案。
3、负责仪器设备的定期检查，保养、维修、确保仪器设备的完好率。
4、按照检定周期表，对检测所所有在用的计量器具进行检定。
5、发放和回收仪器设备的使用记录本，建立仪器设备档案。
6、新购仪器设备的申请、购置、验收、流转应建立相关标准物资档案。
报告打印员的职责
1、岗位工作方针是：努力进取、不断提高业务水平、追求工作效率，让顾客满意。
2、岗位工作目标是：工作精益求精，检测报告打印合格率大于99.5%，每年度废纸利率达到80%以上，设备完好率100%，报告承诺时限完成率100%，顾客满意度98%。
3、严肃、认真学习、贯彻执行本室各项规章制度。
4、熟练掌握相关规范、标准、软件及文印工作的所有操作知识，检查维护好文印设备。
5、认真工作态度，杜绝错误操作，尽量避免失误。
6、爱护和节约文印设备和消耗品，以最少的投入得到最大的利用率。
7、工作认真、负责，不以个人情绪影响工作，做到任何时候，任何情况下都能圆满完成上级交付的任务。
8、保持文印室内的卫生，不在文印场所内产生烟火、扬尘，并防止污染源的产生。
9、严格遵守保密制度。
10、每月做好打印资料数据的统计上报工作。
第5篇：留样观察岗位职责
中国3000万经理人首选培训网站
留样观察岗位职责
一、目的：明确留样观察岗位工作人员职责，保证留样观察的代表性、合理性、时效性，为制定药品有效期提供依据。
二、适用范围：适用于留样观察岗位工作人员。
三、责任者：留样观察岗位工作人员。
四、职责：
1、制定留样观察制度，严格按留样观察操作规程进行留样、存放和复检工作。 2、认真填写留样观察记录，每月向QC主管提出本月留样检测批次和项目。3、对复检过程中发现的异常情况现象及时向部门负责人及有关领导书面汇报。4、一般一年对留样观察情况总结一次，填写留样观察情况报表，一式三份，留样员自留一份，交部门一份，必要时报公司管质量领导一份。
5、留样期满前一个月，应填写留样品处理表，并按规定的方法将其妥善处理。
更多免费资料下载请进：http://
好好学习社区
中国3000万经理人首选培训网站
QC理化检测人员岗位职责
一、目的：明确质保部QC理化检测人员岗位职责，保证检测准确及时。
二、适用范围：质保部QC理化检测人员。
三、责任者：QC理化检测人员。
四、职责：
1、在工作中必须严格依照有关质量检验标准及规章制度进行取样、检验、记录、计算和判定等，严擅自改变检验标准和凭主观下结论。
2、在工作质量上应精益求精，必须及时完成各项检测任务，并于规定的工作日出内出具报告，精密度符合《药品检验操作标准》要求的规定。
3、必须坚持实事求是的原则，记录、报告应完整、真实、可靠，不得弄虚作假。 4、工作时应按规定着装。
5、必须随时做好并保持各检验室的清洁卫生工作，玻璃仪器用完后必须按规定清洗干净。
6、应自觉维护、保养、各种上检测仪器，并做好使用记录 7、负责标准品，对照品等的正确使用及保存。8、负责小型玻璃仪器的校正。9、负责安全防火、防爆等工作。
更多免费资料下载请进：http://
好好学习社区
中国3000万经理人首选培训网站
药品微生物限度检查人员岗位职责
一、目的：明确药品微生物限度检查人员岗位职责，使工作规范进行。
二、适用范围：适用于微生物限度检查员。
三、责任者：QC主管、微生物限度检查员。
四、职责：
1、在工作中必须严格依照《中国药典》2000版附录XIJ和附录XII标准进行操作、记录、计算判定，严禁擅自改变操作标准和凭主观下结论。
2、在工作质量上精益求精，必须及时完成各项检验任务，并应于规定的工作日内出具报告。
3、进行微生物限期度检查后，应对室内进行清洁消毒处理。 4、应对用于微生物限度检查的培养皿、吸管及培养基等进行灭菌。
5、进入微生物限度检查室前，应按规定着装，穿戴好已灭菌的连帽衣、裤口罩等。离去时脱去洗涤消毒，放置于规定位置两天内使用，否则重新消毒方可使用。
6、废弃培养皿及带有活菌的物品，必须经消毒处理后才能进行冲洗，严禁污染下水道。 7、定期对微生物限度检查室进行监测。
更多免费资料下载请进：http://
好好学习社区
第6篇：样衣组长岗位职责
样衣组长岗位职责
1.服从生产部的工作安排，认真负责做好本职工作。熟悉所做款式的工艺要求及所需辅料。
2.根据样衣交货期先后，安排样衣生产，确保样衣保质保量完成。 3.解决样衣工在样衣操作时所遇难题，及时同制版员沟通。4.做好样衣完成记录和签发工作。
5.负责制作样衣所需的物料领用工作，因物料原因影响样衣交货期的及时向上级反馈。
6.每月10日前，完成上月样衣组计件产量表（附打样单），上报财务。 7.配合主管做好样衣制作估价工作，体现多劳多得的原则。8.公平、公正对待本岗员工，搞好班组团结，做到安全文明生产。9.样衣完成后，须提供制作用时给工业工程部主管作参考。10.负责样衣工的日常工作安排。
11.配合工业工程部主管的工作安排，抽调消防员，完成流程畅通工作。
第7篇：制样员岗位职责
制样员岗位职责
1、严格按照国标规定进行制样操作。
2、在班长的带领下认真负责制样工作。
3、制样人员对采样人员送来的样品首先查看样品并核对煤样标签，确认准确无误后方可签收，否则后果自负。
4、再分取小样和备查样品时，要有采样人员在场，准确无误后作好记录。
5、制样工作中严格执行安全规定，杜绝人身设备事故发生。
6、制样人员必须持证上岗，无制样上岗证的人员不能参加制样工作，实习人员在制样工作中必须由上岗人员监护执行。
7、制样人员工作时，最少不得少于两人在场操作，其余无关人员不得参与介入。
8、为了真实反映各矿煤质，制样人员不得调换煤样弄虚作假。
9、负责做好制样记录和台账，并按期装订成册，送交质检员保存。
10、严格保证每个制样罐的洁净，防止积有煤粉增大误差。
11、工作结束后，认真清扫，保证制样室的洁净。
岗位职责动词
岗位职责动词列表
员工辞职信样本多篇
大学生汽修求职信样本多篇
岗位职责样表
